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Vorstellungsgespräche

272 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

272 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbungsgespräch in angenehmer, fast freundschaftlicher Atmosphäre lässt Nervosität und Aufregung verschwinden

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU Aero Engines GmbH in München als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • allgemeine Fragen zu Hobbies und sonstige Aktivitäten
  • Gründe für Studium, Hochschulwechsel,

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Frechheit

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU in München als Managementassistenz beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre respektvoll einen Bewerber der sogar zum Gespräch da war, wenigstens eine Absage zukommen zu lassen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gutes Recruitment

4,5
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU Aero Engines AG in München als IT beworben.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Keine Abfrage der Schwächen oder Stärken (zumindest bei mir).
  • Gründe für den Wechsel.
  • Ausführliche Durchsprache der letzten Projekte aus meinem Lebenslauf.
  • Fachlich fundierte und gründliche Abfrage von Fähigkeiten und Abgleich mit den Anforderungen an die Stelle.
  • Fragen über Mitarbeiterführung innerhalb von Projekten.
  • Wie man sich neue Themen erschließt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr schneller Bewerbungsprozess mit einwandfreier Kommunikation

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU Aero Engines AG in München als Projektingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

War super zufrieden mit dem Bewerbungsprozess! Das Personal war sehr kompetent und in jeder Hinsicht sehr wertschätzend gegenüber dem Bewerber.

Bewerbungsfragen

  • Fragen über Belastbarkeit, persönliche Motivation, etc.
  • Fragen über Studienwahl, Berufliche Erfahrungen (was wurde hier genau gemacht), detaillierte technische Details zu den Abschlussarbeiten, die Klassiker eben. Hinzu kamen auf die Person bezogene Fragen, wie man im Arbeitsalltag mit bestimmten Situationen umgegangen ist.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Insgesamt ein erfolgreicher Recruiting-Prozess

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU in München als Technischer Projektbetreuer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Dem Bewerber sollte mehr Zeit nach dem Bewerbungsgespräch für die finale Entscheidung eingeräumt werden.

Bewerbungsfragen

  • Wie würde Sie ihr bester Freund beschreiben? (Sowohl gute als auch schlechte Eigenschaften)
  • Warum haben Sie in zwei verschieden Branchen gearbeitet? (Luft- und Raumfahrt/Automobilindustrie)
  • Warum haben Sie sich entschieden sich bei MTU zu bewerben, obwohl ihr Schwerpunkt im Studium Elektrotechnik war?
  • Was konnten Sie von Ihrem alten Arbeitgeber lernen?
  • Gab es eine Situation im Studium/Arbeit bei der Sie sehr herausgefordert wurden?
  • Was verstehen Sie unter der Strukturmechanik?
  • Welche Rolle spielen Sie bei Projekten?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr professionelles Bewerbungsgespräch, die nicht mit HR sondern direkt mit dem Management durchgeführt werden.

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU Aero Engines in Hannover als Trainee beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nichts


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Seltsamer Prozess ohne transparenz

3,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU in München als Teamleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsverhandlungen nicht am Telefon, Personalabteilung war nicht erreichbar


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Langsam aber gründlich

4,1
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei MTU Aero Engines AG in München als IT-Spezialist CAE beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre für mich als Bewerber angenehm gewesen, mehr Feedback bzw. Informationen zum Status meiner Bewerbung zu erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Welchen prozentualen Anteil sollte die Entwicklung von Software im neuen Job haben?
  • An welchen Stellen hatten Sie in Ihrer universitären Ausbildung mit dem Themengebiet XY zu tun? Wurden die Inhalte nur theoretisch behandelt oder haben Sie auch praktische Erfahrung gesammelt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr professioneller Verlauf des Bewerbungsgesprächs.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU Aero Engines AG in München beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einfach weiter so! Sehr angenehme Atmosphäre während des Interviews und wertschätzende Behandlung des Bewerbers.

Bewerbungsfragen

  • Erzählen ie ein bisschen über sich selbst.
  • Warum möchten sie wechseln?
  • Welchen Mehrwert bitten sie unserem Unternehmen an?
  • Wie würden sie in folgender Situation reagieren? kurze Darstellung einer Problem-Situation bei dem Kunden.
  • Warum möchten sie wechseln?
  • Was frustriert sie?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Toller, empathischer Start in ein großes Unternehmen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei MTU Aero Engines AG in München als Managementassistenz beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Lebenssituation
  • Gründe des Wechsels, Erfahrungen im Berufsleben, Fremdsprachen
  • Was mag man und was überhaupt nicht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

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