42 Bewertungen von Bewerbern
42 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich bin insgesamt vollkommen zufrieden mit dem Bewerbungsprozess und sehe keinen Verbesserungsbedarf.
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Kommt mir tatsächlich gerade nichts in den Sinn.
- Fristen einhalten.
- Stellenausschreibung anpassen (Man soll technisches Interesse in Emobility mitbringen, aber stellt dann Fragen, die sehr in die Tiefe gehen; von wegen Absolventen willkommen)
Genauere Aufgabenstellung, Kommunikationspartner im Verfahren
Bewerbungsprozess aus meiner Sicht nicht verbesserungsbedürftig. Verfahren wurde transparent vorgestellt, sehr angenehme Gesprächsatmosphäre, kritische Nachfragen offen gestellt. Klarer inhaltlicher und zeitlicher Rahmen für zu lösende Probeaufgabe, offenes Feedback dazu. Prozess von Bewerbung bis Einstellung sehr effizient.
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