80 Mitarbeiter:innen, die bei ProSiebenSat.1 Media ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.
61 Praktikant:innen empfehlen ProSiebenSat.1 Media als Arbeitgeber weiter, während 16 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
- Moderne Büros zum Wohlfühlen
- Abteilungsübergreifendes Miteinander
- Als Prakti lernt man sehr viel dazu und wird gefordert
- Jobticket
- Preise in der Kantine etwas vergünstigten
- Kostenloses Obst/Getränke anbieten
Insgesamt war die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm, jedoch herrschten im Team einige Unstimmigkeiten untereinander.
Die Arbeit hat den Großteil meiner Zeit eingenommen, da die Arbeitszeit täglich bis mind. 18 Uhr ging. Zudem musste ich anschließend zuhause trotzdem oftmals meinen Laptop nochmal einschalten um mit den Kolleg:innen der Spätschicht zu kommunizieren.
Viele Praktikant:innen wurden übernommen und haben somit die Chance erhalten, sich weiterzubilden und aufzusteigen.
Siehe Atmosphäre.
Ein sehr respektvolles Miteinander.
Oftmals wurde aneinander vorbei kommuniziert. Aufgabenteilung war zum Teil nicht klar oder man wurde als Praktikant:in nicht ausreichend abgeholt.
Die Aufgaben waren interessant und man konnte sehr viel dazulernen und sich verbessern. Leider gab es jedoch wenig Abwechslung, da jeden Tag derselbe Prozess anstand.
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback und die Zeit, die du investiert hast. Das hilft uns wirklich sehr!
Wie schön, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst und ein tolles Praktikum als Teil der #P7S1crew hattest. Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir uns zu Herzen und werden diese an passender Stelle platzieren.
Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute!
Liebe Grüße,
Kati & das Team Talent
- Nettes Team
- Interessante Aufgaben
- Technisch gut ausgestattet
- Interne Events
- Angenehmes Miteinander
- Hybrides Arbeiten
- lediglich 10 Tage Urlaub für halbjähriges Praktikum
- keine ÖPNV-Bezuschussung für Praktikanten
- wäre schön auch Praktikanten beim Welcome Day einzuladen
- keine flexible Arbeitszeitengestaltung (für mich zumindest)
- Kantine auf Dauer teuer
Guter Mix aus Office- und Homeoffice-Tagen. Offiziell hätte ich Gleitzeit, jedoch sollte ich trotzdem immer bis 18 Uhr arbeiten, was schade ist.
Schönes, großes Büro mit guter Ausstattung
Für München sind die Praktikantengehälter sehr bescheiden. Außerdem standen mir als Praktikant lediglich 10 Urlaubstage für das halbe Jahr zu, was schon weniger ist, als bei anderen Unternehmen. Es wäre super bei Vergünstigungen (z. B. Bezuschussung für ÖPNV) eben auch Praktikanten und Werkstudenten einzubeziehen.
Tolle Einbindung im Team und interessante Aufgaben.
Liebe:r ehemalige:r Praktikant:in,
danke für deine Bewertung und die Zeit, die du investiert hast.
Es freut uns wirklich sehr, dass du in vielen Punkten so positive Erfahrungen gemacht hast, denn auf die von dir genannten Faktoren (z.B. Teamzusammenhalt oder unsere hybriden Modelle) sind wir als Arbeitgeber sehr stolz.
Gleichzeitig nehmen wir uns aber auch deine Verbesserungsvorschläge zu Herzen und leiten diese an die entsprechenden Stellen.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!
Viele liebe Grüße,
Kati & das Team Talent
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Überhebliche Menschen, link und falsch
Es ist nur eine Frage der Zeit, bis dieses Schiff sinkt.
Mehr Schein als Sein
Mehr Schein als Sein
Der Chef der Abteilung ist /war so überheblich und hielt nichts von Praktikanten
Es wird hinter dem Rücken von anderen gelästert
Viel zu wenig Gehalt für das was Praktikanten machen müssen
Es gibt definitiv Lieblinge in der Redaktion.
Content Creation, Kreativität
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
vielen Dank, dass du dir Zeit für eine Bewertung genommen und die einzelnen Punkte kurz ausgeführt hast. Schade, dass deine Praktikumserfahrung nicht deinen Erwartungen entsprochen hat.
Wir legen viel Wert auf Team-Zusammenhalt, transparente Kommunikation und Offenheit. Wenn du dich daher mit weiteren Details an uns wenden möchtest, melde dich gerne per Mail an HR.feedback@prosiebensat1.com.
Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute!
Liebe Grüße,
Kati & das Team Talent
- Tolles Team
- Angenehmes Arbeitsklima
- Weiterbildung und Lernmöglichkeiten
Praktikantengehalt 1000€
Liebe ehemalige Kolleg:in,
wir freuen uns, dass dir dein Praktikum bei uns so gut gefallen hat und du viele Dinge für deine weitere, berufliche Laufbahn mitnehmen konntest.
Viele liebe Grüße,
Michaela & das Talent Acquisition Team
Ich arbeite seit ca. 5 Wochen bei dem Medienkonzern ProSiebenSat.1 und bin wirklich begeistert von meiner Erfahrung hier. Was mir besonders gut gefällt, ist die Arbeitsatmosphäre, der kollegiale Zusammenhalt, die flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten. Außerdem schätze ich es sehr, dass auch auf Praktikantenebene eine Arbeitsumgebung geschaffen wird, in der jede mitarbeitende Person auf Augenhöhe behandelt wird. Spannend an meinem Praktikum finde ich besonders wöchentliche Team Building Meetings, abwechslungsreiche Aufgaben und das stetige Wachsen an neuen Herausforderungen, das mir ProSiebenSat. 1 ermöglicht. Toll finde ich ebenfalls die vielfältigen Benefits, wie beispielsweise die Mitgliedschaft im UrbanSportsClub, sowie die zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, wie etwa LinkedIn Learning.
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns zu sehr zu hören, dass du bereits nach 5 Wochen bei P7S1 eine so positive Erfahrung gemacht hast . Die Wertschätzung innerhalb des Unternehmens ist uns wichtig. Es ist schön zu lesen, dass du dich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst und auch mit den Benefits sehr zufrieden bist.
Für deine weitere Zukunft bei uns wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!
Viele Grüße
Michaela & das Talent Acquisition Team
Tolles Miteinander
Man hat kaum die Chance auf eine weitere Anstellung in anderen Abteilungen.
Liebe:r Kolleg:in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu hinterlassen. Es freut uns, dass du während deines Praktikums so gute Erfahrungen gemacht hast und die Arbeitsatmosphäre bei P7S1 so sehr schätzt. Gerade bei Young Talents ist es uns wichtig, dass diese umfassende Einblicke ins Unternehmen bekommen und eigene Themen verantworten können.
Um deinem Kritikpunkt zu den Karrieremöglichkeiten bei P7S1 genauer nachzugehen, würden wir dich bitten dich vertraulich an folgende E-Mail-Adresse zu wenden: HR.feedback@prosiebensat1.com. Hier können wir im Detail über deine Situation und Herausforderungen sprechen. Unser Ziel ist es gemeinsam an Verbesserungen zu arbeiten.
Wir wünschen dir für deine weitere Zukunft alles Gute und viel Erfolg.
Viele liebe Grüße,
Michaela & das Talent Acquisition Team
Sympathisches Team und guter kollegialer Umgang miteinander. Außerdem hat die Firma Visionen und strebt danach, diese zu verwirklichen, was ich gut und ansprechend finde (das merkt man auch an der allgemeinen Arbeitseinstellung)
Außerdem gibt es für Praktis ein Netzwerk, um sich kennenzulernen und viele coole Aktionen
Sehr sympathische Kolleg:innen, flache Hierachien, man wird direkt ins Team aufgenommen
Durch Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten gut machbar, außerdem gibt es Kinderbetreuung und generell wird man gut unterstützt und hat bei Bedarf immer einen Ansprechpartner
Leider wird man als Praktikant:in in meiner Abteilung nicht übernommen, aber ich habe den Eindruck, man hat als Festangestellte:r gute Weiterbildungsmöglichkeiten, es gibt zB viele Coachings und bereitgestellten Content
Als Praktikant hat man natürlich nicht so viele Benefits wie Festangestellte, aber an sich kümmert sich die Firma schon sehr um einen durch viele Unterstützungsangebote und Beratungsangebote
Es gibt ein Team, welches an grünen Projekten arbeitet und umsetzt
Bis jetzt sehr gut
Organisiert und emphatisch (was ich persönlich immer wichtig finde), gute Delegation und Überblick
Fände höhenverstellbare Schreibtische gut, aber da wir meist im Homeoffice sind, ist das echt nicht tragisch
Außerdem werden fürs Homeoffice Bildschirme etc bereitgestellt
Die Kantine ist super (abwechslungsreich und gesund; gibt zB immer eine Salatbar und Obst) für kleines Geld
Funktioniert über Teams und auch so sehr gut
Keine Benachteiligung für irgendwen; sehr vorbildlich, es wird sich zB auch für die LGBTQ Community eingesetzt
Meine Arbeit mit Musik und Medien (in meinem Fall) ist super und abwechslungsreich, aber man erfährt auch ein bisschen was über die anderen Bereiche. Finde es beim Fernsehen generell spannend.
Liebe:r Ex-Kolleg:in,
vielen Dank für dein positive Feedback und, dass du dir die Zeit genommen hast P7S1 in allen Punkten so ausführlich zu bewerten. Es freut uns, dass du während deines Praktikums so viele Einblicke bekommen hast. Uns liegt es am Herzen, dass Young Talents umfassende Insights bekommen und eigene Erfahrungen sammeln können. Gerade das Prakti & Werki Netzwerk trägt dazu bei und soll den Austausch fördern.
Wir wünschen dir für deine weitere Zukunft alles Gute und viel Erfolg!
Viele liebe Grüße,
Michaela & das Talent Acquisition Team
Unter den Praktikanten ist ein guter Zusammenhalt. Es fühlt sich aber auch so an als ob diese in der Überzahl gegenüber der Belegschaft sind. Die Kantine ist gut (leider etwas teuer) und die bezahlung ist für ein Praktikum angemessen.
Es wird vieles Persönlich genommen. Viele der Kollegen spielen sich bei Kleinigkeiten groß auf und es ist eine Arbeitsklima voller Machtkämpfe und Microagressionen. Prozesse und Regeln werden nicht erklärt und "es ist halt einfach so" Stäniger Wechsel durch die vielen Praktis und kein gefestigtes Team. Aufgaben, Chancen und allgemeine Erfahrung stark davon abhängig wie die Führungskraft einen sieht.
Insgesamt am Arbeitsklima arbeiten, alle sind gestresst und es ist Untergangsstimmung . Es sollte innerhalb der Abteilungen und vor allem unter den sendern besser Zusammengearbeitet werden. Führungskräfte sollten sich mehr als Teil der Belegschaft integrieren und die gepredigten flachen Hierrachien mehr leben.
Leider nicht die modere Arbeitskultur die nach außen gepredigt wird. Trotz Felxzeiten im Office wurde auf Überpünklichkeit ohne Grund (z.B Meetings am Frühen morgen) wertgelegt. Im Team gibt es wenig Zusammenhalt und viele interne Mircoagressionen. Es gibt keine offene Fehlerkultur und wenn welche gemacht wurden wurden diese Persönlich genommen.
Weiterbildungen und Schuluungen wurden intern Angeboten, ist aber immer von der Führungskraft abhängig was man bekommt. Wenn man nicht unter den Favoriten ist kommt nicht viel.
800 Euro Brutto im Pflichtpraktikum und 2100 Brutto im Freiwilligen Praktikum pro Monat (im Jahr 2022)
Zwischen bestimmten Abteilungen gibt es immer wieder Stress. Wir gegen die Mentalität zwischen älteren und neuen Kollegen. Zwischen den Praktikanten gab es etwas Zusammenhalt aber Ich fühlte mich immer zweitrangig von der Stammbelegschaft behandelt.
Bei mir in der Abteilung war der Umgang mit dem einen älteren Kollegen gut, ich habe aber aus anderen Abteilungen mitbekommen das die Senioren die jüngeren nicht ganz ernst nehmen
Es wurden sich Favoriten rausgepickt und das hat man deutlich gemerkt. Wenn man nicht zu den Favoriten gehört gab es solche Sachen wie Schuluungen ehr selten. Passiv Agressive Komentare wurden auch immer mal wieder abgegeben, die Arbeit die geleistet wurde wurde nicht Wertgeschätzt.
Höhenverstellbare Schreibtische und schöner Kampus
Die Kommunikation von Konzern an sich war okay. Ansonsten sehr Standart.
Die ersten 2 Monate gab es eine Lernkurve, danche stumpfe Systempflege und Postfach hüten. Die Tatsächlichen Aufgaben stimmen kaum mit den Aufgaben aus der Stellenbeschreibung überein, es gab ein Paar routinierte Aufagben die jede Woche fällig waren, ansonsten nur die Prozesse ausführen so wie sie bedarft sind. Wenig Eigenleistung und noch weniger Freies Denken gefordert.
Liebe:r Ex-Kolleg:in,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung und dass du dir die Zeit dafür genommen hast. Konstruktives Feedback hat bei uns einen hohen Stellenwert und nehmen wir zu jedem Zeitpunkt ernst.
Es freut uns total, dass du dich während deines Praktikums so gut mit den anderen Praktikant:innen und Werkstudent:innen austauschen und vernetzen konntest. Genau das soll u. A. durch das Praktikum erreicht werden, sodass du bestenfalls auch direkt Einblicke in andere Teams und Abteilungen bekommst. Außerdem ist es schön zu hören, dass du den P7S1-Campus so schätzt und die Vorzüge des hybriden Arbeitens kennenlernen konntest.
Auf der anderen Seite sehen wir natürlich deine beschriebenen Kritikpunkte, die wir ernst nehmen und intern weiterleiten werden. Die Arbeitskultur und den Teamzusammenhalt wie du ihn beschreibst, entspricht nicht unseren Unternehmenswerten. Denn eigentlich sollten Teamspirit, gemeinsame Ziele, Feedback auf Augenhöhe und eine offene Fehlerkultur in all unseren Abteilungen zum Standard gehören. Um den angesprochenen Punkten nachzugehen, würden wir dich bitten uns über HR.feedback@prosiebensat1.com zu kontaktieren, sodass wir über konkrete Fälle sprechen können. Unser Ziel ist es gemeinsam an Verbesserungen zu arbeiten und eine angenehme Arbeitsatmosphäre für alle zu schaffen – egal ob Führungskraft, festangestellte Kolleg:innen oder Young Talents.
Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute!
Liebe Grüße,
Michaela & das Talent Acquisition Team
Teilweise wurde vorausgesetzt, dass man bis 20 Uhr (als Praktikant) arbeitet, obwohl das schon die 10 Stunden Marke überschritt
Ständige Lästereien über Kollegen (auch aus dem selben Team). Man hat sich absolut nicht wohlgefühlt. Auch öfter Rassistische Bemerkungen (andere Hautfarbe oder Religion). Sowas geht absolut nicht und ich habe das noch nie in so einem Maße erlebt.
Lästereien
Habe noch nie so ein narzisstisches Verhalten erlebt. Ich empfehle dem HR Team mal grundsätzlich die einzelnen Vorgesetzten durchzuchecken und deren Eignung zu überprüfen. War der Vorgesetzte im Stress- so hat man die volle Ladung abbekommen und es wurde einem gesagt, dass man nicht gut genug sei. Am Tag darauf (vorausgesetzt die Laune war besser) war alles wieder gut. Hat der Vorgesetzte einen Fehler gemacht so wurde es auf einen selber geschoben und so getan als wäre man sei selber für den Fehler verantwortlich. Mich wundert es nicht, dass innerhalb meines Praktikums mehrere Kündigungen eingereicht worden sind und auch andere die noch dort gearbeitet haben, nicht positiv auf den Vorgesetzten zu sprechen waren. Auch von anderen Praktikanten habe ich nichts positives gehört. Alle wurden erniedrigt und schlecht behandelt, sodass auch in der Probezeit die Kündigung eingereicht wurde. Als ich meine Kündigung eingereicht habe wurde ich gefragt "Lag es an mir? Wenn ja, werde ich sowieso nichts an meinem Verhalten ändern, da ich es für richtig halte.". Ich denke diese Phrase sagt schon alles aus.
Die Aufgaben waren absolut nicht mit dem zu vergleichen, was in der Stellenbeschreibung stand, oder was einem in dem Vorstellungsgespräch versprochen worden ist. Fand ich super schade, da ich mich für das Themengebiet echt interessiert habe. Oft hat man administrative Aufgaben bekommen mit absolut keinem Mehrwert für einen selber. Die Aufgaben hätte wirklich jeder ohne Ausbildung erledigen können. Dafür Praktikanten auszunutzen, die gekommen sind um etwas zu lernen, find ich etwas frech.
Liebe:r ehemalige Kolleg:in,
erst einmal vielen Dank für deine ehrliche Bewertung. Wir nehmen jede Kritik ernst und legen besonderen Wert auf offenes Feedback.
Dass du negative Erfahrungen während deines Praktikums gemacht hast, schockiert uns sehr. Unser Anspruch es, jedem Kollegen/ jeder Kollegin respektvoll und wertschätzend gegenüberzutreten. Insbesondere der kollegiale Umgang und Teamspirit hat bei uns einen hohen Stellenwert. Zudem möchten wir Young Talents die Möglichkeit bieten Neues zu lernen, verschiedene Bereiche kennenzulernen und hinter die Kulissen unseres Unternehmens zu schauen, um sich weiterzuentwickeln.
Wir werden deinen beschriebenen Punkten in jeden Fall nachgehen, da der faire und respektvolle Umgang bei uns die Basis unserer Arbeitsatmosphäre ist.
Darum bitten wir dich gern in den direkten Austausch mit uns zu treten und dein Feedback an folgende Mail-Adresse zu senden: HR.feedback@prosiebensat1.com. Wir sind immer bereit für einen offene Gespräche und möchten, dass Fälle dieser Art nicht weiter vorkommen.
Für deine weitere Zukunft wünschen wir dir alles Gute!
Liebe Grüße,
Michaela & das Talent Acquisition Team
Einsicht in viele Bereiche möglich..
Das Arbeitsklima zwischen den Mitarbeitern/Beschäftigten.
Es wurde hinter dem Rücken gelästert und auch nicht bei den Cheffs halt gemacht! Und wenn man was sagt, ist man sofort unten durch.
Danke Bois
Auch Praktikanten wahrnehmen ;)
Sprich nicht klassisch ausbeuten, wie es leider allen erging.
Versprechungen einhalten.
Highlight war eine Wetteranimation zu erstellen.
Liebe:r ehemalige Kolleg:in,
erst einmal vielen Dank für deine ehrliche Bewertung. Wir nehmen jede Kritik ernst und legen besonderen Wert auf offenes Feedback.
Unser Anspruch ist es, jedem Kollegen/ jeder Kollegin respektvoll und wertschätzend gegenüberzutreten. Wir finden es sehr traurig und schockierend, dass du im Umgang mit den Kolleg:innen keine guten Erfahrungen gemacht hast und das Arbeitsklima so empfunden hast.
Wir werden diesem Punkt auf jeden Fall nachgehen, da der faire und kollegiale Umgang bei uns die Basis unserer Arbeitsatmosphäre ist.
Falls du noch weiteres Feedback hast oder in den direkten Austausch treten möchtest, melde dich gern an: HR.feedback@prosiebensat1.com. Wir sind immer bereit für einen offene Gespräche.
Für deine weitere Zukunft wünschen wir dir alles Gute!
Liebe Grüße,
Michaela & das Talent Acquisition Team
So verdient kununu Geld.