Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
REWE digital Logo

REWE 
digital
Vorstellungsgespräche

350 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

350 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Transparente und schnelle Bewerbung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei REWE Digital Zentrale Köln in Köln als IT Business Analyst beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Schwächen, Punkte an denen ich arbeite, generelles Verhalten erfragt
  • Wann gab es Konflikte und wie ging ich mit diesen um

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna-Lena Christensen, Organization & Culture Expert
Anna-Lena ChristensenOrganization & Culture Expert

Wie schön, dich am Board der REWE digital begrüßen zu dürfen! :)

Und noch viel schöner: nach einem so positiven Erlebnis in deiner Bewerbungsphase, das freut uns sehr!

Ein gutes Onboarding & viel Spaß wünscht dir,

Anna aus dem REWE digital HR-Team

Bewerbungsgespräch: offen, freundlich, angenehme Atmosphäre

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital GmbH in Köln als Werkstudent Qualitätsmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen
  • Freizeitaktivitäten
  • Eigene Vorstellung
  • Excel-Kenntnisse
  • Gründe für die Studiumswahl
  • wichtigsten Ereignisse im Werdegang
  • Berufserfahrung
  • Tätigkeiten in vorherigen Tätigkeiten
  • Erwartungen an den Job
  • Ziele mit dem Job
  • Umgang mit Stress
  • Case-studies, um Fachkenntnisse zu überprüfen
  • Bereitschaft neue Kenntnisse sich selbst anzueignen
  • Reisebereitschaft
  • Gründe für die Wahl dieses Tätigkeitsbereich

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna-Lena Christensen, Organization & Culture Expert
Anna-Lena ChristensenOrganization & Culture Expert

Vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns, dass auch du eine so positive Erfahrung in unserem Bewerbungsverfahren gemacht hast.

Viel Spaß in unserem QM & digitale Grüße aus dem HR-Team

Anna

Alle waren sehr freundlich, entspannt, professionell. Ich habe mich nie gefühlt, als sei ich in einer Prüfungssituation.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital GmbH in Köln als Werkstudent Requirement Engineering beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken/ Schwächen, Hobbys und Freizeit, Umgang mit gewissenen Situationen.
  • Studienwahl, Inhalte des Studiums
  • Wissensfragen zum Inhalt der Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna-Lena Christensen, Organization & Culture Expert
Anna-Lena ChristensenOrganization & Culture Expert

Wie cool, dich als Werkstudent:in dabei zu haben. Das freut uns wirklich sehr!

Danke fürs Teilen deiner so positiven Erfahrung im Bewerbungsprozess.
Wir wünschen dir eine lehrreiche Zeit bei uns und hoffe, dass du ganz viele Dinge aus deinem Studium bei uns anwenden kannst.

Viele Grüße aus deinem HR-Team

Anna

Angenehm, transparent und wertschätzend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital GmbH in Köln als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

DocuSign oder ähnliches verwenden statt ausdrucken, unterschreiben und einscannen.

Bewerbungsfragen

  • Es wurden Fragen zur Arbeitsweise gestellt / was mir am agilen Arbeiten gefällt.
  • Es wurde auf den CV eingegangen und Rückfragen zum Beispiel zum Hobby gestellt.
  • Es wurde nach den Gründen zum Wechsel gefragt — sowohl "warum dort weg" als auch "warum hier hin".
  • Teil des Bewerbungsprozesses war ein längerer Austausch mit dem Team in welchem ich dann arbeiten würde. Hier können sich alle mal beschnuppern. Als Bewerber konnte ich Fragen zu technischen und fachlichen Inhalten stellen. Andersherum wurde mein technisches Wissen abgeklopft. Zum Programmieren sind wir nicht gekommen, jedoch scheint dies sonst oft der Fall zu sein. Ich finde diese Art des Interviews sehr positiv, da ich einen Eindruck der Menschen bekomme, mit denen ich dann auch in Zukunft arbeiten werde.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schneller und effektiver Bewerbungsprozess durch freundliches Team. Transparenter und gut organisierter Prozess.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Rewe Digital Köln in Köln als Werkstudent UX Research beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Email-Prompts für Bewerbungsgespräche für Werkstudenten sind etwas irreführend.

Bewerbungsfragen

  • Zielsetzung und Motivation. Sehr bezogen auf Themenbereich.
  • Studienwahl und vorherige Arbeitgeber
  • Praktische Erfahrung im Feld und Vorstellung der beworbenen Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Leider nicht zu empfehlen

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital GmbH in Köln beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte das Gefühl, das die gar nicht wissen warum wir in dem Meeting zusammensitzen. Bewerbungsunterlagen wurden nicht gelesen. Es wird lieber auf einen Zettel mit Buzzwörtern geschaut als wirklich zuzuhören. Der Eindruck war totale Überforderung. Das ist der richtige Laden für einen Burnout


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital GmbH in Köln als Werkstudent UX/UI Designer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies
  • Studienwahl, Lebenslauf
  • Fachwissen, Software, Detailfragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna-Lena Christensen, Organization & Culture Expert
Anna-Lena ChristensenOrganization & Culture Expert

Liebe:r Bewerber:in,

wie schön, dass du eine positive Erfahrung im Bewerbungsprozess gemacht hast! Danke, dass du dies teilst.

Viele Grüße und viel Erfolg bei uns.

Anna aus dem HR-Team

Slow

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital GmbH in Ilmenau als Softwareengineer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Schneller sein


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schneller, freundlicher und professioneller Bewerbungsprozess mit persönlichem Umgang und transparenter Kommunikation.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital Zentrale Köln in Köln als Agile Team Coach beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Zweitgespräch war eine zusätzliche Person, die vorab nicht angekündigt war. Im Grunde kein Problem, möchte es dennoch hier anmerken.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewerbungsverfahren als Werkstudent, unkompliziert und freundlich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei REWE Digital GmbH in Köln als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

War alles in Ordnung.

Bewerbungsfragen

  • Meinen Werdegang, Hobbies
  • Fragen zum Studiengang und Weiterbildung
  • Wurde alles ausführlich besprochen im Gespräch

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Anmelden