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Rhein-Zeitung
Vorstellungsgespräche

7 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,3
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Angenehmer und professioneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Mittelrhein-Verlag GmbH in Koblenz als kaufmännischer Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Berufserfahrung, Wechselmotivation, Erwartungen an die neue Position
  • Für ein Bewerbungsgespräch übliche Fragen in angenehmer Atmosphäre

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nie eine Absage bekommen

1,3
Bewerber/inHat sich 2018 bei Rhein-Zeitung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde zu einem Gespräch eingeladen, dem bereits mehrere Telefonate vorausgegangen waren. Im Anschluss an das Gespräch kam einfach nie wieder eine Reaktion. Unverschämt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR-Team, HR Business Partner
Ihr HR-TeamHR Business Partner

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Ich bedaure, dass Sie hier eine schlechte Erfahrung gemacht haben. Wir haben in 2018 den Bewerbungsprozess umgestellt, sodass dies nicht mehr vorkommt. Wir stehen unseren Bewerbern jederzeit gerne zur Verfügung und bemühen uns um einen reibungslosen Ablauf. Für Ihren weiteren beruflichen Weg wünsche ich Ihnen alles Gute. Beste Grüße, Christian Einig

Null Sterne sind noch zu viel für diesen Laden. Spart Euch eine Bewerbung und Finger weg! NULL Wertschätzung!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Mittelrhein-Verlag GmbH in Koblenz als Sachbearbeiter Qualität beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Jemanden fragen der sich mit HR auskennt. Aber auch das wird nicht mehr helfen. Der Laden ist einfach nur unterirdisch. Nichtssagende Standard-Mails, NULL Wertschätzung von Bewerbern. Einfach nur unfassbar peinlich wie real. Bedauerlicher Weise können hier keine NULL Sterne vergeben werden, denn jeder Stern ist einer zu viel für diesen Laden. Ich kann nur eindringlich warnen: FINGER WEG vom Mittelrhein Verlag!!!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Egal was Ihr hier bei kununu lesen solltet, FINGER WEG von der RZ! Bewerber sind hier nicht willkommen. Null Sterne!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Rhein-Zeitung als Sachbearbeiter Qualitätsmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Jemanden fragen der sich mit HR auskennt. Aber auch das wird nicht mehr helfen. Der Laden ist einfach nur unterirdisch. Nichtssagende Standard-Mails, NULL Wertschätzung von Bewerbern. Einfach nur unfassbar peinlich wie real. Bedauerlicher Weise können hier keine NULL Sterne vergeben werden, denn jeder Stern ist einer zu viel für diesen Laden. Ich kann nur eindringlich warnen: FINGER WEG von der Rhein-Zeitung!!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR-Team, HR Business Partner
Ihr HR-TeamHR Business Partner

Herzlichen Dank für Ihr Interesse an einer unserer ausgeschriebenen Stellen und Ihre Rückmeldung. Es ist traurig zu lesen, dass Sie eine schlechte Erfahrung als Bewerber gemacht haben. Der Kontakt zu jedem einzelnen Bewerbern liegt uns am Herzen und ich stehe für Rückfragen zum Bewerbungsprozess jederzeit zur Verfügung. Ich würde mich über einen Austausch mit Ihnen freuen, um zu erfahren, was bei Ihrem Bewerbungsprozess konkret falsch gelaufen ist, sodass Sie sich nicht gut aufgehoben gefühlt haben. Sie erreichen mich unter 0261 892 387 oder martina.hoffmann@rhein-zeitung.net . Über eine Rückmeldung freue ich mich sehr. Mit freundlichen Grüßen Martina Hoffmann

Definitiv fingerweg!

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Rhein-Zeitung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Stellen nicht ausschreiben, die sie dann doch nicht besetzen. Das Bewerbungsverfahren an sich war schon extrem aufwendig. Insgesamt 5 Stationen wie Telefonat, Assessmentcenter, Leistungstest und Abschlussgespräch mussten durchlaufen werden. In diesem Abschlussgespräch wurde mir dann mündlich ein Arbeitsverhältnis zugesagt, man müsse sich nur noch für die genaue Stelle entscheiden. Zwei Wochen später wurde mir dann telefonisch erklärt, dass die eigentliche Stelle nun doch nicht besetzt wird und es wurde ein deutlich schlechteres Jobangebot zu deutlich schlechteren Konditionen, das keineswegs zu meinem Bewerberprofil passt, angeboten.
Nachdem man in den Himmel hochgelobt wurde und eine Stelle zugesagt bekam, dann doch so eine Antwort vom Unternehmen zu bekommen, ist meines Erachtens ein Armutszeugnis für das Personalmanagement.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Hier reagiert niemand auf Nachfragen von Bewerbern - auch nach zwei langen Monaten nicht.

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Rhein-Zeitung als Mitarbeiterin im "Servicepunkt" (= Verkaufsstelle vor Ort) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es kostet nicht viel, eine höfliche E-Mail zu beantworten, insbesondere wenn sich der Auswahlprozess nunmehr schon über zwei Monate hinzieht. Ob meine E-Mails überhaupt ankommen, kann ich nicht sagen, denn ich habe nie eine Antwort bekommen, weder eine Eingangsbestätigung noch eine Antwort auf mein höfliches Nachhaken. Schon eine Frage die ich zum Bewerbungsprozess hatte, wurde erst beantwortet, nachdem ich daran erinnerte. Das ist in meinen Augen ein Armutszeugnis und nicht gut für das Renomee.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Paradebeispiel, besser geht nicht!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Mittelrhein-Verlag GmbH in Koblenz als Personalreferent beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr HR-Team, HR Business Partner
Ihr HR-TeamHR Business Partner

Lieber Kollege,
vielen lieben Dank für Deine Bewertung, die uns sehr freut. :-) Unser Bestreben ist es, dass jeder Bewerbungsprozess reibungslos und vor allem schnell abläuft. Lass uns gerne noch einmal sprechen, was die bei den Infos gefehlt hat. Wir werden gerne immer noch ein Stück besser.
Liebe Grüße
Martina

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