566 Bewertungen von Bewerbern
566 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
566 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bereits zwei Stunden nach dem Gespräch die Zusage bekommen und das Gespräch war einfach sehr sympathisch. Hier kann ich gerade keine weiteren Vorschläge machen. :)
Mehr Professionalität beim Auftreten gegenüber des Bewerbers, wenn eine Antwort nicht den Erwartungen entspricht. Eine genervte Reaktion im Interview wirkt sehr unsympathisch und da fragt man sich, wie die Reaktion im Arbeitsalltag erst sein wird.
Bisher ist mir noch nichts aufgefallen was ich verbessern würde.
Gibt keine!
Sehr geehrte Damen und Herrn,
ich hatte mich auf eine Stelle beworben und es kam zu einem Erstgespräch. Auf das Zweitgespräch warte ich nun seit mehr als 5 Wochen. Es ist zwar offensichtlich, dass keine Zusage kommt, jedoch wäre eine Absage höflich.
Bin selten so respektlos und herablassend behandelt worden
Insgesamt war alles sehr gut;
statt für einzelne Interviewtermine Emails zu schicken, könnten die Recruiter Kalendertermine verschicken, denn eine Email wird schnell einmal übersehen.
Bisher keine!
So verdient kununu Geld.