32 Bewertungen von Bewerbern
32 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
32 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Rückmeldung versprechen, wenn nix kommt.
Vielleicht etwas schneller bei Interessenten telefonisch melden.
Ich hatte nur ein Vorgespräch mit der HR. In dem Gespräch ging es unter anderem darum in welchem Bereich ich zuletzt gearbeitet habe, wieso ich den Arbeitgeber wechseln möchte, ab wann ich verfügbar wäre und zum Schluss um meine Gehaltsvorstellung.
Der Gehaltsvorschlag der HR für eine Vollzeitstelle (40 Stunden) als Rechtsanwalt (Berufserfahrung im einschlägigen Bereich) lag bei 45.000 - 52.000 Euro brutto im Jahr. Für Bewerber*innen mit 2 Staatsexamen und Berufserfahrung empfinde ich den Gehaltsvorschlag als eine Frechheit und hoffe, dass sich niemand meiner Vorgänger*innen auf ein solch niedriges Gehalt runterhandeln lassen hat.
Undurchsichtiger Bewerbungsprozess, in dem nicht mit offenen Karten gespielt wird.
Wenn schon Zweifel bestehen dann wenigstens zu Ihrer eigenen Bestätigung wenigstens ein telefonisches Interview führen; und falls das früh klar wird entsprechend stoppen oder zum nächsten Schritt übergehen; ist fair oder?
Von einem befreundet PR-Mitarbeiter der Legal One habe ich erfahren, dass Firma systematisch gegen ALLE negative Bewertungen auf kununu anwaltlich vorgeht.
Freundliche, aber unbegründete Absage, wie sie bei den meisten Unternehmen aktuell Usus ist.
Nicht meine Zeit verschwenden und sich wenigstens zurückmelden (HR), insbesondere dann, wenn der Kontakt nicht von mir sondern von der Company (Legal One) ausgeht
keine Verbesserungswünsche
So verdient kununu Geld.