171 Bewertungen von Bewerbern
171 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
171 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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Koordinierter, einheitlicher Bewerbungsprozess. Keine automatischen Mails mit falschem Inhalt. Bessere interne Absprachen.
Es gibt keinen persönlichen Ansprechpartner. Ich habe Rückmeldungen bekommen, für Positionen auf die ich mich nicht beworben hatte. Hatte mich mehrfach dazu (per Mail, Telefonnummer gibt es keine) gemeldet - es kam keine Reaktion und am Ende bekam ich eine Absage mit der Begründung "da ich mich nicht mehr gemeldet hatte, schein kein Interesse meinerseits mehr zu bestehen. Wahnsinn diese Choas.
mein Level, Wie arbeite ich, wie gehe ich an Projekte an, Passe ich zum team
- Termine einhalten, falls Verspätung Bescheid geben.
- Beim Online-Vorstellungsgespräch wäre es schön wenn man die Kamera einschaltet.
- immer eine Rückmeldung geben, egal ob Zu- oder Absage!
Ein paar mehr und vor allem genauere infos wären super
Ich habe nach der Durchführung eines als positiv empfundenen Bewerbungsgespräches wochenlang nichts mehr von der Firma gehört-weder ein Feedback noch eine Zu-oder Absage. Dieses Verhalten finde ich Bewerbern gegenüber so unprofessionell und wenig wertschätzend, dass ich mich nun, sollte seitens Roadsurfer doch noch Interesse an einer Zusammenarbeit bestehen, aus diesem Grund dagegen entscheiden würde.
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