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SCHWARZ 
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Vorstellungsgespräche

246 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,9
Score-Details

246 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr gut betreuter, freundlicher und stringenter Bewerbungsprozess. Außerordentlich fürsorgliche Recruiterin.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei ipoque GmbH - A Rohde & Schwarz Company in Leipzig als Werkstudent im Produktmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Herausforderungen, Entwicklungsziele und soziale Kompetenzen.
  • Studienrichtung; Schwerpunkte, außerstudentische Aktivitäten und Motivationen, besondere Erfolge und ehrenamtliche Partizipation, sowie Vorkenntnisse und Interessensgebiete

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Toller Arbeitgeber mit sehr professionellen und transparenten Bewerbungsprozess.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Rohde & Schwarz Vertriebs GmbH in München als Senior Kundenprojektleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Im Rahmen des Bewerbungsgespräch bekommt man ca. 2 Wochen vorher eine praxisnahe Aufgabe zum geplanten Aufgabengebiet.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr geradliniger, absolut zuverlässiger und fairer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Rohde & Schwarz GmbH & CoKG in München als Teamleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerber Ghosting

1,4
Bewerber/inHat sich 2023 bei Rohde & Schwarz Teisnach in Teisnach beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen macht viel zu viele Anzeigen und Stellenausschreibungen, aber das spiegelt sich nicht im Bewerbungsprozess und im Verhalten gegenüber den Kandidaten wider. Wochenlang keine Antwort. Die Personalabteilung ist entweder viel zu beschäftigt oder vergesslich. Die ganze Mühe jedenfalls umsonst.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Altbacken

2,4
Bewerber/inHat sich 2022 bei ipoque GmbH - A Rohde & Schwarz Company in Leipzig als Softwaren Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absage ist scheinbar zuviel verlangt.

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Rohde & Schwarz Vertriebs GmbH in München als Entwickler Konstrukteur beworben.

Verbesserungsvorschläge

Absagen wenn es nicht passt. Der Bewerber hat sich viel Mühe gemacht. Die Bewertungen sprechen für sich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Trotz Absage war es bis jetzt das beste Vorstellungsgespräch

4,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei ipoque GmbH - A Rohde & Schwarz Company in Leipzig als Werkstudent beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Kurze Vorstellung der eigenen Person
  • Wie man mit ausgewählten Situationen umgeht
  • Welchen Mehrwert die Firma von mir hat
  • Gründe für den Wechsel
  • Vergangene Projekte
  • Logikrätsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr offenes und sympatisches Gespräch.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Rohde & Schwarz Messgerätebau GmbH in Memmingen als Berufsausbildung im technischen Bereich beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Bleibt vertraulich
  • Erste Berufsausbildung.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unpersönlich und schlecht formatiert

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Rohde & Schwarz GmbH & CoKG in München als HR Führungskraft beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Antwort dauert deutlich zu lange, schlecht formatierte, unübersichtliche Massenabsage, trotz 10 Jahren Erfahrung, Kernkompetenzen wie KI und Psychologie nicht mal ein Anruf - ich hätte viel bewegen können, sehr schade, dass man sich auf diese Weise Kandidaten vergrault.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Wer einen Mercedes sucht sollte ihn auch bezahlen wollen

2,7
Bewerber/inHat sich bei Rohde & Schwarz in München als Leitender Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mit Verlaub, das Gehalt sollte zur Ausschreibung passen oder umgekehrt.

Das war leider ein weiterer Beweis dafür, dass wir keinen Fachkräftemangel haben.

Ich wünsche dem Unternehmen dennoch alles Gute!

Bewerbungsfragen

  • Standard
  • Standard
  • Wieso wollen sie wechseln :D
  • Sonst hätte genügt den Lebenslauf zu lesen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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