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Vorstellungsgespräche

231 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

231 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundliches, aber inhaltlich nichts sagendes Gespräch.Absage kam nach 3 Wochen, versprochen war eine Rückm. nach 1 W.

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Schueco International KG in Bielefeld als Verwaltung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gesprächspartner einladen, die den Job positiv bewerben und diesen nicht schlecht reden Hier kann man sich ja nur gegen den Job entscheiden. Sehr schade. Der Personal war sehr nett und zuvorkommend. Hat stetig versucht, negative Feedbacks des Gesprächspartners ins positive umzuwandeln. Eine zeitnahe Absage wäre schön. Versprochen wurde diese nach einer Woche, abgesagt wurde nach 3 1 /2 Wochen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dennis DriedgerHR - Recruiter

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns auf kununu zu Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess zu geben. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrung nicht durchgehend positiv war.

Es freut uns, dass Sie das Gespräch als wertschätzend empfunden haben – dies ist uns sehr wichtig. Gleichzeitig nehmen wir Ihre Rückmeldung zur Darstellung der Aufgaben in der Fachabteilung sehr ernst. Unser Ziel ist es, ein realistisches Bild der Aufgaben zu vermitteln, um von Anfang an Transparenz und Klarheit zu schaffen. Es tut uns leid, wenn hier ein negativer Eindruck entstanden ist und wir werden daran arbeiten, unsere Kommunikation in diesem Punkt zu verbessern.

Bezüglich der Verzögerung bei der Rückmeldung möchten wir uns aufrichtig entschuldigen. Wir verstehen, dass eine schnelle und klare Kommunikation im Bewerbungsprozess wichtig ist. Manchmal können interne Abstimmungsprozesse mehr Zeit in Anspruch nehmen, als ursprünglich geplant. Wir werden Ihre Rückmeldung nutzen, um unsere internen Abläufe zu optimieren, damit zukünftig Bewerber:innen schneller und verlässlicher eine Rückmeldung erhalten.

Wir danken Ihnen nochmals für Ihr wertvolles Feedback und wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren beruflichen Weg viel Erfolg.

Beste Grüße, die Schüco HR-Abteilung

Freundliches und ausführliches Bewerbungsgespräch, das keine Fragen offen lässt

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Schüco PWS in Weißenfels als Entwicklungskonstrukteur beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Fragen zur Arbeitsweise und den gefundenen Lösungen und den Bezug den diese zu der ausgeschriebenen Stelle haben


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dagmar Friedrich, HR Manager / Personalreferentin
Dagmar FriedrichHR Manager / Personalreferentin

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für die positive Bewertung bezüglich Ihrer Erfahrungen in unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns zu sehen, dass Sie den Bewerbungsprozess als wertschätzend und ausführlich empfunden haben und dass wir all Ihre Fragen klären konnten. Es ist unser Ziel, Bewerber:innen eine angenehme und transparente Erfahrung zu bieten, und es ist schön zu hören, dass wir dies in Ihrem Fall erreicht haben. Dass Sie die Reaktionen unsererseits als zufriedenstellend und die Erklärungen der nächsten Schritte als klar und verständlich wahrgenommen haben, zeigt uns, dass unsere Bemühungen in diesem Bereich erfolgreich sind. Wir freuen uns auch, dass Sie die Atmosphäre während des Gesprächs als angenehm empfunden haben und die Professionalität des Gesprächs und der schnellen Rückmeldung schätzen.
Ihre positive Rückmeldung motiviert uns, weiterhin höchste Standards zu erfüllen. Wir danken Ihnen nochmals für Ihr Feedback und freuen uns darauf, Sie bei Schüco willkommen zu heißen. Bei weiteren Fragen oder Anliegen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung und wünschen Ihnen einen tollen Start!

Viele Grüße
Ihr HR Team aus Weißenfels

Autsch

3,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Schüco in Bielefeld als Initiativbewerbung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess war super, man hat immer gewusst wie der Status ist. 4 Wochen für eine Bewertung auszuwerten ist allerdings definitiv zu lang.
Was mir besonders negativ hängengeblieben ist, das eine Auszubildende einen Industriemeister absagt. Das mag fachlich und sachlich korrekt sein, ethisch moralisch hat das ein negativen faden Beigeschmack.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Julia Buschmann, HR Managerin Employer Brand
Julia BuschmannHR Managerin Employer Brand

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Es freut uns, dass sie den Prozess und die Kommunikation so positiv wahrgenommen haben. Wir prüfen jede Bewerbung sehr sorgfältig. Bitte entschuldigen Sie, dass sich daher und wegen des hohen Bewerbungseingangs, die Rückmeldungen manchmal etwas verzögern.
Bezüglich Ihres faden Beigeschmacks: Bei Schüco ist uns Arbeiten auf Augenhöhe sehr wichtig, wir fördern und fordern unsere Auszubildenden von Beginn an. Dazu gehört auch, dass sie schon früh – und immer mit Rücksprache und Rückhalt von erfahrenen Kolleg:innen – verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute,
freundliche Grüße, Ihr Schüco HR-Team

Erst Zusage, dann eine Absage.

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Schüco Internationnal KG in Bielefeld als Teamleiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Ja sollte ein Ja bleiben!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Elisa Spiller, HR Recruiting
Elisa SpillerHR Recruiting

Liebe/r Bewerber:in,

herzlichen Dank für deine positive Rückmeldung. Wir freuen uns sehr darüber, dass du das Gespräch/die Gespräche als professionell empfunden hast und die angenehme Atmosphäre während des Prozesses schätzen konntest. Bei Schüco ist es uns ein wichtiges Anliegen, unseren Bewerber:innen eine positive Erfahrung zu bieten.

Wir schätzen dein Feedback und sind erfreut zu hören, dass du die schnellen Antworten von uns als positiv wahrgenommen hast. Dies ist für uns selbstverständlich, da wir bestrebt sind, transparent und zeitnah auf Bewerbungen zu reagieren.

Obwohl es dieses Mal nicht zur Zusammenarbeit gekommen ist, möchten wir uns herzlich bei dir bedanken, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Eindrücke zu teilen. Deine Meinung ist für uns von großer Bedeutung, und wir werden weiterhin daran arbeiten, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg auf deinem beruflichen Weg und stehen für eventuelle Fragen gerne zur Verfügung.

Viele Grüße
Dein Schüco HR Team

sehr positiver Bewerbungsprozess (vom ersten Gespräch bis zur Unterschrift)

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schüco PWS weißenfels in Weißenfels als Mitarbeiter QS beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken , die hilfreich für gewünschte Position sind
  • Hobbies
  • Gründe für Jobwechsel
  • Aufgaben und Verantwortlichkeiten im letzten Job

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Dagmar Friedrich, HR Manager / Personalreferentin
Dagmar FriedrichHR Manager / Personalreferentin

Liebe:r Kolleg:in,

vielen herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung Ihres Bewerbungsprozesses genommen haben. Es freut uns sehr, dass Sie diesen so positiv wahrgenommen haben und damit weiteren potentiellen Kolleg:innen einen wertvollen Eindruck geben.
Schön, dass Sie nun an Bord sind.

Beste Grüße
Ihr Schüco HR Team

Schülerpraktikum 2 Wochen

4,1
Bewerber/inHat sich 2024 bei Schüco International KG in Frankfurt am Main als Schülerpraktikan beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr wirklich Arbeit

Bewerbungsfragen

  • Ich bin schlau und gute Zeugnisse
  • Ich bin noch in der Schule

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Julia Buschmann, HR Managerin Employer Brand
Julia BuschmannHR Managerin Employer Brand

Liebe:r Praktikant:in,

vielen Dank für die nette Bewertung. Wir freuen uns, dass das Schülerpraktikum so gut angekommen ist. Gern überlegen wir uns noch konkretere Aufgaben, die übernommen werden können - danke für das Feedback.

Alles Gute, dein Schüco HR Team

Transparent, professionell, sympathisch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schüco Internationnal KG in Bielefeld als IT-Security Architekt beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Die Gesprächsatmosphäre war sehr angenehm, der Austausch war offen und fand auf Augenhöhe statt.
  • Fragen wurden zu Wechselmotivation, Stationen im Lebenslauf, fachlichen Themen und zu Verhaltensweisen in beruflichen Situationen gestellt. Dies erfolgte in einem sehr freundlichen Rahmen.
  • Außerdem habe ich die „Du-Kultur“ als sehr sympathisch und authentisch empfunden.
  • Über den weitern Verlauf der Entscheidungsfindung wurde ich transparent informiert, Entscheidung und Vertragsgestaltung erfolgten sehr schnell.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa-Marie Philipp, HR Manager
Lisa-Marie PhilippHR Manager

Liebe:r zukünftige:r Mitarbeiter:in,

über dein positives Feedback haben wir uns riesig gefreut! Super, dass du die Gesprächsatmosphäre als angenehm empfunden hast und der Austausch auf Augenhöhe stattfand. Bei Schüco legen wir großen Wert darauf, dass Bewerbungsgespräche in einer offenen und freundlichen Atmosphäre ablaufen, um den Bewerber:innen die bestmögliche Erfahrung zu bieten.

Wir freuen uns darauf, Dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen und sind sicher, dass du einen wertvollen Beitrag zu unserem Team leisten wirst. Falls du vor deinem Start noch Fragen hast, stehen wir gerne zur Verfügung.

Viele Grüße,
Dein HR Team

Offener und sehr gut organisierter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schüco Internation KG in Bielefeld als Leiter Fabrication Support beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht gibt es absolut nichts zu beanstanden.

Zum Werdegang wurden viele Detailfragen gestellt, die alle Hand und Fuß hatten und zielführend waren.
Sehr angenehme Gesprächsatmosphäre, zielgerichtete und faire Fragen zur Person und Motivation.

Gerne weiter so!


Erklärung der weiteren Schritte

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa-Marie Philipp, HR Manager
Lisa-Marie PhilippHR Manager

Liebe:r zukünftige:r Kolleg:in,

wir freuen uns sehr über Ihre positive Bewertung bezüglich unseres Bewerbungsprozesses bei Schüco. Es ist uns ein wichtiges Anliegen, eine transparente, offene, und gut organisierte Erfahrung für unsere Bewerber*innen zu schaffen, und es freut uns zu hören, dass Sie dies so wahrgenommen haben.

Die Tatsache, dass Sie den Bewerbungsprozess als zielführend und strukturiert empfunden haben, bestätigt uns in unserer Bemühung, sicherzustellen, dass alle Aspekte des Auswahlverfahrens sorgfältig durchdacht und auf die Bedürfnisse der Bewerber*innen abgestimmt sind. Unsere detaillierten Fragen zum Werdegang sollen uns dabei helfen, die bestmögliche Passung zwischen den Bewerber*innen und den Anforderungen unserer Stellen sicherzustellen.

Eine angenehme Gesprächsatmosphäre und faire Fragen zur Person und Motivation sind für uns ebenfalls von großer Bedeutung. Wir schätzen die Möglichkeit, Bewerber*innen besser kennenzulernen und herauszufinden, wie gut sie zu unserem Unternehmen und unserer Unternehmenskultur passen.

Wir bedanken uns herzlich für Ihr positives Feedback und sind erfreut darüber, dass Sie Ihre Erfahrung mit Schüco genossen haben. Wir werden weiterhin daran arbeiten, einen hervorragenden Bewerbungsprozess zu bieten und unsere Qualitätsstandards aufrechtzuerhalten.

Vielen Dank für Ihr Vertrauen in Schüco und wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer beruflichen Zukunft mit uns.

Herzliche Grüße
Ihr HR Team

Reibungsloser Ablauf

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei SCHÜCO Polymer Technologies KG in Weißenfels als Consultant Customer Master Data Management beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Selbstvorstellung inkl. Hobbys
  • Aufgaben in der letzten Firma
  • Gründe für den Wechsel
  • Welcher Anteil am Homeoffice wäre optimal für mich.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Julia König, HR Managerin Employer Branding
Julia KönigHR Managerin Employer Branding

Liebe:r Kolleg:in,

wie schön, dass Sie so eine gute Erfahrung mit dem Bewerbungsprozess bei Schüco gemacht haben. Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, diese mit zukünftigen Bewerber:innen zu teilen. Wir freuen uns Sie bald an Bord zu haben und wünschen Ihnen bis dahin und vor allem für Ihren Start alles Gute!

Herzliche Grüße
Ihr HR Team

-Offener, Ehrlicher und Transparenter Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schüco International KG in Bielefeld als -im Bereich Human Resources beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-Das hohe Level halten

Bewerbungsfragen

  • Erfahrungen, Schnittstellen, Wünsche, Herausforderungen
  • persönlicher Antrieb und wieso der genaue Tätigkeitsbereich

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lisa-Marie Philipp, HR Manager
Lisa-Marie PhilippHR Manager

Liebe:r neue:r Kolleg:in,

wir freuen uns sehr, dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen! Deine Bewertung ist ein großes Lob für uns. Eine so positive Rückmeldung aus den „eigenen Reihen“ zu erhalten, macht uns natürlich sehr stolz und motiviert uns, deinen Verbesserungsvorschlag nicht nur zu verfolgen sondern diesen, bald mit deiner Unterstützung, noch zu übertreffen.
Auf ein baldiges „Herzlich Willkommen“ und viele Grüße

Dein HR Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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