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Vorstellungsgespräche

207 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

207 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr überheblich

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schwarz Dienstleistung KG in Neckarsulm beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Gesprächspartner waren sehr überheblich, so als wäre SDL der beste Arbeitgeber überhaupt.
Es wurden Insider Witze gemacht die man wohl als Außenstehender nicht versteht.
Werdegang / Tätigkeiten wurden teilweise schlecht geredet „das ist ja einfach was sie da machen“.

Bewerbungsfragen

Warum für diese Weiterbildung entschieden


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Schade, dass Sie Ihr Gespräch als negativ empfunden haben.

Unsere Mitarbeiter sind gleichzeitig unsere Botschafter. Wir freuen uns, wenn unsere Kollegen zufrieden bei uns sind und die Schwarz Dienstleistungen als attraktiven Arbeitgeber vermarkten.

Ein wertschätzender Umgang ist uns besonders wichtig. Ihre Kritik nehmen wir daher ernst und werden Optimierungsmöglichkeiten in Bezug auf die Gesprächsführung besprechen. Sollten Sie weiteres Interesse an einer Tätigkeit bei uns haben, finden Sie unter www.jobs.schwarz unsere aktuellen Vakanzen.

Bei Interesse an einem persönlichen Austausch, können Sie uns gerne eine E-Mail an personalmarketing@mail.schwarz senden.

Für Ihren weiteren Weg alles Gute,
Dilara – Personalmarketing

Gutes und informatives Bewerbungsgespräche, aber danach keine Rückmeldung

4,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schwarz Dienstleistung KG in Neckarsulm als Junior Supply Chain Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldung an den Bewerber zeitnah gestallten. Das Gespräch war sehr informativ und professionell, Atmosphere auch angenehm. Es wurde zu verstehen gegeben, dass der Job anspruchsvoll ist, aber man auch wergeschätzt wird. Auf Fragen wurde ausführlich geantwortet. Allerdings gab es seitdem nur einen Anruf, dass sich der Entscheidungsprozess etwas verzögert aufgrund von einer Dienstreise des Abteilungsleiters. Seitdem keine Rückmeldung mehr, auf 2 Anrufe meinerseits wurde versprochen sich zeitnah zu melden, aber nichts passierte. Seit fast 2 Monaten keine Rückmeldung (weder Zu- noch Absage). Bei so einer Zeitspanne ist das resultat klar, aber zumindest eine Mail wäre nett gewesen.

Bewerbungsfragen

Absolvent mit einem Jahr relevanter Berufserfahrung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback.

Wir freuen uns sehr, dass Sie während Ihrem Gespräch alle relevanten Informationen erhalten und einen guten Eindruck gewonnen haben.

Wir arbeiten mit einem System, welches eine Rückmeldung sicher stellt. Leider können wir nicht nachvollziehen, weshalb Sie kein Feedback erhalten haben. Daher würden wir Sie bitten, sich noch einmal persönlich bei uns zu melden. Sie erreichen unser Recruiting-Team unter 07132/30-787510.

Guten Start in die Woche,
Dilara – Personalmarketing

Der Duz-Dienstleister

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schwarz Finanz und Beteiligungs GmbH & Co. KG in Neckarsulm als IT (Senior) Berater (w/m/d) Immobiliensysteme / CAFM beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das generelle Duzen schon im Erstkontakt mit dem Bewerber zeugt nicht unbedingt von Seriosität und Wertschätzung des Bewerbers, als Senior Berater mit über 20 Jahren Erfahrung im CAFM Consulting kommt einem das schnell suspekt vor.
Ich stimme den anderen Bewerbern mit der Aussage zu, das dies jedoch plump wirkt und lässt schnell den Eindruck entstehen, dass der Arbeitgeber ältere Bewerber mit viel Erfahrung (und auch entsprechender, leistungsgerechter Gehaltsforderung) automatisch aussortiert. Nur beweisen kann man es (immer noch) nicht! Besser erstmal beim "Sie" starten, das "Du" kann man später im Face-2-Face Meeting immer noch anbieten. Das schafft Seriosität und Vertrauen beim Erstkontakt!


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Professionalität des Gesprächs

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Höchst unprofessionell - aber freundlich

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schwarz Dienstleistung KG in Neckarsulm als Bereich Personal beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Interne Bewerber zuerst einladen und ggf. extern direkt absagen.

Feedback in den Bewerbungsprozess integrieren, damit es nicht vergessen wird.

Ich hatte am Folgetag eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten. Trotz Zusage wurde meine Email wohl nicht registriert, weshalb ich wieder nach Hause geschickt wurde (Flexibilität ist etwas anderes). Beim Zweiten Termin klapte dann alles, es war ein freundliches und offenes Gespräch. Man interessierte sich jedoch weder für Gehaltsvorstellung noch Kündigungsfrist. Die Frage nach dem weiteren Ablauf wurde von mir am Ende gestellt. Man versprach mir eine Rückmeldung innerhalb einer Woche. Nach über einer Woche habe ich telefonisch nachgefragt, wurde mehrfach vertröstet und erhielt schließlich eine Standardabsage per Email. Auf meine Beschwerde bekam ich einen Rückruf und die Info, dass die Stelle intern besetzt wurde. Das ist nachvollziehbar, hätte mir aber viel Zeit erspart.

Bewerbungsfragen

Welche Dinge würden Sie in Ihrem derzeitigen Unternehmen ändern, wenn Sie der Verantwortliche wären?


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Bewerbungspozess nimmt etwa Zeit, sonst angenehmes Vorstellungsgespräch mit leider Absage

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schwarz Dienstleistung KG in Neckarsulm als Junior Expert beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sich inzwischen melden was für Status die Bewerbung hat.
Mehr detalliert die Absage gründen und was der Kandidat verbessern kann empfehlen.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies, wie arbeitest du im Team, erzähle über sich
  • Dein Bachelor, welche Spezialisierung, warum dieser Master, welche Spezialisierung, warum dieses Land zum Austauschjahr, paar Fachfragen, warum diese Firma, warum diese Stelle, was denkst was muss man da machen....
  • zum Gehalt, Eintrittsdatum...

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Wer lust hat sich 1 Stunde löchern zu lassen um eine Absage zu bekommen, nur zu

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schwarz Finanz und Beteiligungs GmbH & Co. KG in Neckarsulm als It consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

andere personaler bzw freundliche mitarbeiter und mitarbeiter welche einen überblick haben, bei meiner ankunft für das bewerbungsgespräch wusste die anzurufende person nicht einmal von mir....

Bewerbungsfragen

  • stärken,schwäche, lebenslauf, ziele,thesisthema
  • die personaler sind mir von anfang an misstrauisch gegenüber gesessen und haben mich 1.5h gelöchert. ich habe schon einige vorstellungsgespräche gehabt, aber nie hatte ich das gefühl von einer art verhör-gespräch. mir wurde nichts geglaubt und alles in frage gestellt. das ist kein kennenlernen sondern ich boss du nix, es ging lediglich um eine abschlussarbeit.
  • kann die firma nicht empfehlen

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Professionalität des Gesprächs

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Leider nichts geworden!

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schwarz Dienstleistung KG in Neckarsulm als Teamleiter Kaufmännische Prozesse beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr lange Wartezeit bis zur Rückinfo!

Eigentlich war nach dem Telefoninterview schon klar, dass meine Gehaltsvorstellungen über dem Angebot lagen (obwohl in der Hierarchiestufe auf schon mehr bezahlt wird bei Schwarz & Co.). Trotzdem wurde ich zum Gespräch eingeladen, obwohl ich das nicht mehr erwartet hatte. Dann allerdings viereinhalb Wochen Wartezeit und einmal telefonisch nachfragen, kam die Absage.

Bewerbungsfragen

  • Stationen aus dem Lebenslauf erzählen!
  • Wechselgründe, Kündigungsfristen, also das übliche!

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Kaum feedback

3,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schwarz Dienstleistung KG in Neckarsulm als MDM admin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bitte Wort halten. Wenn nach anderen Möglichkeiten gesucht wird und man nichts findet, sollte man das den Bewerber wissen lassen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Nicht jung, dynamisch und ... ?

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schwarz Dienstleistung KG in Neckarsulm beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es ist ja heute wohl nicht ungewöhnlich, dass in der Kommunikation mit Bewerbern geduzt wird. Dies wirkt jedoch plump und lässt schnell den Eindruck entstehen, dass der Arbeitgeber ältere Bewerber automatisch aussortiert. Nur beweisen kann man es nicht!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Keine Rückmeldung nach über 4 Monaten

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Schwarz Finanz und Beteiligungs GmbH & Co. KG in Neckarsulm als IT beworben.

Verbesserungsvorschläge

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Wir setzen auf Transparenz

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