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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 118 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SIG Sales die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 311 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SIG Sales
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SIG Sales
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

118 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    41%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    39%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    34%

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    34%

  • Mitarbeiter für alles verantwortlich machen

    FührungTraditionell

    33%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als Minijob perfekt. Ich bin relativ frei in der Zeiteinteilung. Das gibt es zu. B. im Büro oder im Einzelhandel so nicht.

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1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Von Markt zu Markt. Die meisten sehr unfreundlich

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nur über WhatsApp und das läuft nicht gut

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt keine

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man von dem Geld überleben will, muss man von 7-22 Uhr arbeiten. Ansonsten als Minijobs ok

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Einfach unfair, es werden immer Gelder gestrichen

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