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Skaylink 
GmbH
Vorstellungsgespräche

67 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

67 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top!

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Skaylink GmbH in München als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephan Jentsch, Talent Acquisition Manager
Stephan JentschTalent Acquisition Manager

Liebe*r Bewerber*in,

vielen Dank für dein durchweg positives Feedback.

Viele Grüße
Stephan

schnelle Rückmeldung, freundliche und angenehme Atmosphäre während des Vorstellungsgesprächs. aä

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Skaylink GmbH in Garching als Fachinformatiker für Systemintegration beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephan Jentsch, Talent Acquisition Manager
Stephan JentschTalent Acquisition Manager

Liebe*r Bewerber*in,

vielen Dank für dein Feedback.

Wir freuen uns, dass deine Erfahrung während des Bewerbungsprozesses durchweg positiv war.

Viele Grüße
Stephan

Sehr gut strukturierter Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Skaylink GmbH in Hamburg als IT-Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephan Jentsch, Talent Acquisition Manager
Stephan JentschTalent Acquisition Manager

Liebe*r Kolleg*in,

dich als neuen Mitarbeiter gewonnen zu haben und dass dir unser Bewerbungsprozess zugesagt hat, freut uns sehr.

Viele Grüße,
Stephan

Berbungsgespräch auf Augenhöhe!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Skaylink GmbH in Hamburg als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Beckers, Circle Lead Talent Acquisition
Laura BeckersCircle Lead Talent Acquisition

Hallo liebe*r neue*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein Feedback!

Wir freuen uns, dich für Skaylink gewonnen zu haben :)

Viele Grüße
Laura

Übersichtlicher, transparenter und fairer Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Skaylink GmbH in Hamburg als Senior IT-PROJEKTMANSGER beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephan Jentsch, Talent Acquisition Manager
Stephan JentschTalent Acquisition Manager

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für äußerst positive Feedback. Wir freuen uns, dich für unser Team gewonnen zu haben.

Viele Grüße,
Stephan

Professioneller Bewerbungsprozess

4,5
Bewerber/inHat sich 2023 bei Skaylink GmbH in München als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephan Jentsch, Talent Acquisition Manager
Stephan JentschTalent Acquisition Manager

Liebe*r Bewerber*in,

wir freuen uns sehr, dass dir unser Bewerbungsprozess gefallen hat, auch wenn du dich schlussendlich für eine andere Anstellung entschieden hast.

Viele Grüße,
Stephan

Einmal mit Profis arbeiten

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Skaylink GmbH in München als Principal Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephan Jentsch, Talent Acquisition Manager
Stephan JentschTalent Acquisition Manager

Hallo liebe*r Bewerber*in,

herzlichen Dank für deine herausragende Bewertung und herzlichen Glückwunsch zur Zusage!

Es ist großartig zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als äußerst professionell und angenehm empfunden hast. Bei Skaylink legen wir großen Wert darauf, sicherzustellen, dass der gesamte Bewerbungsprozess so transparent und effizient wie möglich verläuft.

Wir freuen uns sehr, dich in unserem Team willkommen zu heißen.

Viele Grüße,
Stephan

Sehr wertschätzender Prozess und schnelles Feedback

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Skaylink GmbH in München beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephan Jentsch, Talent Acquisition Manager
Stephan JentschTalent Acquisition Manager

Hallo liebe*r neue*r Kolleg*in,

vielen Dank für deine durchweg positive Bewertung.

Wir sind sehr froh, dich für Skaylink gewonnen zu haben.

Viele Grüße,
Stephan

Ein sehr offener, transparenter und wertschätzender Bewerbungsprozess!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Skaylink GmbH beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Laura Beckers, Circle Lead Talent Acquisition
Laura BeckersCircle Lead Talent Acquisition

Hallo liebe*r neue*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein positives Feedback!

Willkommen an Board :)

Viele Grüße
Laura

Fairer und entspannter Bewerbungsprozess

4,1
Bewerber/inHat sich 2022 bei Skaylink GmbH in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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