220 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
161 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 45 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sparda-Bank Berlin eG
4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Berlin eG in Erfurt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich in Punkto Gehalt mehr in die Realität bewegen und seinen Mitarbeitern einen finanziellen Ausgleich zu den wirtschaftlichen Preissteigerungen (z.B. Krankenkassenbeitrag, Tankkosten, Wocheneinkäufe, Mieten etc.) bieten.
Sehr guter Arbeitgeber mit super Work-Life-Balance
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Berlin eG in Lutherstadt Wittenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance, tolle Unternehmenskultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal nicht 100% flexibel und mit der Zeit gehend
Verbesserungsvorschläge
Gerne mehr Filialen eröffnen und modernere Ausstattung in den Filialen, mehr Karrieremöglichkeiten inkl. Weiterbildungsangebote anbieten, mehr für die Gesundheit der Mitarbeiter tun, z.B. Betriebsarzt, Physio/Massage
Vielen Dank für deine positive Bewertung und dein wertschätzendes Feedback! 😊 Wir freuen uns sehr, dass du unsere Work-Life-Balance und Unternehmenskultur so positiv wahrnimmst.
Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir gerne auf. Solche Anregungen sind für uns sehr wertvoll – vielen Dank dafür! Der Ausbau unseres neuen Standortkonzeptes wird auch künftig weitergehen. Schau für aktuelle Weiterbildungsangebote gerne in unserem Bildungsprogramm vorbei. Über News aus dem Gesundheitsmanagement und Arbeitsschutz informieren wir regelmäßig in der hallo#intern. Wir freuen uns immer über Austausch. Für weitere Ideen und Impulse wende dich daher jederzeit gerne an deine zuständige Personalreferentin, den Betriebsrat oder per Mail an personalbetreuung@sparda-berlin.de
Schön, dass du bei uns bist – wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!
Stark stellenprofil- und standortabhängig
2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es wirklich schwierig, diese Bewertung zu schreiben, weil dies extremst standort- und stellenprofil abhängig ist. In meiner persönlichen Erfahrung habe ich, an anderen Stanorten, Märkten,… super positive Erfahrungen gemacht. An meinem persönlichen Arbeitsplatz jedoch wirklich seit Tag 1 mit rieeeeeeeesigem Abstand negative. Deswegen möchte ich nicht die gesamte Bank dafür verantwortlich machen. Die Sparda Berlin ist an sich ein super Arbeitgeber, der auch viel sozial engagiert ist und einem einiges bieten kann.
Achso und die Events waren meist mega!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube ich habe einfach sehr viel Pech mit meinem Umfeld innerhalb der Bank gehabt.
Arbeitsatmosphäre
Es ist stark davon abhängig, wo man arbeitet, in meinem Fall war es eher unangenehm aus verschiedenen Faktoren.
Work-Life-Balance
Sparda hat ab 2025 eine 35h Woche. Im internen Bereich wirklich super, Innerhalb der Filialstandorte wirklich schwierig.
Karriere/Weiterbildung
Innerhalt der Filialen quasi null. Sparda ermöglicht es dem einen oder anderen aufzusteigen, oftmals aber auch sehr unverständlich, was dafür die Kriterien sind. An der Leistung liegt es jedoch nicht unbedingt habe ich das Gefühl
Kollegenzusammenhalt
Nach Außen ist man ein Team, von Innen regt sich der eine über den anderen auf oder lästert. Es gibt einige „Formationen“, die wirklich zusammenhalten
Vorgesetztenverhalten
Wirklich schwierig teilweise. Müsste man sehr ausführlich werden, gerade in Bezug auf Vorgesetztenhierarchie
Arbeitsbedingungen
Wieder riesiger Unterschied zwischen Intern und Filiale
Kommunikation
Wenn es um Kommunikation hinter dem Rücken ginge, dann wären es 5 Sterne. Habe aber innerhalb der Sparda-Bank auch deutlich besser erlebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Reines Gehalt ist im Vergleich zu anderen Banken ein gutes Stück geringer. Dies wird durch unterschiedliche Benefits,.. mehr oder minder etwas aufgebesser.
Gleichberechtigung
Sparda versucht auf Druck divers zu sein und dies nach außen zu tragen, dafür die 4 Sterne. Aber persönlich würde ich nicht von Gleichberechtigung einzelner Personen sprechen
Interessante Aufgaben
Wieder zu unterscheiden zwischen internen und externen Bereichen
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ehrlich und ausführlich mit uns zu teilen! Auch wenn wir es schade finden, dass dein Eindruck an deinem Standort eher negativ war, freuen wir uns, dass du die Sparda-Bank Berlin trotzdem als sozial engagierte und generell super Arbeitgeberin in Erinnerung behältst. Das zeigt uns, dass wir auf vielen Ebenen schon einiges richtig machen – aber eben nicht überall.
Dein Feedback zu den Unterschieden zwischen internen und Vertriebsstandorten sowie den Herausforderungen bei Kommunikation und Karrierechancen nehmen wir uns zu Herzen. Wir wissen, dass es wichtig ist, an diesen Themen zu arbeiten, damit sich alle – unabhängig von Standort und Position – wohlfühlen und gut zusammenarbeiten können.
Falls du Lust hast, mit uns ins Gespräch zu gehen, würden wir uns riesig freuen. Dein Blickwinkel kann uns helfen, die Dinge dort zu verbessern, wo es wirklich zählt. Wende dich jederzeit gerne an personalbetreuung@sparda-berlin.de oder an den Betriebsrat.
Danke nochmal für deine Offenheit, und wir wünschen dir alles Gute für deine Zukunft – beruflich wie privat!
Bester Arbeitgeber seit langem
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
35 h Woche und Gleitzeit
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher Mittelmaß, dafür sehr sehr angenehme Atmosphäre
Interessante Aufgaben
Standard Bank Vertrieb Aufgaben, mit gelegentlichen Veranstaltungen
Vielen lieben Dank für deine wertschätzende Bewertung und die Weiterempfehlung - das bedeutet uns sehr viel! Es ist schön zu lesen, dass dir die 35-Stunden-Woche und die Gleitzeit so zusagen. Eine gute Work-Life-Balance liegt uns sehr am Herzen, und es motiviert uns, dass das bei dir so gut ankommt. Auch dein positives Feedback zur angenehmen Atmosphäre schätzen wir sehr. Dass dies ein wichtiger Faktor für dich ist, bestärkt uns, weiterhin an einem Arbeitsumfeld zu arbeiten, in dem sich alle wohlfühlen. Wir arbeiten stets daran, Attraktive Rahmenbedingungen zu gestalten und freuen uns daher, dass du vor allem unsere positive Atmosphäre hervorhebst. Auch deine Einschätzung zu den Aufgaben im Vertrieb und den Veranstaltungen nehmen wir gerne mit. Wenn du hier noch Ideen oder Impulse hast, melde dich gerne per Mail an personalbetreuung@sparda-berlin.de oder an deine zuständige Personalreferentin – wir sind immer offen für Vorschläge und den Austausch. Schön, dass du Teil unseres Teams bist!
Wertschätzendes Miteinander
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
..., dass hier noch der Mensch zählt. Ich bin erst seit 1,5 Jahren Teil der Sparda-Familie. Ich wurde offen von allen Kolleg:innen aus allen Bereichen empfangen - der Umgang miteinander war und ist stets wertschätzend.
Es gibt kein Hierarchie denken, Titel und Stellen bezeichnen deine Aufgaben und nicht deinen Wert. Insbesondere das Thema Diversität und Gleichberechtigung wird nicht nur auf Papier erwähnt, sondern gelebt.
Vielen Dank für Deine wunderbare Bewertung und die herzlichen Worte! Es ist großartig zu hören, dass Du Dich schon nach 1,5 Jahren als Teil der Sparda-Familie fühlst und den wertschätzenden Umgang miteinander so positiv wahrnimmst.
Besonders freut uns, dass Du die gelebte Diversität und Gleichberechtigung bei uns hervorhebst – das ist ein Kernwert, der uns sehr am Herzen liegt. Deine Worte bestätigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, eine offene und respektvolle Unternehmenskultur zu fördern.
Wir schätzen es sehr, Kolleg:innen wie Dich an Bord zu haben, die diesen Spirit mittragen und weiter stärken. Solltest Du Ideen oder Vorschläge haben, wie wir das Miteinander noch weiter fördern können, freuen wir uns immer über Dein Feedback! Auch nähere Infos deines Eindrucks zum Thema Kommunikation wären sehr wertvoll für uns. Wende dich jederzeit gerne persönlich an deine zuständige Personalreferentin oder per Mail an personalbetreuung@sparda-berlin.de.
Danke, dass Du Teil unseres Teams bist – auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!
Ein toller Arbeitgeber, der sich stetig weiterentwickelt
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite schon lange und immer noch gerne hier.
Arbeitsatmosphäre
Gegenseitige Rücksichtnahme und Förderung gehören hier einfach dazu
Work-Life-Balance
super! Geprägt von Eigenverantwortung und maximaler Flexibilität
Kollegenzusammenhalt
die besten Kollegen
Vorgesetztenverhalten
tiptop
Kommunikation
Eine ausgewogene Mischung, mit M365 wirds noch besser :)
Wow! Bestnoten für uns. Ein ganz herzliches Dankeschön!
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Tolles Unternehmen mit großartiger Arbeitsatmosphäre, Freiheit und Ergebnisverantwortung
5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin seit über 20 Jahren im Unternehmen beschäftigt und vom 1. Tag an bis heute habe ich hohe Wertschätzung und Anerkennung meiner Leistungen erfahren. Der Vorstand kommuniziert auf Augenhöhe und die flachen Hierarchien sind absolut förderlich für die gute Stimmung im Laden. Ich bin meiner Sparda-Bank Berlin sehr dankbar, ein Teil davon sein zu dürfen.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so! :)
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die flache Hierarchien förderlich für den freundlichen und fairen Umgang untereinander.
Image
Ich bin stolz auf meinen Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Freiheit und Ergebnisverantwortung. Wenn Du deinen Job gut im Griff hast, bestimmst Du auch die Work-Life-Balance. Ich kann mich nicht beschweren, aber ich liefere auch ab.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der kriegt jede Möglichkeit. Ich habe alle Chancen genutzt und wurde nie enttäuscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Arbeit wird gut bezahlt..... sehr gute Arbeit - sehr gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir arbeiten stets an der Verbesserung.
Kollegenzusammenhalt
Ich bin seit 20 Jahren mit Kollegen befreundet und empfinde auch darüber hinaus den Umgang wertschätzend.
Umgang mit älteren Kollegen
Stets fair und unter Berücksichtigung der jeweiligen Umstände.
Vorgesetztenverhalten
Ich mag sie alle sehr :)
Arbeitsbedingungen
Unsere neuen Bases sind modern und absolute Highlights für Kunden und Mitarbeiter.
Kommunikation
Es wird auf Augenhöhe kommuniziert. Manchmal etwas viel, aber andererseits wird auch immer gemeckert, wenn was fehlt.
Gleichberechtigung
Ich habe nie was anderes kennengelernt bei uns.
Interessante Aufgaben
Ich bekam immer wieder die Gelegenheit und Chance, mich neu zu erfinden und gestalterisch tätig zu sein. Das setzt natürlich eine stark ausgeprägte Veränderungsfähigkeit und die Bereitschaft voraus, sich auf neue Dinge einzulassen und den Mut zu haben, unbekanntes Terrain zu beschreiten. Ich fand alle Aufgaben mega spannend.
Vielen Dank für Dein großartiges Feedback! Es ist toll zu lesen, dass Du auch nach über 20 Jahren immer noch so zufrieden bei der Sparda-Bank Berlin bist und unsere Arbeitsatmosphäre, die wertschätzende Kommunikation und den Zusammenhalt im Team so schätzt. Besonders freut uns, dass Du die flachen Hierarchien und die Ergebnisverantwortung als so positiv wahrnimmst und Dich durch diese Freiheit motiviert fühlst. Es ist genau unser Ziel, dass sich jeder im Team entfalten kann, Verantwortung übernimmt und seine Stärken voll einbringen kann – Dein Feedback zeigt uns, dass wir hier viel richtig machen. Ein herzliches Dankeschön für Dein langjähriges Engagement und Deine wertvolle Unterstützung. Auf viele weitere erfolgreiche Jahre miteinander!
Bester Arbeitgeber
4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die beste Arbeitsatmosphäre, die ich bis jetzt kennengelernt habe
Image
Bester Arbeitgeber :)
Work-Life-Balance
Mit einer Wochenarbeitszeit von 35 Stunden als Vollzeitkraft in der Branche und einem Gleitzeitmodell brauche ich nichts weiter dazu sagen
Karriere/Weiterbildung
Alter spielt hier keine Rolle, sondern der Mensch und seine Fühigkeiten.
Kollegenzusammenhalt
Eher Familie statt Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Immer auf Augenhöhe
Kommunikation
Die Kommunikation ist immer sehr wertschätzend, einzige Verbesserung sehe ich bei der Fehlerkultur - man könnte sich mehr Zeit nehmen, bewusst über Fehler zu sprechen.
Interessante Aufgaben
Man merkt echt, dass man dem Mitarbeiter vertraut und es dementsprechend vielfältige Aufgaben gibt
Vielen Dank für deine tolle Bewertung und die positiven Worte! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns so wohlfühlst und uns als beste*n Arbeitgeber*in bezeichnest. Besonders schön zu hören ist, dass dir die Arbeitsatmosphäre, der Kollegenzusammenhalt und die Work-Life-Balance so gut gefallen. Diese Bereiche sind uns sehr wichtig, und es ist großartig, dass sie bei dir so positiv ankommen. Deinen Hinweis zur Fehlerkultur nehmen wir uns zu Herzen. Wir möchten eine offene Kommunikation und einen konstruktiven Umgang mit Fehlern noch stärker fördern, damit sich alle sicher fühlen, über Verbesserungspotenziale zu sprechen. Vielen Dank auch für die positive Rückmeldung in den Bereichen Karriere und Weiterbildung, Führungskultur und Gleichberechtigung. Dass bei uns der Mensch und seine Fähigkeiten im Mittelpunkt stehen, ist uns ein echtes Anliegen. Wir schätzen dein Feedback sehr und arbeiten weiterhin daran, die Sparda-Bank Berlin zu einem Arbeitsumfeld zu machen, an dem sich jede/r optimal entfalten kann. Wenn du weitere Ideen oder Anregungen hast, freuen wir uns jederzeit über eine Nachricht an personalbetreuung@sparda-berlin.de oder den direkten Austausch mit dir.
Sparda-Berlin ist mega. Sehr gesunde Unternehmenskultur.
4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Öffentlichkeit, die Umgebung, der Alltag, und die Verbindung von verschiedene Bereiche.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Unterschied zwischen alte und neue Standorte.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter aus verschiedene/diverse Hintergrunde. (Demografisch)
Wow! Ein großes Dankeschön für das tolle Feedback! Bei den Standort-Unterschieden gibt es bereits Konzepte für den Umbau einiger Standorte, so dass sie ebenfalls in neuem Glanz erstrahlen. Diversität ist uns sehr wichtig. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Dieses Versprechen findet sich auch unter jeder Stellenausschreibung. Gerne möchten wir mehr über deinen Verbesserungsvorschlag erfahren und freuen uns über eine E-Mail an personalbetreuung@sparda-berlin.de
Bewertung Sparda Bank Berlin als Azubi
4,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparda-Bank Berlin eG in Berlin absolviert.
Wir bedanken uns für dein Feedback und würden gerne mehr über die Punkte erfahren, die nur knapp unterhalb der 5 Sterne liegen. Schreib uns hierzu gerne eine E-Mail an personalbetreuung@sparda-berlin.de, damit wir uns verbessern können - vielen Dank im Voraus!
Basierend auf 293 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sparda-Bank Berlin durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 89% der Bewertenden würden Sparda-Bank Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 293 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 293 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sparda-Bank Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.