149 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
149 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
STADA Group Vorstellungsgespräche
STADA
Group
kununu Score: 3,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorbildlicher Bewerbungsprozess – professionell, herzlich und zuverlässig!
Bewerber/inHat sich 2025 bei STADA Consumer Health Deutschland GmbH in Bad Vilbel als Brand Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Beruflicher Werdegang, Erfolge & Meilensteine, Herausforderungen, Persönlicher Hintergrund, Familie, Hobbys & Freizeit, Arbeitsweise, Teamarbeit, Motivation, Zukunftsvision
- Werdegang & Berufserfahrung, Wechselmotivation, Interesse an STADA, Zukunftsperspektive & Erwartungen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr angenehmer und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2025 bei STADA Arzneimittel AG in Bad Vilbel beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Zunächst hatte ich ein nettes und offenes Online-Kennenlerngespräch mit dem Teamleiter, in dem der Aufgabenbereich anschaulich beschrieben wurde. Es gab ausreichend Raum für Rückfragen.
- Bereits am nächsten Tag erhielt ich eine Einladung für ein Gespräch vor Ort. Hier war neben der Teamleitung zusätzlich noch eine Person aus Culture & People (HR) anwesend. Auch hier war es ein angenehmes und lockeres Kennenlerngespräch und weniger ein Interview. Meine Rückfragen wurden ausführlich beantwortet. Anschließend lernte ich noch zwei Teammitglieder kennen, die mir einen Einblick in ihre Aufgaben gaben.
- Die Kommunikation mit allen Ansprechpartner*innen aus dem HR-Bereich war zu jeder Zeit sehr freundlich, transparent und zügig. Auch Rückfragen zur Stellenausschreibung wurden im Vorfeld schnell beantwortet.
- Besonders hervorzuheben ist die Schnelle des Prozesses. Von Bewerbungseingang bis Vorlage eines Arbeitsangebotes vergingen nur knapp 2,5 Wochen. Die Übernahme der Fahrtkosten war selbstverständlich.
- Was waren die Gründe für deine berufliche Auszeit?
- Was wäre das Schlimmste, was nach dreimonatiger Betriebszugehörigkeit eintreten könnte?
- Welche Erwartungen habe ich an die neue Stelle?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr empfehlenswert. Herzlich und hoch professionell.
Bewerber/inHat sich 2025 bei STADA Arzneimittel AG in Frankfurt am Main als Senior Legal Counsel BDL beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles perfekt
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Top-Bewerbungsprozess: Transparent, ehrlich, schnell!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stada (Bad Vilbel) in Bad Vilbel als Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ich habe den Bewerbungsprozess als äußerst positiv empfunden. Die Kommunikation war schnell, transparent, ehrlich und stets auf Augenhöhe. Insgesamt durchlief ich drei Gespräche:
- Erstes Gespräch: Online mit meiner zukünftigen Vorgesetzten und einer Kollegin aus der HR-Abteilung, bei dem der fachliche Fit abgeklärt wurde.
- Zweites Gespräch: Erneut mit meiner zukünftigen Chefin sowie einer langjährigen Kollegin, um den Cultural Fit zum Unternehmen zu beurteilen.
- Drittes Gespräch: Mit der CPO, als finaler Schritt des Prozesses.
- Alle Gespräche waren durchweg angenehm und von einer sympathischen Atmosphäre geprägt. Es handelte sich mehr um offene und wertschätzende Unterhaltungen als um reine Interviews. Besonders hervorheben möchte ich die schnellen Rückmeldungen: Nach jedem Gespräch erhielt ich zeitnah Feedback und hatte zu jeder Zeit Klarheit darüber, in welchem Schritt des Prozesses ich mich befinde und wie es weitergeht.
- Insgesamt kann ich sagen, dass ich mich zu jederzeit gut betreut und wertgeschätzt gefühlt habe.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Nima ShemiraniTalent Acquisition Manager
Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
vielen Dank für das positive Feedback. Wir sind stolz, dass der Bewerbungsprozess als durchweg positiv empfunden wurde.
Wir freuen uns auf Dich!
Viele Grüße,
Nima Shemirani
STADA Arzneimittel AG
Sehr gute Erfahrung!
Bewerber/inHat sich 2025 bei STADA Consumer Health Deutschland GmbH in Bad Vilbel als Werkstudentin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es war alles toll! Ich bin sehr zufrieden!
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Arbeitgeber-Kommentar
Nima ShemiraniTalent Acquisition Manager
Liebe Kollegin / Lieber Kollege,
vielen Dank für das positive Feedback. Schön, Dich bei uns begrüßen zu dürfen.
Viele Grüße,
Nima Shemirani
STADA Arzneimittel AG
Angenehmes Bewerbunsgverfahren
Bewerber/inHat sich 2024 bei STADA Arzneimittel AG in Frankfurt am Main als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Der Bewerbungsprozess war echt gut. Nach Zusendung meiner Bewerbung habe ich einige Wochen später die Einladung zum Bewerbungsgespräch erhalten. Das Gespräch fand online mit 2 Mitarbeitern von STADA statt. Es war entspannt und beide waren freundlich. Generell war es daher vom Gefühl her ein Kennenlernen und kein strenges Gespräch. Ich habe am nächsten Tag sofort die Rückmeldung erhalten und wusste immer, in welchem Schritt ich mich gerade befinde. Insgesamt ein wirklich unkompliziertes und faires Verfahren.
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Arbeitgeber-Kommentar
Nima ShemiraniTalent Acquisition Manager
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
Vielen Dank für die ehrliche und schöne Bewertung. Es ist schön zu sehen, dass unser Ziel – offene und direkte Kommunikation – so gut bei dir ankam. Wir freuen uns auf eine tolle gemeinsame Zeit.
Viele Grüße,
Nima Shemirani
STADA Arzneimittel AG
Sehr angenehmer Bewerbungsprozess mit entspanntem Gespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei STADA Arzneimittel AG in Frankfurt am Main als Senior Consultant SAP beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Warum genau Stada? Was macht Stada für dich aus?
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Arbeitgeber-Kommentar
Nima ShemiraniTalent Acquisition Manager
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
Schön, dass Du Dich in unserem Bewerbungsprozess gut aufgehoben gefühlt hast. So soll es sein!
Herzlich Willkommen in unserem SAP Team.
Viele Grüße,
Nima Shemirani
STADA Arzneimittel AG
Abwertend und arrogant
Bewerber/inHat sich 2023 bei STADApharm in Bad Vilbel als HR-Assistentin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Recruiter machten sich über mich im persönlichen Gespräch lustig und stellten mir absurde Fragen. Beispielsweise stellten sie mir vorwurfsvoll die Frage, warum ich denn kein Auto habe. Warum sollte ich ein Auto als Berufseinsteigerin besitzen, die auch noch in der Frankfurter Innenstadt lebt? Zudem hat man in der Stellenanzeige nicht erwähnt, dass es notwendig ist.
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Professionalität des Gesprächs
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Arbeitgeber-Kommentar
Nima ShemiraniTalent Acquisition Manager
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
Vielen Dank, dass du Deine Erfahrungen mit uns teilst. Es tut mir sehr leid zu hören, dass Du dein Gespräch bei uns als nicht ideal empfunden hast. .
Ein Auto ist keine Voraussetzung für eine Stelle der STADA Group, da wir allen Mitarbeitern ein kostenloses Jobticket anbieten. Dein Feedback zur Kommunikation und den Erwartungen im Gespräch nehmen wir ernst.
Viele Grüße,
Nima Shemirani
STADA Arzneimittel AG
Angenehm, transparent und professionell
Bewerber/inHat sich 2024 bei STADApharm in Bad Vilbel als Sustainability beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- fachlicher Austausch
- Breite und Tiefer bisheriger Aufgaben
- Stärken und Schwächen
- Gründe für den Wunsch nach Wechsel
- Führungserfahrungen und -erwartungen
- Kultur der Zusammenarbeit
- Die Gespräche waren kein Ab- und Ausfragen, sondern ein sehr angenehmer Austausch, um sich und die jeweiligen Vorstellungen besser kennenzulernen.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Nima ShemiraniTalent Acquisition Manager
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für Dein tolles Feedback! Wir freuen uns sehr, Dich bei STADA begrüßen zu dürfen – herzlich willkommen!
Insbesondere hat mich gefreut, dass Du die Gespräche nicht als Abfrage, sondern als echten Austausch empfunden hast. Genau so soll es sein!
Viele Grüße
Nima Shemirani
STADA Arzneimittel AG
Onboarding at its best!
Bewerber/inHat sich 2024 bei STADA Consumer Health Deutschland GmbH in Bad Vilbel als Regionalleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine, alles so, wie es sein muss…
Bewerbungsfragen
- Pragmatische Führungskraft mit “hands on Mentalität” und Zug zum Tor…
- Neue Herausforderung mit Führungsaufgabe bei einem Topunternehmen. One Stada wird eindrucksvoll gelebt und vermittelt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Nima ShemiraniTalent Acquisition Manager
Liebe Kollegin / lieber Kollege,
herzlich willkommen bei STADA! Wir freuen uns sehr, dass Du nun Teil unseres Teams bist und dass alles so gelaufen ist, wie es sein sollte.
Für Deine neue Rolle wünschen wir Dir viel Erfolg und freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Nima Shemirani
STADA Arzneimittel AG
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.