339 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
339 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Stadt Köln Vorstellungsgespräche
Stadt
Köln
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich wurde, nach einem positivem Interview, in den "Pool" aufgenommen. Kompetenter & freundlicher Kontakt.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Initiativbewerbung Verwaltungsangestellte/Sachbearbeiterin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge vorhanden, da mir der Ablauf, sowie die kurzfristige Rückmeldung, sehr gut gefallen haben.
Bewerbungsfragen
- Was würde mein letzter Chef über mich berichten?
- Beschreibung einer erfolgreichen Teamarbeit.
- Eckdaten über Köln - Zahlen & Fakten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unfassbar arrogant und unterschwellig unfreundlich im Gespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Sachbearbeiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Moderner und professioneller werden. Nicht wie im Verhör Fragen ablesen und nur abhaken. Quereinsteigern wirklich eine Chance geben.
Außerdem!
Wenn man als Person mit einem nicht deutschen Namen eine deutsche Stadt als „Heimat“ bezeichnet und die Herren laut loslachen, unterbricht es nicht nur das Gespräch, sondern zeigt auch was für ein Gedankengut diese Personen dort haben. Niemals würde ich in solch einem Umfeld arbeiten wollen.
Bewerbungsfragen
- Typischen Fragen wie vor 50 Jahren
- Vorstellung des Werdegangs und Gründe für die Bewerbung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Die Stadt Köln ist wie eine Familie alle sehr nett tolle Menschen fühlt man sich sehr wohl
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Unterstützende Hilfskraft für Hausmeisterdienste beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Nichts alles wunderbar
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Sehr netter und professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Angestellte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Das Bewerberinterview wurde von der Personalabteilung, den zukünftigen Vorgesetzten und Kollegen durchgeführt. Das Interview empfand ich als sehr wohlwollend, respektvoll und professionell. Ich wurde auf dem Weg in den Interviewraum über die Anzahl meiner Interviewpartner informiert. Im öffentlichen Dienst sind es standartgemäß ein paar mehr Interviewpartner, als aus der freien Wirtschaft gewohnt. Ich wurde zu meinem beruflichen Werdegang befragt, warum ich bei der Stadt Köln arbeiten möchte und durfte auch selbst Fragen stellen. Zudem musste ich eine Aufgabe, die ich vor Interviewbeginn bearbeiten durfte, vorstellen. Die Aufgabe war orientiert an den zukünftigen Aufgaben der Stelle. Ich empfand das Interview als Austausch und Kennenlernen und fühlte mich zu keinem Zeitpunkt wie in einer Prüfungssituation. Auch fand ich es klasse, dass mir nach dem Vorstellungsgespräch eine zügige Rückmeldung gegeben wurde und ich die Möglichkeit bekommen habe, mir den Arbeitsplatz vor Ort an zu sehen. Dabei war sowohl der Austausch mit der Personalabteilung, als auch mit den Vorgesetzten und Kollegen sehr angenehm, wertschätzend und auf Augenhöhe.
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Alles top!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Schulsozialarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
z.B. Gründe für den Wechsel, Erfahrungen in dem Bereich, Beschreibung einer schwierigen Situation im Arbeitskontext
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Sehr strukturiertes und kompetentes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Initiativ Sachbearbeiterin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Beruflicher Werdegang, Stärken, Schwächen, Motivation
- Gründe zum Jobwechsel
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Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Techniker in der Bauwerksprüfung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitteilung der Personalverwaltung, dass man sich für einen Mitbewerber entschieden hat, kann man sich im Nachgang zum Bewerbungsgespräch, dann Digital abholen! Kein Anruf! Sehr schade.
Die auferlegte Wertschätzung des möglichen AG, die auch von den Bewerbern eingefordert wird, endet an dieser Stelle.
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Informatives Gespräch in angenehmer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Schulsekretär beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zum Bewerbungsgespräch selbst habe ich keinerlei Verbesserungsvorschläge; lediglich in der Phase der Einstellung gab es die ein oder andere Unstimmigkeit, was Zuständigkeiten angeht – das ist aber vermutlich normal
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen oder Hobbys wurden nicht nachgefragt; ich sollte mich kurz vorstellen und meine aktuelle Lebenssituation schildern.
- Gründe für den Wechsel
- Ich wurde zunächst gebeten, eine Aufgabe (Praxistest) zu lösen, bevor das eigentliche Gespräch begann. Zu den Fragen gehörten unter anderem:
- Wie verhalte ich mich in bestimmten Situationen?
- Wie gut bin ich organisiert?
- Wie stressresistent bin ich in einem Umfeld wie einer Schule?
- Wie stelle ich mir den Arbeitsalltag vor?
- Worin bestehen meine vorrangigen Aufgaben? (Das wurde mir vorher schriftlich mitgeteilt; diese Frage sollte also vermutlich herausfinden, wie gut ich vorbereitet war)
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Professionalität des Gesprächs
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Angenehme Atmosphäre
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Sehr nettes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als IT-Koordination beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Fachfragen z.B. Lizenz Management, Prozessoptimierung etc...
- Elevator Pitch
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Sehr nettes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadt Köln als Gartenhelfer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nein
Bewerbungsfragen
- Hohe arbeitsmenthalität, Rasenbau, pflastern
- Es gab keinen wirklichen, es war einfach nicht der richtige Arbeitgeber
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