Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtsparkasse Remscheid die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Weg der Transformation wird konsequent und transparent an die Mitarbeitenden vermittelt.
Gute Teamarbeit in unserem Bereich. Im Gesamthaus positive Stimmung durch den agilen Weg in ein neues, aufgeschlossenes Arbeitsumfeld
Nach Möglichkeit werden Freizeitausgleich und Urlaubswünsche beachtet. Aktives Management der Arbeitszeiten.
Kollegiales Verhalten. Vorgesetzte agieren wertschätzend auf "gleicher Augenhöhe". Hierarchien wurden in den letzten Jahren deutlich verflacht bzw. weitestgehend abgebaut.
In einigen Bereichen sicherlich eine tolle Arbeitsumgebung, doch im gewerblichen Kreditbereich wird das Arbeitsklima leider durch das Verhalten einiger Kolleginnen und Kollegen stark getrübt. Es überrascht kaum, dass in den letzten Jahren viele entweder gekündigt oder den Bereich gewechselt haben…
Hoher Anteil an mobilen Arbeiten möglich. Präsenz wird genauso wert geschätzt