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Stadtwerke 
Osnabrück 
AG
Vorstellungsgespräche

67 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

67 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Einfacher, übersichtlicher und transparenter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Stadtwerke Osnabrück AG als Prozessmanager:in beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe in der Tat keine Verbesserungsvorschläge. Der Kontakt über den gesamten Bewerbungsprozess war ausgezeichnet. Sehr gute und wertschätzende Kommunikation. Ich habe mich von Anfang an sehr wohl gefühlt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Recruitingprozess? Positiv!

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Stadtwerke Osnabrück Aktiengesellschaft als Social Media Manager Bäder beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zwar habe ich eine Absage erhalten. Doch dank der wertschätzenden und ausführlichen Kommunikation sind die Gründe für mich sehr gut nachvollziehbar. Sofern eine passende Stelle im Angebot wäre, würde ich mich wieder bewerben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewerbungsgespräch auf Augenhöhe

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück Aktiengesellschaft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Bewerbungsfragen

  • Was macht dich als Person aus?
  • Was würden Freunde über dich sagen?
  • Wofür begeisterst du dich?
  • Klassisch den Lebenslauf durchgegangen mit Fragen an relevanten Stellen.
  • Die Fragen im Vorstellungsgespräch haben sich weniger angefühlt wie ein Fragenkatalog, sondern mehr wie ein Gespräch in dem Interessent und Erfahrungen ausgetauscht werden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmes Gespräch, lockere Atmosphäre, freundliche Gesprächspartner

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück AG als Controller beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Darstellung der tariflichen Eingruppierung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Der ganze Prozess war sehr angenehm, professionell und reibungslos.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück AG als Projektingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer, transparenter und strukturierter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück AG als (Junior) Key User Kundenmanagementsysteme beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Großen und Ganzen war es ein sehr klarer und fairer Rekrutierungsprozess. Ich wurde sofort nach meiner Bewerbung von der HR-Abteilung kontaktiert und es wurde ein Termin für das erste Interview via Teams vereinbart. Das Gespräch war sehr angenehm und fesselnd. Ich fühlte mich sowohl mit der HR-Person als auch mit dem Manager sehr wohl. Wir sprachen hauptsächlich über meine Erfahrungen, Fähigkeiten und Motivationen, und mir wurde eine ausführliche Beschreibung des Unternehmens gegeben. Nach ein paar Tagen erhielt ich Feedback und wurde in die Zentrale eingeladen. Etwa eine Woche später erhielt ich die positive Rückmeldung von der HR-Abteilung.
Die Personalabteilung ist hilfsbereit und ansprechbar. Man bekommt schnell Feedbacks via E-mail oder per Telefon.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Strukturierter, transparenter Prozess und schnelle Rückmeldung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück AG als Vertriebsmanager B2C beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe den Bewerbungsprozess sehr positiv erlebt, weswegen ich keine Verbesserungsvorschläge habe. Schnelle Rückmeldungen, sowohl hinsichtlich der Einladung zum Gespräch als auch mit der Zusage, gute Erreichbarkeit der Ansprechpartner, schnelle Antworten bei Fragen, sehr angenehmes und professionelles Bewerbungsgespräch, Möglichkeit des Kennenlernen des Teams: Ich habe mich im gesamten Prozess sehr gut aufgehoben gefühlt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Transparenter, offener und zielführender interner Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück AG als Leitung Kundengewinnung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Motivation, Umgang mit spezifischen Situationen, Führungsstil, persönliche Wertevorstellungen
  • Selbstpräsentation mit Akzentuierung persönlicher Meilensteine, Unterstreichen von vertrieblichem Know-How

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top-Bewerbungsprozess: Strukturiert, transparent, ehrlich! Sehr schnelles Feedback zu den Gesprächen!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück AG als Vertriebsmanager B2C beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hier wird alles super gemacht: man bekommt rasch Feedback. Folgt darauf beidseitig eine Zusage, bekommt man schnell alle wichtigen Unterlagen und Wissenswertes zu seinem ersten Tag. Man fühlt sich sehr gut aufgehoben, daher habe ich keine weiteren Verbesserungsvorschläge.

Bewerbungsfragen

  • Erfahrungen in den Positionen & wie man mit Dingen umgegangen ist
  • ganz klassisch wird auch über die Wechselmotivation gesprochen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionelles Bewerbungsgespräch und schnelle Rückmeldung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Stadtwerke Osnabrück AG als Sachbearbeiter/Administration beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

In meinem Fall handelte es sich um ein sehr positives Gespräch, in dem sich ein sehr angenehmer Gesprächsfluss entwickelt hat und auch die Gesprächsanteile ausgeglichen waren, sodass von meiner Seite aus kein Verbesserungsvorschlag besteht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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