570 Bewertungen von Bewerbern
570 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
570 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In diesem Vorstellungsgespräch ging es eigentlich die ganze Zeit darum, irgendwelche negativen Dinge im Lebenslauf zu entdecken, Schwächen zu filtern und Internas aus alten Firmen zu erfahren. Da hat man dann irgendwann keine Lust mehr.
Scheinen eine hohe Fluktuation zu haben. Suchen dauert irgendwelche Leute, so das wenn man es etwas beobachtet auch zu dem Schluß kommen kann, die Jobs gibt es nicht oder eben die Fluktuation/Verschleiß. Eher unangenehme Ansprechpartner - es sind auch einige Headhunter für Sie unterwegs. Bin selber auch noch, sowie div. Bekannte von Personalberatern angesprochen worden und man glaubt erst was für ein tolles Unternehmen da in der "Medienbranche" wäre, welches sucht. Die von dem Unternehmen werblich hervorgehobenen Büros im Medienhafen, haben den Anschein einer Legebatterie ohne Aussicht. Ansonsten sicher ein sinnvolles Produkt.... Ach so habe von dem Unternehmen nie eine Absage oder Status bekommen. Scheint ja eher üblich dort.
die leider üblichen Fragen z.B. nach Erfolgen - besonders zum Outbound was den Rückschluss auf den Begriff "Drückerkolonne" logisch erscheinen lässt
Ich habe mich bei diesem Unternehmen beworben, da ich das Produkt sehr gut und sinnvoll finde. Leider fühlte ich mich in dem Vorstellungsgespräch überhaupt nicht wohl. Die Atmosphäre würde ich als kühl beschreiben. Ich fühlte mich wie auf dem Präsentiertteller und auch ein bisschen wie in einem psychologischen Gespräch, da man immer gefragt hat, wie wichtig ich dies und jenes finde.
Dieser Arbeitgeber scheint keine wirkliches Interesse an potentielle Mitarbeiter zu haben. Auf meine über 10jährige Berufserfahrung wurde nicht eingegangen, es interessierte ausschließlich meine letzte bzw. aktuelle Anstellung. Es wurde überwiegend nur ein Fragebogen abgearbeitet, echter Dialog sieht anders aus. Ich hatte mich auf das Gespräch gut vorbereitet, was völlig für die Katz war. Einige der Bewertungen von Mitarbeitern und ehemaligen Mitarbeitern decken sich mit meinem Eindruck. Eine Rückmeldung zum Gespräch erfolgte selbst nach Monaten nicht. Stil und Wertschätzung sehen anders aus.
Seltsamer Ablauf. Sofort wurde mit dem Gehalt geworben, warum?
Zum Telefoninterview wurde ich durch den Recruiter von Stepstone mit penetranten Fragen bearbeitet, auf welchen theoretischen Grundlagen mein Vertriebserfolg basiert. Die Fragen wurden derartig nervig, dass das bis dato positive Gesprächsniveau gestört wurde und man "nicht mehr auf einer Welle lag".
Stärken, Stärken, warum, warum genau, warum denn wirklich, was macht Sie so erfolgreich? Warum?
Obwohl mir innerhalb einer Woche nach meinem Probearbeitstag Bescheid gegeben werden sollte, wurde ich erst nach über 4 Wochen über die Absage informiert!
(Ich habe zwischenzeitlich eine Anstellung gefunden gehabt und mich deswegen nicht weiter gekümmert)
Als Unternehmen, welches die Verbindung zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber für Bewerbungen herstellt, hatte ich mit einer professionelleren Art des Bewerbungsverfahrens gerechnet!
Es handelte sich bei meinem Gespräch um eine Aufgabe in einer Führungsposition. Und so etwas habe ich noch nie erlebt. Man hat mir direkt am Anfang mitgeteilt, man hätte nur 45 Minuten Zeit und wir müssten uns aus diesem Grund beeilen. Also habe ich mich nur vorgestellt und es kam gar nicht zu einem direkten Austausch. Ein wirkliches Interesse an meiner Person habe ich zu keiner Zeit gespürt. Ich muss dazu schreiben, dass ich in einer Anstellung bin und keinen Zwang habe zu wechseln. In der Regel, versuchen die Unternehmen mich abzuwerben und lasse sich auch dazu richtig etwas einfallen. In diesem Gespräch wurden nur die Fragen durchgeprügelt. Fazit: Absolut unprofessionell!!!
Bei dem Bewerbungsgespräch stellte sich alles anders dar, als es vorher kommuniziert wurde (Einsatzgebiet ganz woanders, "betreutes" Telefonieren jeden Tag) außerdem wurde noch nichtmal die Anfahrtspauschale gezahlt, obwohl es vorher per Mail seitens stepstone angeboten wurde.
Ich habe mich anders entschieden und bereue es nicht.
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