89 Bewertungen von Bewerbern
89 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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In der Stellenanzeige "Software-Engineer" definieren. Kann ja heutzutage relativ viel bedeuten, in der Stelle auf die ich mich beworben hatte ging es hauptsächlich darum Software zu konfigurieren, was nicht ganz meinem Verständnis von Software-Engineering entspricht. Alles in allem war der Betreuer der Fachabteilung und die Frau aus HR aber sehr nett.
Syskron macht hier sehr viel richtig um die entsprechenden Kandidaten zu finden
Wenn bei anderenb Kandidaten mehr Zeit zwischen digitalen und gedruckten Vertrags-Anlagen ist, dann könnte man die gedruckten Unterlagen schon mit den Daten aus der digitalen Version vorbefüllen. Das würde den (eh schon kandidatenfreundlichen) Prozess gleich noch einmal ein Stückchen kandidatenfreundlicher machen.
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Bewerbungsgespräche für Studierende nicht um so frühe Uhrzeiten
Keine Kritikpunkte vorhanden
the Teams-links weren't functioning properly
Erklärung zur Studienwahl und zum Schwerpunkt; Arbeitsstellen in der Vergangenheit mit was für Aufgabenschwerpunkten
So verdient kununu Geld.