Tesla

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

- Über "40" Bewerbungen in verschiedenen administrativen Positionen an Tesla abgeschickt- teilweise gab es schon wenige Stunden (das schnellste waren 3:00h) nach Bewerbungseingang eine automatisierte Ablehnung.

- Eine Bewerbung wurde berücksichtigt, jedoch für eine Stelle auf die ich mich nie beworben hatte.

- Kein persönlicher Kontakt zur Personalabteilung möglich. Der ganze Bewerbungsprozess läuft vollends digital.

Verbesserungsvorschläge

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Verbesserungsvorschläge

Bis auf eine automatisierte Mail erfolgte nichts weiteres auf die Bewerbung. Allerdings wurde mein LinkedIn mehrmals von Tesla Mitarbeitern besucht, nur leide ohne Reaktion. All das wirkt sehr unseriös und schließt sich an die Erfahrungen der meisten anderen Bewerber an.

Verbesserungsvorschläge

Nicht mal eine Minute hat gereicht um am liebsten wieder gehen zu wollen.. null Interesse am Bewerber, kein einziger Blickkontakt zum Bewerber während des Gespräches seitens der Recruiter. Am besten wäre es man schaut sich die Abteilungen mal genauer an und sortiert die Zuständigen aus, denn die Vorurteile von Tesla bestätigen sich.

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsbudget den Positionen und dem Einzugsgebiet (bei mir Berlin) entsprechend neu definieren.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man bereits zwei persönliche Gespräche geführt hat, sollte keine automatische Absage um 23 Uhr gesendet werden.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Professionelle Recruiter einstellen.

Verbesserungsvorschläge

Wenigstens einem das Gefühl geben, dass man zuhört.

Verbesserungsvorschläge

-Rückmeldungen geben
-Offenheit den Bewerbern gegenüber
-Respektvolles Verhalten
-Keine Frauen diskriminieren

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich Anfang Februar auf die Stelle als Store Managerin beworben.
Ein Tag nach meiner Bewerbung wurde ich direkt zum Telefoninterview eingeladen, dies ging ca. 30min. Die 2.Runde war dann ein Video Interview mit dem Area Manager, dies war ca. 1Std, er war sehr transparent und sagte mir im Anschluss des Gespräches direkt das er mich gerne zu einem persönlichen Gespräch einladen würde. Das persönliche Gespräch vor Ort war locker und sehr angenehm, auch hier wurde mir im Anschluss direkt gesagt das ich eine Runde weiter bin. Als nächstes stand ein Gespräch mit der HR Business Partnerin an, dieses wurde 3 x mal (!!) verschoben. Als das Gespräch stattfand hatte man das Gefühl das sie gar keine Lust dazu hatte und sich dementsprechend auch nicht wirklich für mich interessierte. Im Anschluss wurde mir 2 x mal per Email mitgeteilt das see Auswahlprozess noch andauert und ich innerhalb 1 Woche Rückmeldung erhalten würde! Nach 2 Wochen hatte ich immer noch keine Rückmeldung, also fragte ich nett nach wie der Stand der Bewerbung ist, leider ohne Reaktion! Erst nach mehrfacher Nachfrage kam nach fast 3 Monaten und 4 Interviews eine standardisierte Absage. Absolut unprofessionell!