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Testo 
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KGaA
Bewertungen

Titisee-Neustadt und weitere
Top
Company
2025

KI-generierte Zusammenfassung

Aktuelle Bewertungen von Mitarbeiter:innen auf einen Blick.

Basierend auf seit Februar 2024. Alle Informationen dazu findest du hier.

Zuletzt aktualisiert am 6.2.2025

Die Bewertungen für Testo SE & Co. KGaA sind insgesamt positiv. Besonders hervorgehoben wird die Arbeitsatmosphäre, die als sehr gut und kollegial beschrieben wird, mit flachen Hierarchien und respektvoller Kommunikation. Auch die Work-Life-Balance wird positiv bewertet, dank flexibler Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. Die Aufgaben werden als interessant und vielfältig empfunden, was den Mitarbeitenden eine gute Übersicht über die Geschäftsbereiche ermöglicht. Der Kollegenzusammenhalt wird ebenfalls als stark und unterstützend beschrieben, was zu einer familiären Arbeitsumgebung beiträgt.

In Bezug auf die Kommunikation und das Vorgesetztenverhalten gibt es gemischte Meinungen. Während einige Mitarbeitende die offene und zielgerichtete Kommunikation sowie die Unterstützung durch Vorgesetzte loben, kritisieren andere die hierarchische Struktur und mangelnde Transparenz. Auch bei Gehalt und Sozialleistungen gibt es unterschiedliche Ansichten: Einige sind zufrieden mit der fairen Vergütung und den Sozialleistungen, während andere die Gehälter als zu niedrig empfinden. Das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens wird als ausbaufähig angesehen, obwohl es positive Ansätze wie Solaranlagen und Mülltrennung gibt.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Sehr gute Arbeitsatmosphäre und kollegiales Miteinander
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
  • Interessante und vielfältige Aufgaben

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Kommunikation und Transparenz in der Unternehmenshierarchie
  • Gehaltsstruktur und Sozialleistungen
  • Umwelt- und Sozialbewusstsein im Unternehmen
Zusammenfassung nach Kategorie

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369 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 72%
Score-Details

369 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

238 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 93 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nichts gelernt

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Testo SE in Lenzkirch gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu viele Meinungen, zu viele Abteilungen

Verbesserungsvorschläge

Kreativer werden, Chancen nutzen anstatt Projekte nach Plan abzuarbeiten.
Produkte nicht zu früh auf den Markt bringen.
Weniger Fokus von Abteilungen und Hierarchien - mehr auf Anwendungskompetenz und die technische und wirtschaftliche Beherrschung der Plattformen.

Kommunikation

Leider findet keine offene Kommunikation statt. Weniger ist mehr - so hat es sich inzwischen eingebürgert.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es freut uns, dass Ihnen besonders der Kollegenzusammenhalt und die Work-Life-Balance gefallen.
Wir nehmen Ihre Rückmeldungen ernst, um gemeinsam mit Ihnen an Verbesserungen zu arbeiten. Bei Testo gibt es ein breites Angebot an Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten. Insbesondere beim Thema Weiterbildung möchten wir Sie motivieren direkt auf die Personalentwicklung zuzugehen um nach passenden Möglichkeiten zu schauen. Abgesehen davon stehen Ihnen für einen offenen Austausch alle Kollegen des Bereichs Corporate Culture & Communication zur Verfügung. Sprechen Sie uns gerne an.

Modernes Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgabenbereichen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Testo SE & Co. KGaA in Titisee-Neustadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Locker und gut

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, HomeOffice möglich wenn nötig

Gehalt/Sozialleistungen

Bin zufrieden.

Kommunikation

Zuviel verschiedene Kommunikationstools / -wege - Informationen gehen daher auch verloren oder werden nicht immer geteilt.

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Es freut uns, dass Sie diese positive Bewertung abgegeben haben. Wir nehmen Ihre kritischen Rückmeldungen ernst, um gemeinsam mit Ihnen an Verbesserungen zu arbeiten. Für dieses Gespräch steht Ihnen jederzeit Ihr Business Partner bei HR oder ein Mitglied des Belegschaftsausschusses zur Verfügung.

Es war die schlimmste Arbeitsstelle meines Lebens

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Produktion bei Testo SE & Co. KGaA in Lenzkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Was kann man an Testo gut finden?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die gesamte Führungsebene, die dafür verantwortlich ist, wie unzufrieden die Menschen dort sind und oft psychisch darunter leiden.

Verbesserungsvorschläge

Schließen Sie sich endlich einer Gewerkschaft an, die für die nötigen menschlichen, sozialen Standards sorgt! Diese Ungleichbehandlung, vor allem auch bei den Gehältern ist unterstes Niveau!

Arbeitsatmosphäre

Es war sehr unterschiedlich, je nach dem in welche Abteilung ich geschickt wurde. Ich empfand die meisten Mitarbeiter dort als unzufrieden und hatte daher selten Wohlfühlmomente oder Spaß bei der Arbeit.

Image

Unter Produktionsmitarbeitern hatte die Firma zu dem Zeitpunkt einen miserablen Ruf. Ich habe leider niemanden dort kennen gelernt der positiv über Testo gesprochen hat oder mir eine Festanstellung überhaupt empfohlen hat. Rückblickend bin ich auch überaus glücklich, dass ich nicht damals übernommen wurde, denn wenig später habe ich den Job meines Lebens erhalten durch meine Zeitarbeitsfirma. ;-)

Work-Life-Balance

War ok. Eben eine 40 h-Woche.

Karriere/Weiterbildung

Aus meiner Sicht als Zeitarbeitskraft muss ich das mit nur einem Stern bewerten. An vielen Ecken musste ich sehen, dass ich außen vor bin, da ich nicht zum Stammpersonal gehörte.

Gehalt/Sozialleistungen

Die reinste Katastrophe musste ich bei einem Übernahmegespräch feststellen. Es war eine reine Verhandlungssache, wer das nicht gut kann, hat das Nachsehen. Absolut unmenschlich in meinen Augen, es hat niemanden interessiert ob man mit dem Geld denn über die Runden kommt. Von mehreren Angestellten hatte ich erfahren, dass sie neben ihrer 40(!) Stunden-Woche noch Nebenjobs ausüben müssen. Hallo? Und das beim Weltmarktführer? Absolut beschämend ist das für ein starkes Unternehmen in Baden-Württemberg!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein?!

Kollegenzusammenhalt

Es wurde gemeinsam viel getuschelt, über die gleichen Sorgen in der Firma.

Umgang mit älteren Kollegen

Da konnte ich keine Unterschiede erkennen unter den Festangestellten.

Vorgesetztenverhalten

Gegenüber mir war es sehr kalt und unmenschlich. Aber ich empfand das auch bei anderen Arbeitern so. Nicht nur bei mir. Ich hoffe sehr dort sitzen heute andere Menschen.

Arbeitsbedingungen

Das war nicht in jeder Abteilung in Ordnung, vor allem nicht an den von vielen Mitarbeiter*innen gefürchteten Linien, wo man den ganzen Tag über stehen musste und für zwischendurch nur einen harten Hocker hatte, den allerdings auch niemand benutzte. Es gab immerhin Stehmatten, von denen ich keine Entlastung verspüren konnte. Nach dieser Arbeit 8 Stunden war ich einfach nur ausgelaugt und hatte keine Kraft mehr für Hobbys nach der Arbeit.

Kommunikation

Ich erfuhr nicht viel. In der Produktion spürte ich menschlich ganz stark, dass ich in der Hierarchie ganz unten stehe.

Gleichberechtigung

Nein. Das empfand ich ganz und garnicht. Angefangen schon von einem hässlichen grauen Besucherkittel den ich und alle anderen Zeitarbeiter auch tragen sollten. Bei Teamsitzungen durften die Zeitarbeiter auch nicht mit, was sich aber später mal änderte. Wie gesagt ich hoffe das es heute anders zugeht dort.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit selbst war sehr spannend und ich habe es gerne gemacht. Es wurde kaum langweilig, außer mal eine Zeit lang eine monotone Nacharbeit. Aber gut das gibt es immer mal.

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Wir bedauern, dass Ihre Erfahrungen nicht ausschließlich positiv waren. Ihre Bewertung bezieht sich auf den Zeitraum 2016 und einen Vertrag, der über Ihre Zeitarbeitsfirma mit entsprechenden Rahmenbedingungen gestaltet wurde. Leider hatten wir auf einige der von Ihnen angesprochenen Punkte nur begrenzten/oder gar keinen Einfluss.
Seitdem hat sich jedoch vieles bei uns weiterentwickelt, da es unser Ziel ist, stetig besser zu werden. Auch wenn wir in einigen Aspekten unterschiedliche Auffassungen haben, schätzen wir Ihr Feedback sehr. Es freut uns zu hören, dass Sie nun in Ihrem Job glücklich sind, und wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute und viel Erfolg!

Guter Arbeitgeber und ein super Team

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Testo SE & Co. KGaA in Lenzkirch gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die positive Stimmung und mein Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei großen Projekten noch stärker auf Kapazitäten achten, um einzelne nicht zu überlasten.

Verbesserungsvorschläge

Eine Möglichkeit zur Kinderbetreuung in den Ferien oder an Office-Tagen wäre eine große Entlastung

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist gut, alle im Team verfolgen ein gemeinsames Ziel. Auch in stressige Zeiten wird zusammengehalten

Image

In meinem Bekanntenkreis hat Testo ein sehr gutes Image als sicherer Arbeitgeber

Work-Life-Balance

Sehr gut, man kann remote arbeiten und muss nicht jeden Tag pendeln. Mit Gleitzeit ist man auch flexibel und kann aufbauen und abbauen

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin zufrieden mit dem Gehalt, es gibt jedes Jahr eine Steigerung und gute Leistungen werden auf jeden Fall belohnt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

An manchen Stellen könnte man noch verbessern. Salz Pfeffer und Zucker gibt es nur einzeln in Papier

Kollegenzusammenhalt

Top!!!

Vorgesetztenverhalten

Sie verlangen viel, sind aber immer fair und freundlich. Die Firma definiert klare Ziele deshalb ist es sehr transparent

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist offen und sehr hochwertig, im Großraumbüro kann es manchmal laut werden.

Gleichberechtigung

Es gibt einige Frauen in hohen Positionen, am Ende zählt die persönliche Leistung, das finde ich fair

Interessante Aufgaben

Meine Aufgabe macht mir viel Spaß

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Schön, dass Sie bei uns so viele positive Aspekte erleben und Ihre positiven Erlebnisse hier teilen. Wir schätzen Ihr Feedback und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute bei uns im Team!

Testo ist ein moderner Arbeitgeber, der viel für die Ausbildung seiner Azubis und Studenten tut!

4,4
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Testo SE & Co. KGaA in Titisee-Neustadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das moderne Gebäude und Büro, die Möglichkeit ins Homeoffice zu gehen und selbst zu entscheiden, wann man am Schreibtisch sitzen will. Wir bekommen viel Verantwortung und bekommen konstruktive Kritik, damit wir uns weiter verbessern können. Ich fühle mich nach dem Studium bei Testo gut auf den Arbeitsalltag vorbereitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die fehlende Unterstützung bei der Organisation der Auslandsaufenthalten.

Verbesserungsvorschläge

Es ist möglich, über Testo ein Theorie/Praxissemester im Ausland zu verbringen. Wenn es allerdings an die Planung und Organisation geht, bekommt man von Testo kaum Unterstützung.

Arbeitsatmosphäre

Alle sind gut drauf, nett und entspannt. Bei offenen Fragen sind die allermeisten bereit, dir schnell weiterzuhelfen.

Image

Sehr gutes Image in der Region. Selbst Leute aus Freiburg fahren nach Titisee um hier zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist selbst für Studenten durchschnittlich 2x die Woche möglich und die Gleitzeitregelung ermöglicht es, auch mal etwas länger zu schlafen

Karriere/Weiterbildung

Die Chancen stehen ganz gut, dass man nach Abschluss der Ausbildung/des Studiums übernommen wird und eine Stelle angeboten wird. Wir Studies bekommen die Möglichkeit einen "Sidejob" zu übernehmen und zum Beispiel Teil des Messeteams oder der Tourguides zu werden, wodurch man nochmal viel dazu lernen kann und Verantwortung übernimmt.

Gehalt/Sozialleistungen

Top Sozialleistungen, jedoch zahlt Testo im Vergleich zu anderen ausbildenden Unternehmen etwas weniger gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt regelmäßig Aktionen wie der soziale Tag, bei dem wir ein Altenheim besucht haben. Es gab auch schon ein Baum-Projekt, um die Natur zu unterstützen. Macht voll Spaß.

Kollegenzusammenhalt

Jeder grüßt sich auf dem Gang, nettes Miteinander, jeder duzt jeden, entspannte Leute

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten unterstützen einen in der Regel und suchen gemeinsam Lösungen

Arbeitsbedingungen

Testo bietet mit Gleitzeit, Homeoffice, Hansefit, Weihnachtspartys.. ein cooles Angebot und man kann selbstbestimmt Arbeiten. Es gibt viele coole Events wie eine Fasnachtsparty, Weihnachtsfest, Sommerfest, ...

Kommunikation

Über die Social Media Kanäle und dem Intranet wird man über alle Aktionen informiert. Selbst der Stau auf dem Arbeitsweg wird berichtet.

Interessante Aufgaben

Man wird als Student gut in die Abteilung integriert und darf selbst Aufgaben übernehmen. Wie anspruchsvoll und interessant die Aufgaben sind, hängt von der Verfügbarkeit der Aufgaben und der Abteilung ab. All in all lernt man sehr viel für das Tagesgeschäft.

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für das Feedback genommen haben. Wir freuen uns über Ihre positive Rückmeldung und Ihre Verbesserungsvorschläge. Nur so können wir uns auch zukünftig weiter entwickeln und zu einem noch besseren Arbeitgeber für Sie werden. Schön, dass Sie bei uns sind und weiterhin alles Gute!

Traditionell und hierarchisch

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Testo SE & Co. KGaA in Titisee-Neustadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiterbenefits, Homeoffice, große Feste, internationale Zusammenarbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Unternehmenskultur mit veralteten und hierarchischen Strukturen in der am Ende einzig und allein die Zahlen zählen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen wird ein nachhaltiges Image vermittelt, was aber nur bedingt gelebt wird.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen arbeiten oft eher gegeneinander als miteinander, da unterschiedliche Ziele gesetzt werden.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sind oft nicht ansprechbar. Mitarbeiter werden hauptsächlich als Ressource gesehen, die Leistung bringen muss.
Wer Probleme anspricht wird selbst zum Problem.

Arbeitsbedingungen

Büroräumlichkeiten sind gut ausgestattet.

Kommunikation

Wichtige Infos werden weitergegeben. Die Art der Kommunikation lässt zu wünschen übrig.
Feedback nur top down möglich.

Gleichberechtigung

Sehr männlich geprägte Kultur.

Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Danke, dass Sie sich Zeit genommen haben, um uns ein Feedback zu geben. Wir bedauern sehr, dass Sie vor allem mit der Arbeitsatmosphäre und dem Verhalten Ihrer Vorgesetzten während Ihrer Zeit bei Testo nicht zufrieden waren. Uns ist wichtig, dass von individuellen Erfahrungen ausgehend keine pauschalen Urteile über die Menschen bei Testo gefällt werden. Insbesondere die auch von Ihnen selbst erwähnten Feste, die intensive internationale Zusammenarbeit und die vielen Veranstaltungen rund ums Jahr unterstreichen, dass bei uns eben nicht ausschließlich die Ergebnisse zählen und wir eine internationale und auf Respekt und Positivität basierende Kultur pflegen. Wir werden Ihren Punkten intern auf den Grund gehen. Damit wir dies effektiv tun können, freuen wir uns über konkrete Verbesserungsvorschläge. Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf, wir freuen uns über einen offenen Austausch.

Außen hui, innen pfui

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Testo SE & Co. KGaA in Titisee-Neustadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles, was bei den Negativbewertungen aufgeführt wird. Ich könnte sie zu 99,999% unterschreiben.

Verbesserungsvorschläge

Wir sind Menschen und keine Nummern. Bitte behandelt uns so.

Arbeitsatmosphäre

Wird mit der Zeit immer schlimmer. Angst macht sich breit plötzlich und unerwartet seinen Job zu verlieren. Deshalb wird viel auf Andere abgewälzt, damit das eigene Hemd strahlt. Man traut sich nicht mehr Kollegen in Schutz zu nehmen. Früher war das anders.

Image

Man darf nichts laut sagen.
Gute Bewertungen werden von Greenhorns geschrieben, damit sie zum Start punkten können.

Work-Life-Balance

Nicht gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Wenn gewollt ist, dass ein Mitarbeiter "untergeht", dann bekommt er keine Weiterbildung/Seminare, auch wenn er sie gut begründet. Alles was ich erreichte, erreichte ich extern und auf eigene Kosten.

Gehalt/Sozialleistungen

Schwache Bezahlung. Langjährigen Kollegen werden Gehälter nicht angemessen angepasst. Bei Manchen bin ich sprachlos. Manche Führungskräfte aber genießen reichlich Luxus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Verpackungs- und Produktmüll, keine "Gelben Säcke". Nicht gut.

Kollegenzusammenhalt

Lässt aus Angst nach.

Umgang mit älteren Kollegen

Überwiegend kaum bis gar keine Wertschätzung. An viele Rentner erinnert man sich kaum - aus den Augen, aus dem Sinn.

Vorgesetztenverhalten

Macht, was von oben verlangt und erwartet wird. Unprofessionelles Verhalten, pickt sich Lieblinge heraus und lästert über Andere mit ihnen. Schafft sich kein eigenes Bild und verlässt sich auf Getratsche Anderer. Absolutes Kindergartenniveau.

Arbeitsbedingungen

Na ja... wenn doch nur alles funktionieren würde.. Oft sitzen neue Gesichter da, sollten durchstarten und nichts ist angeschlossen und nichts funktioniert. Bis man sich mühevoll Zugänge und Berechtigungen ergattert hat, vergeht das Willkommensflair.
Mitarbeiter werden kontrolliert.

Kommunikation

Gut, wenn es um die Zahlen geht. Andere Sachen wollen nicht gehört werden. Personalabteilung ist eher die ausführende Gewalt. Deshalb spricht man dort die Probleme lieber nicht an, da alles durchsickert und man sich dann auf noch dünnerem Eis befindet.

Gleichberechtigung

Ältere Kollegen, langjährige Mitarbeiter, Teilzeitkräfte und Mütter haben es dort nicht leicht. Es gibt natürlich - wie immer -Ausnahmen.

Interessante Aufgaben

Interessant aber oft sinnlos. Man sollte sich auf wichtige Dinge konzentrieren.

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Arbeitgeber-Kommentar

Kevin Rodgers, Gruppenleiter Corporate Culture & Communications
Kevin RodgersGruppenleiter Corporate Culture & Communications

Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir laden Sie ein, dass Sie Ihre konkreten Einschätzungen bei uns im Bereich CCC, bei Ihrer Führungskraft oder bei Ihrem Ansprechpartner von HR platzieren und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Sehr schlechte Erfahrung

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Testo SE & Co. KGaA in Titisee-Neustadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

total unschön

Image

gar nicht

Work-Life-Balance

kennen sie nicht

Karriere/Weiterbildung

nicht für jeder

Gehalt/Sozialleistungen

zu wenig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

fast gar nicht

Kollegenzusammenhalt

geht

Umgang mit älteren Kollegen

geht

Vorgesetztenverhalten

Schlechter geht nicht

Arbeitsbedingungen

geht

Kommunikation

nicht schön

Gleichberechtigung

gibt es nicht

Interessante Aufgaben

nein

4Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Wir bedauern sehr, dass Sie nicht nur positive Erfahrungen gemacht haben. Auch wenn wir an einigen Stellen mit unterschiedlicher Auffassung verbleiben: Wir nehmen Ihre Bewertung zur Kenntnis.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Tolle Arbeitskollegen und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Testo SE & Co. KGaA in Titisee-Neustadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist super, wie viele Benefits man nutzen kann und welche Angebote es für Arbeitnehmer gibt. Vor allem die interen Events und Workshops machen sehr viel Spaß.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, in der jede Meinung geschätzt wird.

Work-Life-Balance

Das Arbeitszeitmodell ist sehr flexibel, trotzdem finde ich es sehr gut, dass es auch Präsenztage gibt, damit das soziale Miteinander gestärkt wird.

Vorgesetztenverhalten

Kurze Kommunikationswege, in denen die Inhalte transparent übermittelt werden.

Kommunikation

Arbeitskollegen begegnen sich auf Augenhöhe und die Hierarchien sind generell flach.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr vielfältig und man bekommt einen guten Überblick über die Geschäftsfelder eines internationalen Unternehmens. Jedes Projekt birgt neue Herausforderungen.

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Wir danken Ihnen vielmals!
Es freut uns, dass Sie bei Testo besonders die Work-Life-Balance und die interessanten Aufgaben schätzen und Ihre positiven Erfahrungen hier teilen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles erdenklich Gute!

Testo, ein toller Arbeitgeber!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Testo SE & Co. KGaA in Titisee-Neustadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette kollegiale Arbeitsatmosphäre. Testo überlässt das nicht dem Zufall sondern bietet jährliche Kulturworkshops, eine Einführungsveranstaltung sowie ein Mentorenprogramm für neue Mitarbeitende, Quartalshock, Sommerfest und Weihnachtsfeier mit tollem Essensangebot und super Möglichkeit sich mit Kollegen aus anderen Bereichen und Standorten auszutauschen.

Work-Life-Balance

Man kann, wenn mal will, richtig viel arbeiten, Hier ist ein gutes Selbstmanagement wichtig, sonst kommt das Privatleben leicht zu kurz. Wer mag hat z. B. die Möglichkeit das hausinterne Massageangebot zu sehr fairen Preisen in Anspruch nehmen oder das Hansefit Angebot.

Karriere/Weiterbildung

Tolle Möglichkeiten sich weiterzubilden, egal ob fachlich oder persönlich. Gute Leistung wird gesehen, interne Karrieren sind sichtbar. Testo setzt spürbar immer stärker auf die Entwicklung der eigenen Mitarbeitenden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Leistung wird fair und verlässlich vergütet. Jährlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Inflationsausgleich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitgeber hat in Solarmodule investiert, in den Büroräumen ist die im Schwarzwald übliche Möglichkeit zur Mülltrennung vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Top.

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Sicht gibt es hier keinen Unterschied.

Vorgesetztenverhalten

Gutes Zusammenspiel.

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung, heller Arbeitsplatz, sehr schöne Räumlichkeiten für Workshops, Tee und Kaffee wird kostenlos bereitgestellt. Schöne Kantine mit sehr gutem Essen.

Kommunikation

Wöchentlich kaskadische Kommunikation von Unternehmensnews Top-down, Intranet mit relevanten News sowie mit Storys aus anderen Bereichen, einmal im Quartal ausführlicher Bericht des Vorstands.

Gleichberechtigung

Sichtbar diverse Besetzung von Führungspositionen durch Männer, Frauen, junge und ältere Personen.

Interessante Aufgaben

Immer wieder interessante Projekte und neue Challenges. Wer das mag ist bei Testo richtig.

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Erkan Dönmez, Corporate Culture & Communication
Erkan DönmezCorporate Culture & Communication

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Schön, dass Sie bei uns so viele positive Aspekte erleben und Ihre positiven Erlebnisse hier teilen. Wir schätzen Ihr Feedback und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute bei uns im Team!

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 439 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Testo durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden Testo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 439 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 439 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Testo als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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