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Vorstellungsgespräche

60 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,8
Score-Details

60 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

sehr positiver Bewerbungsprozess

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Thermo Electron LED GmbH in Langenselbold als Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

man merkte, dass in den Vorstellungsgesprächen der Mensch im Vordergrund stand, selbst wenn es nichts geworden wäre, hätte ich ein gutes Gefühl gehabt, die wissen was sie machen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Hatte den Charme einer Diplomprüfung

3,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Thermo Fisher Scientific in Germering als Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Da war kaum Interesse vorhanden. Es kamen fast ausschließlich Fachfragen im Stile einer Abschlussprüfung an der Uni.
  • Kaum
  • Hier haben Sie einen Stift und Papier. Malen Sie mal die Van-Deemter-Gleichung hin.
  • Auf meine Frage wie hoch der Reiseanteil wäre kam als erste Antwort: Sie erwarten wahrscheinlich, dass Sie bei uns Business Class fliegen, aber das können Sie gleich vergessen. (Hä?)
  • ca. 60 Minuten Fachfragen am laufenden Band während zwei "Prüfer" gegenüber sitzen. unangenehm...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Rückmedung, auch auf Nachfrage

1,0
Bewerber/inHat sich 2013 bei Dionex Softron GmbH in Germering als Support beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Habe hier seit 4 Monaten eine Bewerbung offen. Auf Nachfrage nach 2 Monaten Standardantwort, der Prozess verzögert sic noch, bis heute keine weitere Rückmeldung mehr.


Zufriedenstellende Reaktion

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Befriedigend: 2.5 von 5 Sternen

2,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei thermo fisher Scientific (Germering / Deutschland) in Germering als Ingenieur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ohne vorherige Ankündigung ging das Vorstellungsgespräch über 3h.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Keine weitere Info mehr bekommen

3,2
Bewerber/inHat sich 2010 bei Thermo Fisher in Dreieich als Field Service Engineer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbung Juni 2010, Gespräch Juli 2010.
Danach keine weitere Info mehr bekommen, weder Zu- noch Absage!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessionelle Personalarbeit

2,4
Bewerber/inHat sich 2011 bei Fermentas GmbH in Sankt Leon-Rot beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ob die HR einfach unprofessionell ist oder einfach nur überlastet, kann ich nicht beurteilen. Insgesamt ist mein Gesamteindruck in Bezug auf die Personalarbeit aber eher negativ. Dies muss aber keine Rückschlüsse auf die Firma an sich zulassen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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sehr gutes Bewerbungsgespräch bei Thermo

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2010 bei Thermo Fisher in Dreieich als Applikationsspezialist beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Auf was sien Sie besonders stolz?
  • Haben Sie Idole? Wer?
  • Erklären Sie uns mal wie xxx funktioniert-SIe können das Flipchart benutzen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Befriedigend: 2.4 von 5 Sternen

2,4
Bewerber/inHat sich 2007 bei Thermo Fisher in Dreieich als Service Engineer beworben.

Bewerbungsfragen

Sind Sie auch froh, dass es schon Freitag ist?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Stelle ausschreiben und dann Ghosten, ein absolutes Unding.

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Fisher Scientific GmbH in Schwerte als Account Manager beworben.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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keine Rückmeldung zur Bewerbung, einfach respektlos. Das zeigt das Image von dieser Firma

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Thermo Electron LED GmbH in Osterode am Harz als Procurement Specialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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