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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 139 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Thermo Fisher Scientific die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 384 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Thermo Fisher Scientific
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Thermo Fisher Scientific
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

139 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    49%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    49%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    42%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    39%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es geht, könnte besser sein. Habe es auch schon besser erlebt. Fairer sein währe schön. Spiele mit dem Gedanken die Firma zu verlassen.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ja, gibt es

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb des Teams durchaus ein recht gutes Klima mit ein paar Ausnahmen. Die Atmosphäre in der gesamten Firma habe ich schlechter wahrgenommen.

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gab zwar immer Town Halls und BR Meetings, aber man hatte trotzdem das Gefühl, dass viel nicht kommuniziert wurde.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe mein Team sehr gemocht und gut zusammen arbeiten können!

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeden zweiten Samstag (oder noch mehr) arbeiten macht das Privatleben arg kaputt.

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