442 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
442 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
thyssenkrupp Vorstellungsgespräche
thyssenkrupp
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zwei Monate warten auf Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2024 bei thyssenkrupp Steel Europe AG in Gelsenkirchen beworben und eine Absage erhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Aus diesem Grund bemühen wir uns allen Bewerbenden zeitnah eine Rückmeldung zu geben. Gerne können sich Bewerber:innen an uns (career@thyssenkrupp.com) wenden, um Ihren aktuellen Bewerbungsstand zu erfragen.
Für Ihre berufliche und private Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Concerns Regarding Application Review for Head of Global Recruiting Position
Bewerber/inHat sich 2024 bei thyssenkrupp AG in Essen als HEAD OF GLOBAL RECRUITING beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
As a seasoned professional with extensive qualifications for the position of Head of Global Recruiting, I expected a thorough and competent evaluation of my application. Unfortunately, my experience has fallen short of these expectations. It appears that my application has been reviewed by a regular, young recruiter, resulting in a decline that I find both surprising and disheartening.
While I understand that the hiring process involves multiple stages and diverse perspectives, it is concerning to note that the decision-making process may not be aligning with the caliber of the candidates and their qualifications. Given my background and expertise, I had anticipated a more comprehensive evaluation by individuals familiar with the nuances of leadership roles within global recruitment.
I believe that a more thorough consideration of my application would reveal the potential value I could bring to thyssenkrupp. A fair and transparent evaluation process is not only crucial for candidate satisfaction but also reflects positively on the company's commitment to professionalism and excellence.
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Arbeitgeber-Kommentar
thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Aus diesem Grund werden eingehende Bewerbungen gründlich durch mehrere Personen geprüft.
Wir wünschen Ihnen weiterhin für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Ghosting vom Feinsten
Bewerber/inHat sich 2024 bei thyssenkrupp Bilstein GmbH in Essen als Head of Brand / B2B beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich direkt nachdem die Stelle online war (6.11.23) bei Bilstein beworben. Bis heute kein Feedback. Absage sind total fein und legitim, aber einen Bewerber komplett zu ignorieren, auf Rückfragen nicht zu reagieren geschweige denn der Person abzusagen ist nicht wirklich respektvoll. Ich hatte es bei der Recruiterin mehrfach telefonisch versucht, um ein Update zubekommen. Es ging niemand dran und ein Rückruf kam auch nie. Auf meine finale Mail kam auch nie eine Rückmeldung. Solch ein Recruiting ist grundsätzlich nicht akzeptabel- bei Führungskräften aber schon einmal gar nicht. Schade - meine Bewerbung habe ich zurück gezogen.
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thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Schade, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Bei der von Ihnen angegebenen Stelle haben wir eine Vielzahl an Bewerbungen erhalten. Daher dauert der Bewerbungsprozess dieses Mal länger als bei uns normalerweise üblich. Dies haben wir allen Bewerber:innen gegenüber kommuniziert und um Verständnis gebeten. Bewerber:innen können sich gerne jederzeit bei dem zuständigen Recruiter/ der zustänigen Recruiterin oder an career@thyssenkrupp.com wenden, um den aktuellen Stand Ihrer Bewerbung zu erfahren.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Das Mysterium des intransparenten Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2024 bei thyssenkrupp Materials Services GmbH in Essen als Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mit unveränderter Beständigkeit habe ich mich in der Vergangenheit mehrfach um dieselbe Positionen beworben, da ich fest davon überzeugt bin, dass meine Fähigkeiten und Qualifikationen exakt mit den Anforderungen des Stellenprofils übereinstimmen – und das zu 100 Prozent.
Jedoch scheint es mir, dass die Antwortmaschinerie in dem Unternehmen in bester Form ist, denn jedes Mal erhalte ich eine standardisierte Absage, die leider nicht den Luxus bietet, die feinen Nuancen meiner Nichtberücksichtigung zu erläutern. Ist das nun die Art, Humor zu zeigen oder einfach nur ein interessantes Spiel des Schicksals?
Nun, da ich bereits ein Experte im Sammeln von Ablehnungsschreiben geworden bin, stellt sich mir die Frage: Ist das Unternehmen tatsächlich auf der Suche nach Bewerbern, oder gibt es möglicherweise verborgene Kriterien, die nur den Auserwählten offenbart werden? Ich meine, es ist doch nicht zu viel verlangt, ein wenig Transparenz in dieser Angelegenheit zu erhalten, oder?
Es bleibt zu hoffen, dass ich in Zukunft die Ehre haben werde, ein wenig mehr über die Geheimnisse Ihrer Auswahlverfahren zu erfahren...
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thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir bedauern, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden sind. Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Aus diesem Grund werden alle Bewerbungsunterlagen bei uns sorgfältig in Abstimmung mit dem Fachbereich geprüft. Gerne können Sie sich an career@thyssenkrupp wenden, damit wir einen Kontakt zu den zuständigen Kolleg:innen herstellen können.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Absage trotz Qualifitaktion. Leider wird Multikulti nur auf Plakaten dargestellt und nicht umgesetzt.
Bewerber/inHat sich 2024 bei thyssenkrupp Management Consulting GmbH in Essen als management consulting beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Man bekommt nicht einmal die Chance, sich vorzustellen, trotz Qualifikation. Es scheint, dass das HR-Team gegen Minderheiten voreingenommen ist, was sehr bedauerlich für das Unternehmen ist.
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thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren. Bei thyssenkrupp und bei thyssenkrupp Management Consulting GmbH sind Offenheit, Chancengleichheit und gegenseitige Wertschätzung zentrale Werte unserer Unternehmenskultur. Wir schätzen und fördern aktiv Vielfalt. Aus diesem Grund sind wir auch Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Alle Bewerbungen werden bei uns sorgfältig durch die jeweilige Recruiterin/ den jeweiligen Recruiter geprüft. Gerne können Sie sich bei Rückfragen an TKMCrecruiting@thyssenkrupp wenden.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
#zuverlässig, #professionell, #transparent, Kontaktaufnahme durch interne Headhunterin von thyssenkrupp. Top von A-Z.
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Schulte GmbH als Führungskraft / Leitender Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine! Der gesamte Prozess ist von A-Z professionell, transparent und insgesamt sehr gut gelaufen.
Ich hatte schon einige Kontaktaufnahmen durch Headhunter. Der Prozess bei thyssenkrupp war mit Abstand der Beste!
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thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung.
Wir freuen uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess so zufrieden waren und diesen mit 5 von 5 Sternen bewerten.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Stellen über Leiharbeit ein
Bewerber/inHat sich bei thyssenkrupp Gerlach GmbH in Homburg als Endkontrolle beworben und eine Absage erhalten.
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Nicht von einem Leiharbeiterunternehmen ausnehmen lassen, denke sie wissen das die besagte Firma den Bewerbern am Telefon 22 Euro zusagt. Dementsprechend steigt der Anteil der Vermittlung.
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thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle.
Wir würden uns freuen, wenn Sie die einzelnen Kategorien noch um kurze Textpassagen ergänzen würden. So können wir noch besser verstehen, an welchen Stellen wir uns aus Ihrer Sicht weiter verbessern können.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Planloses Interview, kein Feedback - leider sehr schlecht
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp delicate GmbH in Essen als Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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- Schaut euch den Lebenslauf des Bewerbes vor dem Interview an.
- Habt eine klare Vorstellung von der ausgeschriebenen Stelle.
- Gebt Feedback!
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Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
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Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Aus diesem Grund werden alle Bewerbungsunterlagen bei uns sorgfältig geprüft. Gerne können Sie sich bei uns an career@thyssenkrupp wenden, um uns ausführlicher Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess zu geben. So können wir auf die für Ihre Stelle zuständigen Kolleg:innen zugehen und ihnen ihr Feedback weiterleiten. Selbstverständlich sichern wir Ihnen hierbei Ihre Anonymität zu.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Schlechter Bewerbungsprozess 5 Monate auf eine Antwort gewartet und nach mehrmaligem Nachfragen eine Absage erhalten
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Automotive Body Solutions GmbH in Heilbronn als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.
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Oft telefonisch versucht durchzukommen, aber niemanden erreicht
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thyssenkrupp Karriere-Team
Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Daher bemühen wir uns, den Bewerber:innen zeitnah eine Rückmeldung zu ihrem Bewerbungsstatus zu geben. Gerne können Sie uns an career@thyssenkrupp schreiben und die Stelle nennen, auf die Sie sich beworben haben. Wir treten gerne mit dem jeweiligen Recruiter/ der jeweiligen Recruiterin in Kontakt.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
Viele Grüße
Lea aus dem Karriere-Team
Keine Rückmeldung nach Erstgespräch
Bewerber/inHat sich 2023 bei thyssenkrupp Steel Europe AG in Duisburg als Projektmanager Transformation Office beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Generell sollte man, selbst bei negativem Feedback, eine Reaktion des Gegenübers erwarten dürfen. Insbesondere, wenn seitens des Bewerbenden Kosten und Zeit aufgewendet wurden, um vor Ort zum Bewerbungsgesprächs erscheinen. Der Bewerbende weiß nicht, wie er sich in Zukunft anders verhalten sollte und das Unternehmen streut ein negatives Bild an den Bewerbenden und dessen soziales Umfeld. Außerdem war das Gespräch sehr von oben herab.
Erklärung der weiteren Schritte
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Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess nicht vollumfänglich zufrieden waren.
Die Wertschätzung der Bewerber:innen und die transparente Kommunikation stehen bei thyssenkrupp an höchster Stelle. Gerne können Sie uns an career@thyssenkrupp schreiben und die Stelle nennen, auf die Sie sich beworben haben. Wir geben Ihr Feedback (anonym) gerne an unsere Kolleg:innen weiter.
Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche sowie für Ihre private Zukunft alles Gute!
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