TIMOCOM 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

1 Monat nach meiner Bewerbung, hatte ich ein Telefoninterview. Ich wurde anschließend eingeladen; hatte Tests die nichts mit meiner zukünftigen Arbeit zu tun hat; anschließend meinen Probetag. Am nächsten Tag habe ich eine positive Nachricht bekommen. Bis dahin alles gut; Ich wollte meinen vertrag zugeschickt haben; Am gleichen Tag bekomme ich im nachhinein noch eine Absage?? Was soll das??

Verbesserungsvorschläge

Über Xing kam per Nachricht am 17.05 ein Jobangebot. Nachdem ca. 20 minutiges Telefoninterview, wurde ich nach über einer Woche von einer anderen Person angerufen und habe ein neues Jobangebot (fast dasselbe was ich auch aktuell agiere) erhalten. Die andere Stelle war bereits vergeben und man wollte mir nicht absagen. Folglich wurde mit mir ein ca. 40 minutiges Telefoninterview am 05.06 durchgeführt. Nach 8 Tagen wurde ich zum "Kennenlernen" eingeladen, dieses Gespräch verlief sehr gut, außer dass ich nervös war, da hatte man aber Verständnis für. Ein Tag danach wurde ich zum "Kennenlerntag" eingeladen - der 8 Tage später auch stattgefunden hat. Mir wurde mitgeteilt, dass man sich an diesen Tag direkt entscheiden würde. Ein Tag davor habe ich erfahren, dass noch jemand anders im Rennen ist und ich erst danach die Entscheidung bekommen würde. 3 Tests wurden mit mir gemacht, die mit der späteren Arbeit nichts zu tun gehabt hätten. Fazit: Viel Kraft + 1,5 Urlaubstage für nichts. Ich frage mich wirklich, warum ich kontaktiert wurde und den kompletten Prozess (1 ½ Monate) mitgemacht habe, um dann zu erfahren, dass ich für die Stelle (Young Professional) zu wenig Berufserfahrung (7 Jahre) habe... Später habe ich noch bei Xing gesehen, dass die Stellenanzeige gelöschte wurde und neu reingesetzt wurde??? Ich bin froh, dass ich bei TimoCom nicht angefangen habe...

Verbesserungsvorschläge

Gerechte Bezahlung.
Nicht mit unbefristeten Verträgen online werben!
Gehalt offenlegen.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Zeitnah nach der Zusage wären Details zum weiteren Ablauf sehr schön, z.B. Ablauf erster Arbeitstag, Mitbringen weiterer Unterlagen

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Durch einen Probetag einen sehr guten Einblick in das Arbeitsumfeld erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Von Anfang an fühlte man sich von der TimoCom Soft- und Hardware GmbH als Bewerber sehr wertgeschätzt. Die erste persönliche Reaktion nach der Bewerbung erfolgte nach 2 Stunden und auch die weiteren Gespräche und Feedbacks wurden so zügig gegeben, dass zwischen dem kompletten Bewerbungsprozess von der Bewerbung bis hin zur Zusage kaum 2 Wochen vergingen.
In anderen Unternehmen kann der Bewerbungssprozess mehrere Wochen und Monate in Anspruch nehmen!
Nach einem ersten Telefoninterview und einem Vorstellungsgespräch vor Ort wurde ein so genannter "Schnuppertag" organisiert, in welchem der Bewerber detaillierte Einblicke in das Unternehmen erhält.
Die Kommunikation der Führungskräfte und Mitarbeiter, welche einem im Rahmen dessen vorgestellt worden sind, hat einen so positiven Eindruck hinterlassen, dass man währenddessen in seiner Entscheidung nur bekräftigt wird, bei der TimoCom ein neues Arbeitsverhältnis zu beginnen.

Ich freue mich sehr auf die neue Aufgabe und kann nur sagen.....Weiter so!

Bewerbungsfragen

Keine Standardfragen zu Stärken und Schwächen, da diese sowieso nur mithilfe von Bewerbungsratgebern beantwortet werden. Jederzeit zielführende Fragen im gesamten Bewerbungsprozess.

Verbesserungsvorschläge

Transparenter und professioneller Bewerbungsprozess, stets schnelle Rückmeldungen auf meine Fragen per eMail, gute Erreichbarkeit auch per Telefon und stets freundliche Atmosphäre, sowohl im Vorfeld der persönlichen Gespräche, als auch während der Vorstellungsgespräche. Keine unangenehmen Fragen sondern immer mit dem Fokus auf die beruflichen Erfahrungen und Fachkenntnisse. Ebenso ausführliche Antworten auf die eigenen Fragen.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war sehr modern und vorbildlich.
Bereits vier Tage nachdem ich meine Bewerbung versandt hatte, bekam ich die Einladung für ein telefonisches Kennenlernen. Das Gespräch war freundlich und locker, aber auch durchaus professionell, mir wurden vor allem Fragen zu meinem Lebenslauf und meinen Fähigkeiten gestellt.
Drei Tage nach dem Telefongespräch wurde ich schon darüber informiert, dass man mich schnellstmöglich kennenlernen möchte. Das Gespräch fand mit drei Personen statt, auch hier habe ich mich durchweg wohl gefühlt und hatte das Gefühl, dass man sich durchaus auch für mich und nicht nur für meinen Lebenslauf interessiert.
Insgesamt hat mir, neben den schnellen Rückmeldungen, am besten an dem Bewerbungsprozess gefallen, dass er komplett auf Augenhöhe war - ich hatte zu jeder Zeit das Gefühl, dass nicht nur ich für mich werbe, sondern auch die TimoCom um mich.
Im Großen und Ganzen macht TimoCom schon sehr viel sehr richtig und ich bin stolz darauf ein Timo zu sein! :)

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess ist etwas anders als oft üblich.
Das erste Gespräch war mit HR und Bereisleitung.
Hier gab es die üblichen Fragen.

Danach folgte die Einladung für eine Probetag, bei dem dann mit 6 betroffenen Abteilungsvertretern das zukünftige Aufgabengebiet besprochen wurde.
Gut um sich gegenseitig kennen zu lernen.

Die Mitarbeitet stimmen sich dann mit HR ab. und Abschließend erfolgt ein weiteres Gespräch mit den 2 Teilnehmen aus der ersten Runde.
Dort gab es weitere Fragen.

Leider gab es danach Null Feedback und die Absage durch eine Standard-Mail.
Nach der Investierten Zeit und des Urlaubstages dafür finde ich das ein sehr schwaches Bild.