Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Union Investment Logo

Union 
Investment
Vorstellungsgespräche

Top
Company
2025

108 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

108 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kaum verwunderlich, dass Kandidaten den Bewerbungsprozess in höchsten Tönen loben, die am Ende den Job auch bekommen.

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Gruppenleiter/in Organisation und Auslagerungsmanagement beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mehrer Mails erhalten „grundsätzliches Interesse“ Vorhanden, Unterlagen liegen Fachbereich vor. Dann dauerte es eine Ewigkeit in der nichts passierte…dann kam „urlaubsbedingt verzögert“ sich der Prozess….um dann damit - nach Wochen des Wartens - mitgeteilt zu bekommen, dass doch kein Interesse bestehe und man die Stelle besetzt hätte. Für mich sieht Wertschätzung anders aus, das können andere Unternehmen besser: Persönlicher Anruf, Aufnahme in Talent-Pool, (mündliche) Mitteilung dass Ausschreibung Fake war und man am Ende intern besetzt hat…Von daher wollte ich mal meine Erfahrungen teilen, da ich die Lobeshymnen auf den Bewerbungsprozess, die hier immer wieder propagiert werden, nur schwerlich nachvollziehen kann.


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r Bewerbende,

Danke für die offenen Worte sowie die Verbesserungsvorschläge, die wir sehr ernst nehmen. Insbesondere unter dem Aspekt, dass unser Anspruch an die Qualität unseres Bewerbungsprozesses und die Candidate Experience ein anderer ist, beziehungsweise nicht Ihren Erfahrungen entspricht. Die dadurch entstandenen Unanehmlichkeiten bitten wir daher zu entschuldigen.

Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Freundliche Grüße
Ihr Union Investment Karriereteam

Äußerst angenehmer Ablauf des Bewerbungsprozesses

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich bei Union Investment in Frankfurt am Main als CRM beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Welche Eigenschaft würdest du dir von einer Fee wünschen?
  • Komplette Darstellung des Werdegangs mit Höhen und Tiefen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr transparenter, schlanker und vor allem fairer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Union Investment in Frankfurt am Main beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wirklich keine.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, persönliche Erfolge, klarer Fokus auf Personal Fit
  • Gründe für den Wechsel, Motivation warum zu Union Investment, Hintergründe zu Studienwahl, Berufswahl

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zum Zweitgespräch eingeladen um sich erzählen zu lassen, dass man nicht für sie Stelle geeignet ist.

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Kundenbetreuer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kompetente Vorauswahl anhand der Bewerbungsunterlagen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr professioneller und transparenter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment Real Estate AG in Hamburg als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge!

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Eigenschaften, die mich für die Stelle qualifizieren
  • Durchführung durch den Lebenslauf, Motivation für das Trainee-Programm, Erwartungen an zukünftige Tätigkeit & den Arbeitsplatz

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unglaublich angenehmer Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment Real Estate AG in Hamburg als Compliance (Steuern) beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziele für die Weiterbildung
  • Gründe für den Wechsel, den Lebenslauf darlegen, bisherige Aufgaben und wie man sich die zukünftigen Aufgaben vorstellt.
  • Was man sich von seinen Kollegen und Vorgesetzten wünscht. Darstellen des Lebenslauf an einem Flipchart.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vorbildlich

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Bilanzbuchhalter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war alles zu meiner Zufriedenheit


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr professioneller und freundlicher Prozess

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Junior Business Analyst beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

Motivation für die Bewerbung für diese Stelle? Verständnis der Stellenanzeige


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Altmodisch, arrogant, abwertend - hier führt man Gespräche noch wie in den 90ern.

2,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zeitgemäße Gespräche auf Augenhöhe, Authentisch bleiben… die Zeiten in denen qualifizierte Bewerber betteln müssen sind rum. Ich habe UI jedoch auch generell als extrem verstaubt, altmodisch und bürokratisch kennengelernt. Muss man wissen, ob man darauf steht.

Bewerbungsfragen

  • Die ganze altmodische Klaviatur… am besten Ihr lernt die 90er Fragen (wo sehen sie sich, etc.) im Vorfeld auswendig. Hier geht es nämlich nicht um Authentizität.
  • Auch hier alles sehr steif und altmodisch.
  • Teilweise waren die Fragen grenzüberschreitend. Die handelnde Person fand sich jedoch auch selbst extrem toll und wichtig.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r Bewerbende*r,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die direkte Ansprache Ihrer persönlichen Eindrücke. Da uns als Karriereteam eine durchweg positive Candidate Journey – unabhängig von der finalen Entscheidung am Ende des Bewerbungsprozesses – eine unserer größten Anliegen ist, nehmen wir Ihr Feedback sehr ernst.

Gespräche auf Augenhöhe, Authentizität, ein hohes Maß an Professionalität sowie ein wertschätzender Umgang sind nicht nur in unserer täglichen Arbeit, sondern auch in unseren Vorstellungsgesprächen, eine Selbstverständlichkeit.

Dass Sie scheinbar eine gänzlich andere Erfahrung gemacht haben, bedauern wir zutiefst. Unser Leistungsbestreben in diesen Punkten ist ein gänzlich anderes, weshalb uns Ihre Bewertung sehr betroffen macht. Ein verstaubtes Image oder eine wenig zeitgemäße Gesprächsführung ist nichts wofür wir bei Union Investment stehen möchten.

Auch wenn wir an Ihrer gemachten Erfahrung nachträglich leider nichts mehr ändern können, möchten wir sicherstellen, dass es sich hierbei um einen Einzelfall handelt.
Um Ihre Punkte prüfen und besser nachvollziehen zu können, würde es uns sehr helfen, wenn Sie uns weitere Informationen zu Ihrem Bewerbungsprozess (Stelle, Gesprächspartner*in etc.) geben. Hierzu können Sie uns direkt unter den u.g. Kontaktdaten erreichen.

Für Ihren weiteren Karriereweg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns vielleicht zu einem späteren Zeitpunkt erneut die Gelegenheit geben, Sie von unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und -gesprächsführung zu überzeugen.

Freundliche Grüße

Amelie Jurk
Junior Personalreferentin
E-Mail: amelie.jurk@union-investment.de
Telefon: 069/2567-7550

Leider altertümliche Einstellung zum Homeoffice - Prozess sehr schnell und nett

4,8
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sich von einer überwiegenden Präsenzkultur lösen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Anmelden