106 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
106 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Union Investment Vorstellungsgespräche
Union
Investment
Top
Company
2025
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr transparenter, schlanker und vor allem fairer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Union Investment in Frankfurt am Main beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wirklich keine.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, persönliche Erfolge, klarer Fokus auf Personal Fit
- Gründe für den Wechsel, Motivation warum zu Union Investment, Hintergründe zu Studienwahl, Berufswahl
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Zum Zweitgespräch eingeladen um sich erzählen zu lassen, dass man nicht für sie Stelle geeignet ist.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Kundenbetreuer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Vorauswahl anhand der Bewerbungsunterlagen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr professioneller und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment Real Estate AG in Hamburg als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge!
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Eigenschaften, die mich für die Stelle qualifizieren
- Durchführung durch den Lebenslauf, Motivation für das Trainee-Programm, Erwartungen an zukünftige Tätigkeit & den Arbeitsplatz
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unglaublich angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment Real Estate AG in Hamburg als Compliance (Steuern) beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele für die Weiterbildung
- Gründe für den Wechsel, den Lebenslauf darlegen, bisherige Aufgaben und wie man sich die zukünftigen Aufgaben vorstellt.
- Was man sich von seinen Kollegen und Vorgesetzten wünscht. Darstellen des Lebenslauf an einem Flipchart.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Vorbildlich
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Bilanzbuchhalter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es war alles zu meiner Zufriedenheit
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr professioneller und freundlicher Prozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Junior Business Analyst beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
Motivation für die Bewerbung für diese Stelle? Verständnis der Stellenanzeige
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Altmodisch, arrogant, abwertend - hier führt man Gespräche noch wie in den 90ern.
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main beworben.
Verbesserungsvorschläge
Zeitgemäße Gespräche auf Augenhöhe, Authentisch bleiben… die Zeiten in denen qualifizierte Bewerber betteln müssen sind rum. Ich habe UI jedoch auch generell als extrem verstaubt, altmodisch und bürokratisch kennengelernt. Muss man wissen, ob man darauf steht.
Bewerbungsfragen
- Die ganze altmodische Klaviatur… am besten Ihr lernt die 90er Fragen (wo sehen sie sich, etc.) im Vorfeld auswendig. Hier geht es nämlich nicht um Authentizität.
- Auch hier alles sehr steif und altmodisch.
- Teilweise waren die Fragen grenzüberschreitend. Die handelnde Person fand sich jedoch auch selbst extrem toll und wichtig.
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Leider altertümliche Einstellung zum Homeoffice - Prozess sehr schnell und nett
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Sich von einer überwiegenden Präsenzkultur lösen
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Freundliches HR Team, man hat sich sehr gut aufgehoben gefühlt, zeitnahe Rückmeldungen, hat alles gepasst
Bewerber/inHat sich 2021 bei Union Investment in Frankfurt am Main als Spezialist betriebliche Altersversorgung HR beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Portfoliomanagment in der Abteilung Rates
Bewerber/inHat sich 2016 bei Union Asset Management Holding AG in Frankfurt am Main als Portfoliomanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr gut strukturierter Bewerbungsprozess. Faire Fragen, angenehme Atmosphäre und sehr freundliche Interviewpartner.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.