Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die Vorbereitung, Planung und Betreuung von Bauvorhaben der Verkehrsinfrastruktur ist das Aufgabengebiet der VIC Planen und Beraten GmbH. Wir lassen die Visionen unserer Auftraggeber wahr werden, die Schaffung moderner Verkehrsanlagen, die den Anforderungen der Zukunft gewachsen sind. Die sinnvolle Symbiose von Verkehrsanlage mit Umwelt und Mensch ist unser Anspruch an die gestellten Aufgaben. Die gestalterischen Herausforderungen werden durch unsere sehr gute Zusammenarbeit mit Architekten und Landschaftsplanern gemeistert. Unsere Vielseitigkeit ist zugleich Motivation für unsere Ingenieure und Techniker, sich stets dem technischen Know-how zu stellen und neue innovative Lösungen zu finden.
Die Geschäftsführung der VIC Planen und Beraten GmbH:
Dipl.-Ing. Robert Mirau, Dipl.-Ing. Jörg Titel, Dipl.-Ing. Hendrik Häupel
Verkehrsanlagen:
Ingenieurbauwerke:
Vermessung
Baubetreuung
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Rabatte
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei VIC Planen und Beraten GmbH.
Die VIC Planen und Beraten GmbH finden Sie an folgenden Standorten: Potsdam, Berlin, Frankfurt (Oder), Dresden, Zwickau, Magdeburg, Köln, Georgsmarienhütte, Jena und Löcknitz.
Sehr freundlicher Umgang, die Türen stehen immer offen bei fragen. Sehr hilfsbereit
Der Umgang ist grundsätzlich kollegial und freundlich.
Erfahrungssammeln, weil Sie kontinuierlich und unter Druck arbeiten!
1-Schlechtes Gehalt 2500 Euro brutto (Bauingenieurin mit Masterabschluss).
2-Selektivität eines Mitarbeiters gegenüber einem anderen.
3-Kein "Work-Life-Balance", ich habe am Wochenende gearbeitet, Jedes Jahr hatte ich 90-100 Überstunden, ich bekam nur zwei Tage Urlaub, der Vorgesetzte sagte mir, es sei mein Problem, wenn ich mehr Stunden bräuchte, um die Arbeit zu erledigen!
4-Rassismus durch eine der Mitarbeiterinnen
es gibt nichts zu meckern
Der am besten bewertete Faktor von VIC Planen und Beraten ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr vielseitiges Aufgabengebiet, Planung von Verkehrsanlagen und Ingenieurbauwerken, Baustoffprüfungen, Bauoberleitung und Bauüberwachung
immer wieder sehr interessante aber auch anspruchsvolle Aufgaben
die Aufgaben sind vielfältig und anspruchsvoll
Jede Baustelle/Plannung hat ihre Tücken/Herausforderungen. Man muss sich bewußt sein, dass eine Unternehmung dieser Größe natürlich auch im Umfang der Projekte beschränkt ist. Wenn der Abteilungsleiter neue Mitarbeiter nicht nur Querprofile entwickeln lässt, könnte hier einiges an Potential drin sein.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VIC Planen und Beraten ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Als Bauingenieurin mit Masterabschluss habe ich für zwei Jahre (2015-2017) 2300 Euro brutto (vor Probezeit) und 2500 Euro brutto (Nach Probezeit) erhalten.
Es kommt pünkltich, ist aber im Vergleich zu anderen Marktbewerbern eher im unteren Bereich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Auf Weiterbildung wird großen Wert gelegt und viel angeboten
Ich habe zweieinhalb Jahre bei der Firma gearbeitet, und sie haben mir keine Art von Weiterbildung angeboten, ich habe alles selbst gelernt.
Jeder hat die Chance Karriere im Unternehmen zu machen, Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten
Hierauf wird großen wert gelegt
