Vodafone 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

das Gespräch war sehr angenehm und die Aussicht während des Gesprächs einfach sagenhaft!

Verbesserungsvorschläge

Das Telefoninterview als auch das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm. Die Teilnehmer im Gespräch waren sehr nett und freundlich. Terminabsprachen wurden alle eingehalten. Das persönliche Gespräch hätte auch per Skype durch geführt werden können.
Die Beschreibung der Stelle wurde im Gespräch ausführlich beschrieben.

Verbesserungsvorschläge

Sehr offener Umgang und gute Atmosphäre in tollem, modernem Umfeld (Campus) - wäre am liebsten nach dem ersten Interview da geblieben und hätte angefangen zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Habe zwei Bewerbungsgespräche gehabt.
1. Area Manager
Als ich schon vom weitem sah das mehr als 10 Leute auf das Gespräch warten ..... war klar das dies kein 1zu1 Gespräch wird, daher konnte man den Aspekt Wertschätzung etc. wieder schnell vergessen.
Eigentlich wollte ich wieder fahren aber ich dachte mir was soll es hör es die wenigsten an. Hätte ich das mal lieber gelassen das müsste ich nicht auf die Komische Frage Antworten durch welche Tür ich gehen würde V wie Vertrieb oder H wie Handel usw ..... Der Leiter des Gespräches war sehr von sich Überzeugt aber soweit noch OK, aber der man zu seiner linken war Umverschämt und Arrogant (stand mit dem Rücken zu uns allen und machte nach jedem zweiten Satz Notizen).
Als einziger in der Runde frug ich was ich verdienen kann und das kam scheinbar nicht gut an, als würden die umsonst Arbeiten gehen.

2. Area Manager Business
Hier war das Gespräche viel Besser d.h es fand ein Klassisches Bewerbungsgespräch statt.
Feedback an alle die ein Gespräch vor sich haben. Nicht zu viel Reden ...... der Gesprächspartner fragte mich , Was haben Sie gemacht ? Und wer sind Sie?
Auf die fragen habe ich dann geantwortet das dauert natürlich seine ca. 20 min. Als ich dann nichts mehr zu sagen hatte und mir die Puste ausging war es in dem Raum für einige Zeit still und da dachte ich mir als Verkäufer dann erzählst du noch was oder machst etwas Small Talk etc.
Fazit: Hier habe ich immer wieder Pausen eingelegt und Ihm die Chance zu gegeben an das Gespräch teilzunehmen aber als ich wie Auto angestarrt wurde habe ich weiter erzählt. Natürlich ich das Gespräch nicht zu 100% gut gelaufen von meiner Seite aber .....das ist doch fast normal.

Verbesserungsvorschläge

schreklich

Bewerbungsfragen

Man sollte eine Kaffeemaschiene verkaufen,drei varianten,und das nach der Powerpoint presentation.Ehrlichkeit wertete man für negativ.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess zog sich in meinem Fall über mehrere Monate. Auf mich wirkten die Beteiligten nicht sehr entscheidungsfreudig. Von Anfang an hieß es, dass die Stelle so schnell wie möglich besetzt werden soll. Dafür ließ man sich aber so viel Zeit, dass ich mich am Ende selbst anders entschieden habe (andere Firmen schaffen Fakten in weniger als vier Wochen).

Verbesserungsvorschläge

1 Woche nach Eingang meiner Bewerbung erhielt ich eine freundliche telefonische Einladung mit 10 Tagen Vorlaufzeit nach Düsseldorf. Bereits im Vorfeld hatte ich mir die hiesigen Erfahrungsberichte durchgelesen und mir war aufgefallen, dass Vodafone 1) zwar 6 Videos hochgeladen hat, aber auf die hiesigen Kommentare nicht eingeht und 2) sich die Erfahrungsberichte ungewöhnlich gleichmäßig von sehr gut bis genügend verteilen. Den düsseldorfer „Campus“ (große steinerne Fläche umgeben von 3 modernen Glasgebäuden und 1 Glashochhaus) erreichte ich zur Mittagszeit und mir fiel auf, wie viele Menschen aus den Gebäuden nach draußen an die frische Luft strömten, um sich – trotz fehlendem Sonnenschein – im Freien aufzuhalten. Zum Gespräch erschienen Teamleiter und Abteilungsleiterin, jedoch fehlte der angekündigte Personaler. Das Gespräch selbst war ok, wies jedoch einige Sonderbarkeiten auf: ich solle doch mal raten, was meine Aufgaben wären (lustige Ratestunde ?), ob ich denn Führungserfahrung habe (in Ausschreibung mit keinem Wort erwähnt) und ich müsse 20 Leute führen – aber nur mit 3-5 zusammenarbeiten (hä ?). Als ich auf die abschließende Frage, ob ich meinerseits noch Fragen hätte, um Informationen zur Teamführung (ganz bewusst offen als „Erzählen Sie mir etwas über Ihre Personalführung“ formuliert) und zur Leistungsbeurteilung bat, kamen bei Gesprächspartner trotz 7 und 15 Jahren Mitarbeit bei Vodafone total ins Schleudern: über ersteres könne man sehr viel erzählen (gleichwohl fiel ihnen nichts ein …) und zweites sei je nach Person verschieden (aber Beispiele hatten sie keine). Und sie schauten mich an, als wollten sie sagen „welch dämliche Fragen“. Die interessanteste Info erhielt ich freilich bei der Abwärtsfahrt im Lift, als ich einen Mitarbeiter fragte, ob es hier Großraumbüros gäbe und er mir sein Herz ausschüttete: „Oh ja [seufz] und alle hoffen, dass diese bald wieder abgeschafft werden.“ Drum waren zu Mittagszeit auch alle nach draußen geströmt.

Resüme: Hier scheint alles bis zum Maximum durchoptimiert zu sein (z.B. muß man beim Lift bereits draußen das Stockwerk eintippen, damit es schneller geht); auf den Menschen und seine Bedürfnisse scheint – noch weit ausgeprägter als in anderen Unternehmen – nur soweit eingegangen zu werden, als dies den Gewinn weiter maximiert. So arbeiten meine Gesprächspartner zwar seit Jahren erfolgreich bei Vodafone, schienen sich aber über Fragen außerhalb ihrer operativen Aufgaben nie Gedanken (z.B. wie will ich mein Team führen) gemacht zu haben – vielleicht ist dies bei Vodafone aber auch nicht erwünscht. Und so beschränkte sich das Gespräch auch auf rein funktionale Aspekte zur Position – vielleicht hätte ich sie mal fragen sollen, was sie jeden Tag aufs Neue an ihrer Arbeit fasziniert …

Verbesserungsvorschläge

Es war ein angenehmer Termin

Bewerbungsfragen

Grund des Wechselwunsches wurde erfragt.

Verbesserungsvorschläge

Es wurde alles sehr angenehm und professionell geregelt. Auch die Entscheidung zur Zu oder Absage war innerhalb von 48 Stunden.
Die Begleitung durch die verschiedenen Termine war sehr gut.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess lief insgesamt sehr reibungslos ab, es wurde stetig Kontakt mit mir gehalten