Voith 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Update:
Wie unten beschrieben, wurde mir telefonisch am 16.04.21 die Absage mitgeteilt (Stelle wurde an jemanden anderen vergeben).
Ich hatte mich auf die Ausschreibung ID 63296 datiert vom 15.03.2021 beworben.
Nun ist die Stelle erneut mit der gleichen Job-ID datiert vom 13.04.2021 auf der Website ausgeschrieben. Wenn die Stelle objektiv vergeben worden wäre, müsste jetzt nicht noch Mal die Stelle auf der Website mit aktualisiertem Ausschreibungsdatum ausgeschrieben sein.
Aus meiner Sicht nicht nachvollziehbar und auch gegenüber den Bewerbern nicht wertschätzend!
Zum Gegenwärtigen Zeitpunkt sollten Arbeitgeber wieder mehr Demut gegenüber Ihren Bewerbern aufbringen. Es wäre schön, wenn die Fragen mehr Richtung Stärken und wie die Bewerber der Firma/Abteilung weiterhelfen können, gehen würden.
Nach einem Bewerbungsgespräch machen sich Bewerber Hoffnungen und deshalb solltet Ihr Euren Bewerbern wie im Gespräch mitgeteilt, auch eine zeitnahe Rückmeldung über den Entscheid geben. Dies hat was mit Wertschätzung und Anstand zu tun. Es kann nicht sein, dass Bewerber mehrmals telefonisch vertröstet werden, um dann nach dem 3. Anruf endlich zu erfahren, dass die Stelle anderweitig vergeben wurde.
Stellt Euch vor, Ihr habt einen Kandidat ausgewählt und er versetzt Euch mehrmals - Perspektivenwechsel!

Verbesserungsvorschläge

Es ist sehr beschämend und enttäuschend, dass wir so viel Zeit und Mühe in unsere Bewerbungen investieren und dafür nicht mal eine Reaktion seitens dieser und vieler anderen Firmen bekommen...

Verbesserungsvorschläge

Planung, Planung, Planung, Bedacht auf Außenwirkung

Verbesserungsvorschläge

Nach der Eingangsbestätigung meiner Bewerbung habe ich erst einmal 2 Monate gar nichts gehört, auch keine Informationen zum Beginn des Auswahlprozesses oder Ähnliches. Als dann endlich eine Rückmeldung kam, war dies eine Absage, was natürlich im ersten Moment schade ist aber völlig normal. Allerdings war ich sehr enttäuscht davon, wie diese Absage formuliert und aufbereitet war. Darin war die Rede davon, dass ich vor einiger Zeit an einem Einstellungstest teilgenommen haben soll und aufgrund des Ergebnisses nicht für die Stelle berücksichtigt werden konnte. An besagtem Einstellungstest habe ich leider nie teilgenommen, da ich auch nie eine Einladung hierzu erhalten habe.

Wirklich sehr schade, ich hätte mir hier wirklich mehr Wertschätzung als Bewerber gewünscht!

Verbesserungsvorschläge

Verständnis, dass nicht jeder aus dem Ausland fließend Deutsch kann

Verbesserungsvorschläge

Leute engagieren die Menschenkenntnis haben und erfahrener sind. Was denken sich diese neuen Leute eigentlich? Der Bewerbungsprozess ruiniert die Zukunft des Standortes Mittelfristig. Ich langjährige Erfahrung werde nicht genommen, kurz darauf Zeitarbeiter gesucht. Das macht natürlich ganz viel Sinn.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich bekam nach dem ersten Gespräch eine mündliche Zusage mit Angabe des Gehalts und dem Vertragsbeginn (mit diesen Informationen ist eine mündliche Zusage in der Regel auch bindend und man verlässt sich darauf).
Danach wurde ich mit weiteren Gesprächen und Aufgaben hingehalten, bis ich eines Tages die Info bekam, man habe sich für einen internen Bewerber entschieden...
Von ähnlichen Erfahrungen haben bereits andere Bewerber hier berichtet. An terminliche Absprachen wurde sich mehrfach nicht gehalten.
Ich hatte außerdem das Gefühl, dass man sich auch in der Probezeit seiner Stelle nicht sicher sein kann, denn auch über den internen Bewerber hieß es, "es wird sich noch zeigen ob er die richtige Wahl war" und am Vorgänger der Position wurde auch kein gutes Haar gelassen. Zudem erwähnte eine Mitarbeiterin „nebenbei“, dass weiterhin die 37,5 Std. Arbeitswoche für alle gilt, man bekommt aber nur 34 Std. bezahlt (Beschäftigungspakt). Ich möchte auf diesem Wege alle Externen vorab darüber informieren, dass der Pakt weiterhin gilt-Fahrtkosten sind auch so ne Sache, bei der man beharrlich bleiben muss...

Bewerbungsfragen

Das ist wirklich sehr enttäuschend und zeitraubend, so überzeugt man keine qualifizierten Fachkräfte.

Verbesserungsvorschläge

Bekam die Absage knapp 1 Stunde nach der Bewerbung, die haben die nicht mal wirklich gelesen. " tut uns leid.. Du nicht".

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte ein Telefongespräch. Das Gespräch verlief sehr positiv. Am Schluss wurde gefragt wie flexibel ich bin und ob ich in 2 Tagen zum ersten persöhnlichen Gespräch vorbei kommen würde. Das erste Vorstellungsgespräch war auch sehr angenehm. Ich sollte in 3 Tagen zu einem zweiten Vorstellungsgespräch vorbei kommen und dafür eine Präsentation über ein von VOITH gewähltes Thema vorbereiten. Die Vorbereitung der Präsentation war sehr aufwendig für die kurze Zeit. Das zweite Gespräch empfand ich dann auch als positiv. Nur nach diesem Gespräch habe ich nichts mehr von VOITH gehört. Meine Nachfragen per Mails oder Telefon wurden nicht beantwortet. Auch die Reisekosten, die VOITH angeboten hatte zu übernehmen, wurden nicht erstattet. Ich bin von dem Ausgang des Bewerbungsprozesses mehr als enttäuscht.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich das Online Assessment sowie ein erstes Gespräch erfolgreich gemeistert hatte, wurde ich zu einem zweiten Gespräch eingeladen. Dieses sollte der letzte Schritt im Bewerbungsprozess für diese Trainee-Stelle sein. Da ich an dem von Voith vorgeschlagenen Termin bereits andere Gespräche hatte, bat ich per Mail um eine Verlegung des Gesprächs. Nachdem einige Tage verstrichen ohne dass ich von Voith eine Antwort bekam, rief ich die zuständige HR-Verantwortliche an. Mir wurde versprochen, dass man sich innerhalb weniger Tage mit einem neuen Terminvorschlag melden würde. Da ich vergeblich auf eine Reaktion wartete, rief ich einige Tage später nochmals an und wurde wiederum vertröstet, dass man sich mit einem Terminvorschlag melden würde. Wieder geschah nichts. Da ich inzwischen ein anderes Top-Angebot bekommen hatte, fragte ich nun nicht mehr nach. Nach einem ganzen Monat (!) ohne Reaktion von Voith bekam ich dann eine standardisierte Mail mit der Absage. Dies war wirklich sehr enttäuschend, da der Erstkontakt und das erste Gespräch super waren! Als Vorschlag kann ich nur geben, dass man sich an getroffene Aussagen hält.