23 Bewertungen von Bewerbern
23 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Mitarbeitern ändern.
Ein professioneller Bewerbungsprozess. Beide Ansprechpartner (HR und FA) kompetent, freundlich und motiviert. Vollständige Informationen zur Stelle und Umfeld.
Dass das angebotene Gehalt nur mit Benefits halbwegs konkurrenzfähig ist, ist eine Sache. Aber warum es der WDR nötig hat 2024 befristete Arbeitsverträge in der IT anzubieten, erschliesst sich mir nicht.
Es gibt nichts, was man am Bewerbungsprozess besser gestalten könnte. Es war ein schneller Prozess, in dem ich zu jeder Zeit meine Fragen stellen konnte. Alle Schritte wurden mir genau erklärt und ich fühlte mich seit dem ersten Telefonat sehr gut betreut. Meine Gesprächspartner (Personalerin, Abteilungsleiter, Teamleiter) vermittelten mir das Gefühl, dass sie sich sowohl fachlich als auch menschlich für mich interessierten.
Bewerber:innen frühzeitig nach ihrer Gehaltsvorstellung fragen und den Bewerbungsprozess abbrechen, wenn der Tarif bzw. das Budget dies nicht erreichen kann. Bei Absage einen Grund mitteilen.
Nichts. Sie haben alles richtig gemacht.
Die Rückmeldung auf meine Bewerbung kam erst nach einigen Wochen, dafür lief der Prozess nach dem Erstgespräch sehr fix. Alle Gespräche waren freundlich, professionell und transparent, alle Ansprechpartner sympathisch.
deutlich schärferes Anforderungsprofil angeben, da es ja augenscheinlich nicht einmal zu einem Gespräch gereicht hat, obschon alle Anforderungen erfüllt waren
Keine Verbesserungsvorschläge. Ich fand den gesamten Bewerbungsprozess sehr professionell, angenehm und zielführend für alle Seiten. Das war das erste angenehme Bewerbungsgespräch seit Jahren.
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