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HÖGL 
shoe 
fashion 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score18 Bewertungen
25%25
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HÖGL shoe fashion
Branchendurchschnitt: Textil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
HÖGL shoe fashion
Branchendurchschnitt: Textil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    47%47
  • RabatteRabatte
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

• Kollegenzusammenhalt
• Kantine
• Büroräumlichkeiten
*Kantine
*Moderne Büroräume
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Familiäre Athmosphäre
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Anpassung der Arbeitszeiten an Temperaturen im Firmengebäude im Sommer zugunsten der Mitarbeiter
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Ich bin ein sehr positiv menschen!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider ist die Arbeitsatmosphäre sehr schlecht
Kommunikation kaum vorhanden!
Kein Zusammenhalt unter Kollegen - kein Miteinander!
Vorgesetzte von oben herab!
Schade man könnte viel mehr daraus machen
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• Kein Home Office für die meisten, nur Mancher darf
• Das unprofessionelle Verhalten von JEDER Führungskraft
• Keine Mitbestimmung von den Mitarbeitern
• Gehaltserhöhungen nur mit der gesetzlichen
Swerh wenn die kundin unfreundlich sind!
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Das sehr hierarchische Führungsverhalten und die antiquierte Denkweise
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Wenig Gehalt
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

• Führungskräfte brauchen dringend eine Schulung wie man mit Kollegen umgeht!
• Sozialleistungen nicht so hoch anpreisen, wenn es gar nicht so ist
• Gleitzeit von halb 9-4 ist auch nicht wirklich flexibel
• Mehr Meinungen von Mitarbeitern akzeptieren und nicht nur von oben herab
• Mit der Zeit gehen und nicht nur manchen Mitarbeitern Home office genehmigen
Verbesserungvorschläge gäbe es viele!
Mal ein paar davon:
*Homeoffice
*Work Life Balance
*Gleichberechtigung
*Miteinander und nicht Gegeneinander
*Kommunikation auf AUGENHÖHE
*Weiterbildungen
*Mehr Gehalt
*Sozialleistungen
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Vielleicht eigene Pausenräume für Mitarbeiter im Lager
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Mitarbeiterführung wesentlich verbessern und die Strukturen wesentlich erneuern. Mehr Wertschätzung gegenüber den Untergebenen!
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Mehr Personal
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von HÖGL shoe fashion ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die schaft Kundin muss immer zufrieden sein!!
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HÖGL shoe fashion wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet HÖGL shoe fashion schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden HÖGL shoe fashion als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei HÖGL shoe fashion als eher traditionell.
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