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Bankkauffrau / Bankkaufmann
Ø 46.900 € brutto/Jahr 66 Gehaltsangaben
Sachbearbeiter:in
Ø 40.100 € brutto/Jahr 35 Gehaltsangaben
Banker:in
Ø 55.800 € brutto/Jahr 22 Gehaltsangaben
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Risikomanager:in
Ø 64.700 € brutto/Jahr 22 Gehaltsangaben
Kundenberater:in
Ø 48.000 € brutto/Jahr 19 Gehaltsangaben
Privatkundenberater:in
Ø 46.300 € brutto/Jahr 18 Gehaltsangaben
Produktmanager:in
Ø 73.600 € brutto/Jahr 15 Gehaltsangaben
Jurist:in
Ø 63.100 € brutto/Jahr 14 Gehaltsangaben
Projektmanager:in
Ø 68.200 € brutto/Jahr 13 Gehaltsangaben
Buchhalter:in
Ø 50.500 € brutto/Jahr 11 Gehaltsangaben
Firmenkundenberater:in
Ø 70.800 € brutto/Jahr 11 Gehaltsangaben
Bankberater:in
Ø 46.200 € brutto/Jahr 9 Gehaltsangaben
Controller:in
Ø 57.300 € brutto/Jahr 9 Gehaltsangaben
Customer Service Manager:in
Ø 35.800 € brutto/Jahr 9 Gehaltsangaben
Treasurer
Ø 78.900 € brutto/Jahr 9 Gehaltsangaben
Vertriebsassistent:in
Ø 47.400 € brutto/Jahr 9 Gehaltsangaben
HR-Manager:in
Ø 60.900 € brutto/Jahr 8 Gehaltsangaben
Sachbearbeiter:in Personal
Ø 44.600 € brutto/Jahr 8 Gehaltsangaben
Kaufmännische:r Angestellte:r
Ø 51.500 € brutto/Jahr 7 Gehaltsangaben
Executive Assistant
Ø 47.900 € brutto/Jahr 5 Gehaltsangaben
Gehälter bei Raiffeisenlandesbank Oberösterreich
| Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
|---|---|---|
| Bankkauffrau / Bankkaufmann | Linz | 46.900 € |
| Sachbearbeiter:in | Linz | 40.100 € |
| Banker:in | Linz | 55.800 € |
| Risikomanager:in | Linz | 64.700 € |
| Kundenberater:in | Linz | 48.000 € |
| Privatkundenberater:in | Linz | 46.300 € |
| Produktmanager:in | Linz | 73.600 € |
| Jurist:in | Linz | 63.100 € |
| Projektmanager:in | Linz | 68.200 € |
| Buchhalter:in | Linz | 50.500 € |
| Firmenkundenberater:in | Linz | 70.800 € |
| Bankberater:in | Linz | 46.200 € |
| Controller:in | Linz | 57.300 € |
| Customer Service Manager:in | Linz | 35.800 € |
| Treasurer | Linz | 78.900 € |
| Vertriebsassistent:in | Linz | 47.400 € |
| HR-Manager:in | Linz | 60.900 € |
| Sachbearbeiter:in Personal | Linz | 44.600 € |
| Kaufmännische:r Angestellte:r | Linz | 51.500 € |
| Executive Assistant | Linz | 47.900 € |
Nachdem ich weiß, was andere Kollegen so verdienen, kann ich die Ungerechtigkeit nur zu gut verstehen...nur wenn jemand mal in einer anderen Abteilung mehr verdient hat (Leistung sei dahingestellt) bekommt man keine Abstriche bei einem Wechsel, obwohl man keine Initiative zeigt...trotz Ermahnung vom Chef...es gibt keine Konsequenzen...das ist wirklich eine Katastrophe gegenüber anderen engagierten Kollegen