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Aveniq 
AG
Vorstellungsgespräche

136 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

136 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Interessantes Interview

5,0
Bewerber/inHat sich 2015 bei Aveniq AG in Oftringen als Systems Engineer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Organisation ist sehr professionell. Antworten stets innert 24 Stunden seitens GIA HR.

Bewerbungsfragen

  • Verbleiben Sie länger in der Region?
  • Beispiel einer besonderen Herausforderung/Aufgabenstellung aus früherem Job

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2011 bei Aveniq AG in Oftringen als Systems Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Am Anfang etwas Anlaufzeit benötigt, letztendlich aber eine super Bewerbungserfahrung mit Zusage.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Aus dem Ausland angereist, und es lohnte sich!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2010 bei Aveniq AG in Oftringen als IT Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

"Können Sie das nicht in einem kleineren Unternehmen besser verwirklichen?"


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Alles paletti und schnell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2011 bei Aveniq AG in Oftringen als IT Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Positionswunsch in 3-5 Jahren
  • In welcher Zeit den Halbmarathon gelaufen (Bezug auf CV...)
  • Was zwischen Studiumsende und Berufsstart gemacht (es ging um ca. 3 Monate)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top freundlich und informativ. Gerne einmal wieder.

5,0
Bewerber/inHat sich 2012 bei Aveniq AG in Oftringen als IT Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Hatte einen tollen Eindruck von diesem IT-Haus. Ich könnte mich, wenn ich wieder auf Suche bin, erneut dort vorstellen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller, effizienter und angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Avectris AG in Baden AG beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war sehr effizient und professionell. Alle Gesprächspartner waren sehr offen und beschrieben die Stelle und die anstehenden Aufgaben genau und transparent. Die Atmosphäre war jeweils sehr angenehm.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Coole Atmosphäre, entspanntes Gespräch

4,9
Bewerber/inHat sich 2014 bei Aveniq AG in Oftringen als IT Engineer/Consultant beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Es hätte gut gepasst, bei mir wurden aber noch mehr Vorerfahrungen im Bereich von Kundenprojekten vermisst. Es wurde mir ausdrücklich nahegelegt, mich zu einem späteren Zeitpunkt nochmal zu melden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Super nettes Gespräch trotz Absage

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Aveniq AG in Oftringen als IT Consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Firma, Arbeitsweise und Arbeitsleben wurden sehr informativ und ausführlich vorgestellt. Es gab genügend Zeit für eigene Fragen (die man natürlich auch haben sollte, wenn man Interesse zeigen will!).


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Professionelles HR Management ...

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2012 bei Aveniq AG in Oftringen als Systems Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Organisation und Terminierungen waren sehr professionell gemanagt. Für mich war etwas Flexibilität nötig, was aber kein Problem darstellte.

Bewerbungsfragen

Die üblichen, aber relevanten Fragen, keine blödsinnigen Spielchen und Tests


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Entspannt, klar, gut vorbereitet

4,9
Bewerber/inHat sich 2014 bei Aveniq AG in Oftringen als Informatiker /IT consultant beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Mir gefällt es auf Anhieb, wenn klar ist, dass die Gesprächspartner den CV des Bewerbers nicht erst im Gespräch anfangen zu lesen

Bewerbungsfragen

  • Wahl auf Informatik warum
  • Was ist für Sie Beratung/Consulting im Vergleich zum "Nur-Entwickler"?
  • Wie gehen Sie mit einer schwierigeren Kundensituation um

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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