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Verbesserungsvorschläge

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Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Es kam eine Absage:
"wir möchten uns nochmals für Ihr Interesse an der ausgeschriebenen Position und das Gespräch in unserem Hause bedanken." bla bla bla....

Das Problem - ich war da nie gewesen - LOL.

Naja und natürlich gab es Tausende besser qulifizierte - logisch - die haben nämlich keine neue Stelle in höherer Position bei einem Unternehmen im Bankengewerbe bekommen.... weil ja alle besser qulifiziert sind...

Naja Gottseidank lief das so...

Bewerbungsfragen

Nach zwei sehr langen Gesprächen (Ca. 2 h) kam nach über fünf Wochen die Absage, dass ich nicht in die engere Wahl komme. Zwischenzeitlich hatte mir der Fachbereich schon persönlich abgesagt.

Verbesserungsvorschläge

Schlechte Bezahlung und versucht den Schüler an das Unternehmen zu binden.

Leute das Unternehmen sollte eure letzte Wahl sein! Ihr findet was besseres.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Nach dem Versenden meiner Bewerbungsunterlagen in Q3 2016 erfolgte eine Rückmeldung von Scisys sehr zeitnah und mit der Information, dass ich kontaktiert werden würde. Dieses geschah, leider mit einer vorläufigen Absage, tatsächlich nach einiger Zeit mit der Anfrage mich in den Bewerberpool aufnehmen zu dürfen.
Anfang diesen Jahres (2017) wurde ich mit dem Wunsch eines Bewerbungsgespräches kontaktiert. Wir einigten uns auf einen Termin, den ich dann leider aus persönlichen Gründen absagen musste. Wir blieben aber weiter in Kontakt, um einen neuen Termin auszumachen, was sich von meiner Seite aus aufgrund von ungünstigen Umständen sehr schwierig gestaltete aber nicht zu einem Abbruch des Kontaktes führte. Nachdem ich ein Stellenangebot einer vorherigen Bewerbung erhielt, brach ich den Prozess bei Scisys ab.

Leider habe ich die Kontaktperson nicht persönlich kennenlernen dürfen. Das eine Firma in Bewerbungsprozessen so schnell und zuverlässig reagiert ist eher unüblich. Erwähnenswert finde ich allerdings das absolut geduldige und verständnisvolle Verhalten bei meinen Absagen und den von mir verursachten Verzögerungen - ich hatte nie den Eindruck, dass mir das negativ angerechnet würde. Leider ist ein so menschlicher Umgang miteinander während Bewerbungen sehr selten...

Verbesserungsvorschläge

Telefoninterview und anschließend ein Gespräch bei cgi Frankfurt. Mit kurzer case study. Leider gar keine Rückmeldung bekommen, nach persönlichen kennenlernen ist dass, schade und sehr unprofessionell.

Verbesserungsvorschläge

Nun hab ich auch mal diese Plattform genutzt und möchte auch meine Eindrücke schildern. Ich hatte wohl ein identisches Erlebnis wie ein anderer Bewerber.

Recruiting-Team einfach nur top! Über soziale Medien angesprochen direkt mit der Möglichkeit einen Manager anzuschreiben. Sehr guten Austausch mit Recruiting-Team.

Telefoninterview, persönliches Gespräch in Leinfelden-Echterdingen. Wie schon von in dem Kommentar zuvor beschrieben waren die Interviewer extrem leger gekleidet und nicht einem Consulting-Unternehmen in der Größe angebracht. Oberflächliches Gespräch, schnelle Zusage und Vertrag zugesendet bekommen. Nach einem zuerst sehr guten Eindruck habe ich mich aufgrund des Gespräches und des offensichtlichen Drucks der Interviewer schnell Personal einzustellen hatte ich Bedenken und das Vertragsangebot abgelehnt.

Bewerbungsfragen

Lebenslauf, Studium und Technologien wurden hinterfragt.

Verbesserungsvorschläge

Wir hatten ein sehr spannendes Thema, so dass die Position für beide Seiten einen Gewinn darstellt.

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