255 Bewertungen von Bewerbern
255 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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lasst euch einfach auf die Reise ein.
Wenn man eine Einladung zum Gespräch mit dem Motto "Du passt zu uns ..." erhält, gehe ich nicht davon aus, im Gespräch lächerlich gemacht zu werden.
Mehr aktives Recruiting bei interessanten Kandidaten!
Das Portal ist sehr unübersichtlich, es wäre gut auf geeignete Kandidaten zuzugehen (anrufen!) um eine geeignetere Stelle zu finden, statt ohne Kommentar nach ein paar Wochen abzulehnen und zu hoffen, dass man selbst irgendwann die passende Stelle findet.
Programmier-/technisches interview wäre auch gut.
Bei mir war alles bestens, die Personalerin war sehr kompetent und hat einem die Aufregung genommen
Alles perfekt.
Schade das der Bewerbungsprozess bei einem so großen und renommierten Unternehmen wie die Deutsche Bahn das ist, noch immer so viele Lücken aufweist.
Habe mir die Mühe gemacht und mich im Januar auf drei verschiedene Stellen im (IT / Entwickler) bereich auf dem Karriereportal beworben und noch nicht mal eine Antwort erhalten. Ich habe mehrmals versucht telefonisch Kontakt aufzunehmen doch dies war erfolglos.
Alle drei Stellen wurden von der selben Person betreut.
Heute nach mehreren Monat nochmal ins Karriereportal rein geschaut und gesehen das die Stellen nicht mehr vorhanden sind...
Dann sollte man sich nicht wundern wenn man sich bei der DB nicht mehr bewirbt.
So verdient kununu Geld.