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2025

215 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

215 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr, sehr späte Absage

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei DEVK in Köln als Quereinsteiger als Versicherungskaufmann beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

An sich war das erste Telefonat nach der Bewerbung wirklich angenehm. Sehr zuvorkommend und auch entspannend, da ich nicht mehr zu den jüngsten Bewerbern zähle. Man stellte mir - bei Zusage, eine Umschulung in Aussicht um den Anforderungen optimal entgegen treten zu können.

Seit August war nach diesen Telefonaten allerdings Ruhe.
Da ich zuvor bereits mehrfach nachfragte ohne eine wirklich Zu oder Absage unterließ ich ein weiteres nachfroschen.

Erst vor kurzem erhielt ich die Absage auf meine Bewerbung aus dem August erhalten. Viel zu spät... besonders wenn man bedenkt, dass die Umschulung theoretisch im Januar 2023 begonnen hätte. Kündigungsfristen und Co wären selbst bei einer Zusage nicht mehr machbar gewesen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

LydiaSocial Media-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

ich bedanke mich bei Ihnen, dass Sie sich die Zeit für die Bewertung genommen haben.

Es tut mir Leid, dass Sie so lange auf unsere Entscheidung warten mussten und es am Ende nicht mit dem neuen Job geklappt hat.

Eine so lange Wartezeit ist sicherlich nicht ideal. Es gibt dafür sachliche Gründe, die Sie zum Teil auch schon genannt haben. Hinzu kommt die emotionale Komponente, die mit jeder Bewerbung verbunden ist und die mit Sicherheit jede*r von uns kennt.

Obwohl uns all das vollkommen bewusst ist, lässt sich eine längere Dauer des Bewerbungsprozesses manchmal leider nicht vermeiden.

Ich drücke Ihnen die Daumen, dass Sie schon bald Ihren neuen Traumjob finden werden und wünsche Ihnen eine schöne (Vor-) Weihnachtszeit.

Herzliche Grüße,
Lydia vom Social-Media-Team

Fehlende Wertschätzung

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei DEVK in Köln als Online-Redakteur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Begleitet wurde der Prozess von einem Personalberater, der mir als Bewerber kein gutes Gefühl gab. Zudem wies er mehrmals Fragen eines Teammitglieds an mich harsch zurück - die Stimmung zwischen Team und Personalberater wirkte sehr angespannt.

Statt Gesagtes einzuhalten, lässt man den Bewerber vor dem Telefon warten. Dann folgt auch nicht die Aussage, ob man weiter ist oder nicht - man muss erst x Mal betonen, dass man auch wirklich gerne für die DEVK arbeiten möchte - man muss sich regelrecht anbiedern. Erst dann erfährt man, ob man überhaupt weiter ist. Ähnliches geschah nach dem 2. Gespräch - es fühlte sich an, als müsste man darum betteln, bei der DEVK arbeiten zu dürfen.

Im Personalgespräch ging es nicht darum, den Bewerber kennenzulernen, sondern das Haar in der Suppe zu suche - insgesamt eine sehr unangenehme Atmosphäre. Auch wurde die Frage nach dem Gehaltsrahmen harsch zurückgewiesen. Warum?

Nach 3 Gesprächen inkl. Probeaufgabe mit Präsentation vor Ort erhielt ich nur eine Standard-Absagemail aus dem Bewerberportal - wenig wertschätzend.

Ich habe viel Zeit und Mühe in meine Bewerbung inkl. Probeaufgabe investiert, dies wird nicht wertgeschätzt. DEVK? Nein danke!

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen (d
  • Gründe für Wechsel, Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

LydiaSocial Media-Team

Liebe/r Bewertende,

offenbar haben Sie es im Bewerbungsprozess sehr weit geschafft. Unweigerlich steigt mit jeder Runde, die man weiterkommt, auch die Hoffnung auf den neuen Job. Sie haben nach drei Gesprächen und einer Probeaufgabe mit Präsentation die Absage erhalten. Das da eine kleine Welt zusammenbricht können mit Sicherheit die meisten Leser*innen nachvollziehen. Wir sind alle nur Menschen und haben Gefühle. Eine Absage lässt einen zweifeln, oft nehmen wir sie persönlich. Ich finde es vollkommen in Ordnung enttäuscht zu sein und sich in dieser Stimmung den Frust von der Seele schreiben.

Mit dem nötigen emotionalen Abstand muss ich allerdings ein paar Dinge hinterfragen: Warum sollten wir Sie mehrfach zu Gesprächen einladen, nur um das Haar in der Suppe zu suchen, um Ihnen dann abzusagen? Offenbar hatten Sie von Anfang an einen schlechten Eindruck. Sie beschreiben sogar eine „sehr unangenehme Atmosphäre“, benutzen in der Folge Worte wie „anbiedern“ und „harsch zurückweisen“. Warum haben Sie bei so einem schlechten Eindruck weiterhin viel Zeit und Mühe in die nächsten Gesprächsrunden und in die Probeaufgabe investiert? So richtig ergibt das für mich keinen Sinn….

Wie auch immer hoffe ich, dass Sie den Blick schnell wieder nach vorne richten und Sie bald Ihren Traumjob finden werden. Dafür wünsche ich Ihnen viel Erfolg und persönlich alles Gute.

Herzliche Grüße,
Lydia vom Social Media-Team

Keine Rückmeldung, sehr un­pro­fes­si­o­nell

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei DEVK in Köln als Prozessmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zusammenarbeit mit einem HR-Berater


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback auf kununu. Natürlich bekommt standardmäßig jede*r Bewerbende auch eine Rückmeldung von uns. Dafür arbeiten wir mit erprobten Prozessen und technischer Unterstützung im Bewerbermanagement. Dennoch ist in Ihrem Fall offensichtlich trotzdem ein Fehler unterlaufen, der zu der ausbleibenden Rückmeldung geführt hat. Dafür können wir uns an dieser Stelle nur aufrichtig bei Ihnen entschuldigen.

Wir hoffen, dass es zwischenzeitlich mit dem Traumjob geklappt hat und wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft!

Viele Grüße
Saskia vom Social Media-Team

Unangenehme Gesprächsatmosphäre / auf Augenhöhe geht anders

1,9
Bewerber/inHat sich 2020 bei DEVK Rückversicherungs- und Beteiligungs-Aktiengesellschaft - DEVK RE in Köln als Senior Employer Branding Specialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch ist zwar schone eine Weile her, aber ich erinnere mich (leider) noch sehr gut daran. Ich hatte eine Gespräch mit drei Männern, die trotz Video Call alle ihre Kamera ausgelassen haben. Ich war also die Einzige, die die Kamera an hatte. Das war aber nicht das einzig Unangenehme in diesem Gespräch. Auch die Atmosphäre war steif und deren Fragen und Anmerkungen signalisierten klar: Sie sind die Entscheider; ein gegenseitiges Kennenlernen auf Augenhöhe ist nicht geplant.
Dieses Gespräch hat sehr viel über deren Unternehmenskultur ausgesagt und für mich war danach glasklar: Das ist KEIN passender Arbeitgeber für mich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Arbeitgeber-Kommentar

HelenSocial Media-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

es tut mir sehr leid, dass das Bewerbungsgespräch mit der DEVK bei Ihnen einen so bleibenden, negativen Eindruck hinterlassen hat, dass Sie nun, 2 Jahre später, eine Kununu-Bewertung dazu schreiben.

Ich habe mit meinen Kollegen gesprochen, die damals an diesem Bewerbungsprozess beteiligt waren. So richtig konnten sie sich den Vorgang nicht erklären. Grundsätzlich schalten wir die Kameras in Vorstellungsgesprächen via Teams an. Es würde sich sonst gar nicht lohnen und wir könnten dann auch einfach ein Telefoninterview organisieren. Die einzige Erklärung, die uns einfiel war, dass wir damals im Jahr 2020 Microsoft Teams ja gerade erst eingeführt hatten und mit dem ein oder anderen technischen Problem zu kämpfen hatten. Vielleicht wurden ja die Kameras aufgrund einer schwachen Datenübertragung temporär ausgeschaltet, damit man zumindest eine stabile Tonspur für das Gespräch hatte? Ihnen gefiel die Atmosphäre im Gespräch auch nicht. Meine Kollegen haben mir geschildert, dass sie in den Gesprächen stets dafür Sorge getragen haben, eine gelöste und aktive Stimmung zu haben und dass sie versucht haben deutlich zu machen, dass wir als DEVK unsere Werte leben. Leider ist das bei Ihnen nicht so angekommen und das bedauern wir!

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute!

Viele Grüße
Helen vom Social Media-Team

Wertschätzender und intensiver Bewerbungsprozess

4,9
Bewerber/inHat sich 2022 bei DEVK in Köln als Scrum Master beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Koordination/Zusammenlegung der einzelnen Kennenlerngespräche


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Arbeitgeber-Kommentar

HelenSocial Media-Team

Hallo liebe Bewerberin, hallo lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre gute Bewertung hier auf kununu.

Es ist schön zu lesen, dass Sie den Bewerbungsprozess so wertschätzend und intensiv wahrgenommen haben.

Vielen Dank für Ihren Verbesserungsvorschlag. Ich hab ihren Vorschlag direkt an die zuständigen Kollegen weitergeleitet.

Für Ihre berufliche Zukunft wünsche ich Ihnen alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße,
Helen vom Social Media-Team

Toller Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei DEVK Versicherungen in Köln als IT Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann jedem empfehlen, sich bei der DEVK zu bewerben und sich einen eigenen Eindruck zu verschaffen!

Wie ich den Bewerbungsprozess erlebt habe? Ich hatte insgesamt drei Gespräche:
1.Gespräch: Individuelle Ansprache über Xing, ein lockeres und angenehmes Erstgespräch via Teams, schnelle Rückmeldung.
2.Gespräch: Ein professionelles Gespräch mit den Personalverantwortlichen, ein schnelles und ehrliches Feedback. Einladung zum dritten persönlichen Gespräch.
3.Gespräch: Persönliches Vorstellungsgespräch vor Ort, eine Gelegenheit, künftige Kollegen kennenzulernen und ein Gefühl für die Unternehmenskultur zu bekommen. Nach dem Gespräch: ein schnelles und ehrliches Feedback.

Während des gesamten Bewerbungsprozesses hatte ich die Möglichkeit, offene Fragen persönlich oder telefonisch zu klären; insgesamt fühlte ich mich sehr wohl und gut aufgehoben. :-)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege, liebe Kollegin,
zunächst einmal: Herzlich willkommen bei der DEVK! Wir freuen uns sehr, dass Ihre Bewerbung erfolgreich war und Sie uns zukünftig tatkräftig im Recruiting unterstützen! :)
Es ist wirklich toll, dass Sie an dieser Stelle eine so ausführliche Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsprozess geben - damit geben Sie auch zukünftigen Interessierten und Bewerberinnen und Bewerbern wertvolle Informationen. Und uns zeigt es, dass wir in diesem Bereich schon einiges richtig machen.
Wir wünschen Ihnen einen guten Start und viel Spaß und Erfolg bei der DEVK!
Viele Grüße
Saskia vom Social Media-Team

Sehr angenehm

4,6
Bewerber/inHat sich 2022 bei DEVK in Köln als Software Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Etwas schneller reagieren


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

SimoneSocial Media-Team

Liebe Bewerberin,
Lieber Bewerber,

danke, dass Sie sich die Zeit für eine Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsprozess/-gespräch genommen haben.
Ihren Verbesserungsvorschlag geben wir gerne weiter.

Schade, dass es dieses Mal leider kein Match war. Dennoch wünsche ich Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute!

Viele Grüße
Simone vom DEVK Social Media-Team

Transparenter und schneller Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei DEVK in Köln als Datenschutzkoordinator beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen. Interessen/Hobbies, Familiärer Hintergrund, persönliche Ziele und Erwartungen
  • Motivation für Stellenwechsel, fachliche Erfahrung,
  • Das zweite Gespräch wurde mit der Personalabteilung geführt. Das Gespräch war stark strukturiert und mit mehreren Kontrollfragen untermauert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

ClaudiaSocial Media-Team

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für diese tolle Bewertung auf kununu. 4,8 von 5 möglichen Sternen, das freut mich zu lesen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Spaß und Erfolg bei der DEVK.

Viele Grüße, Tim vom Social Media-Team

Toller Bewerbungsprozess mit viel Wertschätzung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei DEVK Zentrale Köln in Köln als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts!

Bewerbungsfragen

  • Was erwartet man von einem Vorgesetzten, was müsste das Unternehmen machen um einem die Stelle schlecht zu machen, wie sieht ihr Arbeitsalltag aus
  • Gründe Wechsel
  • Fachliche Fragen zur Stelle, insgesamt ein IT Gespräch auf Augenhöhe, kein Verhör von Technologien und Skills die man kann

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

ClaudiaSocial Media-Team

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback hier auf Kununu. Sie haben unseren Bewerbungsprozess mit maximalen Sternen bewertet. In Ihrer Überschrift nehmen Sie den Begriff Wertschätzung mit auf. Hierauf legen wir nicht nur im Bewerbungsprozess besonderen Wert. Daher freut uns das ganz besonders.

Wir wünschen Ihnen einen guten Start, viel Spaß und Erfolg innerhalb der DEVK-Familie

Viele Grüße und Alaaf,

Sehr angenehmer und wertschätzender Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei DEVK in Köln als Content-Manager (m/w/d) in der Digital-Abteilung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Ein sympathisches Kennenlerngespräch – mit angemessenen Fragen, aber auch ehrlichen Antworten auf Gegenfragen.
  • Vorstellung der Firma, anschauliche Erläuterungen zur Stelle und zum Einsatzbereich (anhand einer kurzen Präsentation) sowie Erwartungen/Wünsche für die Zukunft – so hatte ich direkt einen guten und umfassenden Einblick.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

HelenSocial Media-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns eine Rückmeldung zu geben.

Es freut mich, dass Sie unseren Bewerbungsprozess so angenehmen, wertschätzend und sympathisch empfunden haben.

Schön, dass Sie sich auch gut informiert gefühlt haben und Platz für Ihre Fragen war.

Ich wünsche Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße,
Helen vom Social Media-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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