163 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
163 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Diehl Gruppe Vorstellungsgespräche
Diehl
Gruppe
kununu Score: 3,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ewiges Hinhalten, trotz mehrfacher Rückfragen - oder gar keine Antwort
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Gruppe als Ingenieur bei Diehl Metall in Röthenbach a.d. Pegnitz beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang mit Hochschulabsolventen - ich hoffe euch ist klar, dass schlechte Erfahrungen mit Unternehmen im Bekanntenkreis auch geteilt werden.
Bewerbungsfragen
- Rückfragen zu einzelnen Stationen, auch technische, da Abteilungsleiter ebenfalls im Bewerbungsgespräch saß.
- Schwächen/ Stärken
- Studienwahl
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ewiges Hinhalten, trotz mehrfachen Rückfragens - oder gar keine Antwort
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Metall Stiftung & Co. KG in Röthenbach an der Pegnitz als Ingenieur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Besserer Umgang mit Hochschulabsolventen - ich hoffe euch ist klar, dass schlechte Erfahrungen mit Unternehmen im Bekanntenkreis auch geteilt werden.
Bewerbungsfragen
- Schwächen/ Stärken
- Rückfragen zu einzelnen Stationen, auch technische, da Abteilungsleiter ebenfalls im Bewerbungsgespräch saß.
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Professionalität des Gesprächs
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Lange Bewerbungsphase
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Aerospace GmbH in Überlingen beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation mit der Personalabteilung
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Bewerbungsprozess nicht zufriedenstellend
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Aerospace GmbH in Überlingen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Erst nach mehreren Monaten einen Zwischenbescheid erhalten, dass der Prozess etwas länger dauert...da wundert man sich schon etwas als Bewerber. Manchmal braucht man mehr Zeit im Prozess, aber dann wäre es schön, wenn man es zeitnah kommuniziert.
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Nie eine Rückmeldung erhalten, trotz Nachfrage. Diehl scheint derzeit kein Problem zu haben neue Mitarbeiter zu finden.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Metering GmbH in Ansbach als Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Rückmeldungen! Ganz ehrlich, Sie sind nicht mehr in der Lage mit Bewerbern umzugehen, wie Sie das für richtig halten. Als Unternehmen bewerben auch Sie sich bei den Interessenten, und wer acht Wochen trotz Nachfragen nicht auf eine Bewerbung reagiert, ist kein guter Arbeitgeber.
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Vier Monate und keine Reaktion?!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Aerospace GmbH in Überlingen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur den Eingang der Bewerbung bestätigen sondern auch mal ans Telefon gehen bzw. auf eine Nachfrage antworten. Der Job ist immer noch ausgeschrieben (auf verschiedensten Plattformen).
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Nettes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Gruppe als Key Account Back Office beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Reisekostenübernahme für Bewerbungsgespräch
Bewerbungsfragen
- Warum Diehl? Ist Ihr Umzug geplant? Ist ihr Mann mit ihrem Umzug einverstanden? Sind Sie kommunikativ?
- Grund des Arbeitgeberwechsels. Inhalte des Studiums. Erworbene Fähigkeiten aus vorherigen Jobs. Vorherige Tätigkeiten, Fachgebiete.
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Vom Talentpool in die Festanstellung --Top
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Defence GmbH & Co. KG in Röthenbach an der Pegnitz als Koch beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles perfekt angefühlt, deshalb keine Verbesserungen vorgeschlagen
Bewerbungsfragen
- Stärken: Autentisch , loyal .
- Wechselgrund: Private Hintergründe, deswegen musste ich meine finanzielle perspektive verbessern. Bedingung Unternehmen mit Struktur und Zukunftssicherheit, sowie ehrlichen und gelebten Bezug zum Mitarbeiter. Keine Firma die nur nach vorgefertigten Mustern arbeitet, weil es das QM oder der Gesetzgeber, so fordert.
- Bis jetzt noch kein Unternehmen erlebt , welches , in der heutigen Zeit, so schnell und kurzem Wege agierte. Bei der Größes des Unternehmens: Respekt. Alles wurde so umgesetzt wie angesprochen.
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Sehr interessantes, respektvolles und wertschätzendes Vorstellungsgespräch.
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Defence GmbH & Co. KG in Röthenbach an der Pegnitz als IT Anwendungs- und Systembetreuer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Dafür reicht leider meine Erfahrung nicht aus, fühlte mich sehr wohl und habe keine Verbesserungsvorschläge.
Bewerbungsfragen
- Gezwungene, aufgesetzte Fragen wie nach Stärken und Schwächen blieben aus. Es war eine lockere und entspannte Konversation, zu vergleichen mit einem Kennenlerngespräch.
- Ohne gezieltes Nachfragen der Interviewpartner habe ich chronologisch meinen bisherigen Werdegang aus meiner Sicht dargestellt, Rückfragen wurden gestellt und von mir auch beantwortet.
- Besonderheit da die Firma in der Rüstungsindustrie tätig ist ob man persönliches Problem mit der Branche hat, Parteizugehörigkeit, moralisches Bedenken, Einverständnis Sicherheitsüberprüfung.
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Sehr professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei Diehl Defence GmbH & Co. KG in Überlingen als Entwicklungsingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt ein sehr professioneller, angenehmer und fairer Bewerbungsprozess. Das Bewerbungsgespräch dauerte recht lang, was aber durch die unterschiedlichen inhaltlichen "Programmpunkte" (Selbstpräsentation, Vorstellung der Abteilung und Aufgaben, Klärung der Rahmenbedingungen, Führung durch die Labore, Mittagessen, ...) und die angenehme Athmosphäre nicht störend war. Die Rückmeldung nach dem Bewerbungsgespräch kam sehr schnell und auch die Bitte nach etwas Bedenkzeit wurde positiv aufgenommen. Bitte so weitermachen!
Bewerbungsfragen
- Kurzpräsentation zu meinem Promotionsthema, sowie Präsentation der Lösungen zu zwei Aufgaben (Beides wurde in der Einladung angekündigt, sodass mehr als 2 Wochen Zeit zur Vorbereitung der Präsentation und Bearbeitung der Aufgaben war)
- Gründe für die Studienwahl, Fragen zu einzelnen Stationen im Lebenslauf
- Moralische Einschätzung zur Tätigkeit in einem Unternehmen der Verteidigungsindustrie
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