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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Von Honorarkräften wird verlangt, dass sie ständig zur Verfügung stehen. Gleichzeitig werden sie für Arbeit teilweise nicht bezahlt und auch nicht, wenn sie z.B. erkranken. Das Honorar ist für die Ansprüche zu niedrig.
Unter dem Durchschnitt. Tarife nicht einsehbar. Verschiedene Tarife für gleiche Arbeit. Einstufung völlig willkürlich.
Bonusse werden in der Regel nicht gezahlt, sofern diese nicht Vertraglich vereinbart sind.
Hausvertäge sind für Mitarbeitende nicht einsehbar.
Zulagen werden nahezu nie gezahlt, jedesmal andere Ausreden, keiner zuständig.
Die Bezahlung ist für die geleistete Arbeit absolut unzureichend. Darüber hinaus werden Dinge verlangt, die nicht in den Honorarverträgen vereinbart sind und dementsprechend jedes Mal unentlohnt bleiben.