210 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
210 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Exxeta AG Vorstellungsgespräche
Exxeta
AG
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnelle Rückmeldung und fairer Austausch
Bewerber/inHat sich 2020 bei Exxeta AG als employee beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Drei Tage nach meiner Bewerbung wurde ich von einer Recruiterin angerufen, die die Motivation für meine Bewerbung abgefragt hat. Anschließend hat sie mir das Unternehmen und den weiteren Prozess vorgestellt. Kurz darauf habe ich den Standortleiter per Videochat kennengelernt. Im Gespräch haben wir uns offen über die wechselseitigen Erwartungen und die seine Pläne für den Standort ausgetauscht. Anschließend wurde mir direkt eine Stelle angeboten, die ich sehr gerne angenommen habe.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Angenehmer Kontakt, sehr schneller und transparenter Prozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Exxeta AG in Frankfurt am Main als Junior Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mir fallen wirklich keine Verbesserungsvorschläge ein. Der Bewerbungsprozess bei Exxeta war für mich einer der besten und professionellsten, den ich in meiner Bewerbungsphase erlebt habe.
Ich wurde wenige Tage nach Eingang meiner Bewerbung von einer HR-Mitarbeiterin angerufen, um ein paar Rückfragen zu klären. Die Einladung zum Gespräch kam dann auch gleich am nächsten Tag. Sehr positiv fand ich auch, dass mir sowohl Termine am Standort, für den ich mich beworben hatte, als auch in der Zentrale, die etwas näher an meinem Wohnort liegt, angeboten wurden.
Das Bewerbungsgespräch dauerte etwa 1 Stunde und verlief sehr informativ und professionell. Zuerst musste ich mich selbst vorstellen, anschließend einige Fragen zu meinen bisherigen Erfahrungen und meinen Vorstellungen von der Position beantworten. Anschließend durfte ich noch meine eigenen Fragen stellen, die alle sehr ausführlich beantwortet wurden. Ich habe die Atmosphäre im Gespräch als sehr angenehm und wertschätzend empfunden.
Die Rückmeldung auf das Gespräch kam auch wie vereinbart recht schnell und mit einem aussagekräftigen Feedback.
Bewerbungsfragen
- Was sind meine Ziele?
- Wie stelle ich mir meinen idealen Arbeitsplatz vor?
- Wieso Interesse an Exxeta und der konkreten Position?
- Vorstellung des Lebenslaufs mit Erklärung für Entscheidungen
- Fragen zu bisheriger Erfahrung im Consulting
- Was macht meiner Meinung nach eine gute Führungskraft aus?
- Was müsste passieren, dass ich nach weniger als 1 Jahr Kündigung einreiche?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Klasse Bewerbungsprozess und super Betreuung
Bewerber/inHat sich 2020 bei EXXETA AG in Leipzig als IT Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die HR-Ansprechpartnerin hat einen sehr positiven Eindruck gemacht und die Begleitung während des Bewerbungsprozesses war top. Jederzeit erreichbar, schnelle Antworten, hohe Professionalität, respektvolle Entscheidungsfristen und ein sehr angenehmer Austausch! Ein vorbildliches Beispiel für gutes HR!
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Professionalität des Gesprächs
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Irreführende Beschreibung
Bewerber/inHat sich 2020 bei Exxeta AG als Praktikant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Explizit erwähnen was erwünscht ist und welche Qualifikationen man braucht!
Bewerbungsfragen
- Hobbies
- Zu allen Kenntnissen ausgefragt.
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Super angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Exxeta AG in Stuttgart beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
Kein reines Ausfragen, sondern ein sympathischer und offener Austausch
Erklärung der weiteren Schritte
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Sehr wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 bei Exxeta in Karlsruhe als Abschlussarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Fällt mir auch bei genauerem Nachdenken nichts ein.
Bewerbungsfragen
- Keine Fragen zu Stärken, Hobbys oder sonstigem Vergangenem. Lediglich eine Frage dazu, wie meine Pläne nach dem Studium aussehen.
- Hier wurde mir die Möglichkeit gegeben, meine wichtigsten/relevantesten Stationen selbst wiederzugeben. Fragen zielten insbesondere darauf ab, ein Gefühl für mein Vorgehen in der Vergangenheit bei ähnlichen Problemstellung zu erhalten. Insbesondere wurden keine "fiesen" Fragen gestellt.
- Der Bewerbungsprozess war dreistufig. Im ersten Telefoninterview wurden lediglich die Rahmenbedingungen geklärt (Interesse, Zeitraum...). Anschließend wurde eine Coding-Challenge gestellt, deren Lösung im zweiten Gespräch (per Skype) besprochen wurde. Hier wurden Fragen zum generellen Vorgehen gestellt. Insbesondere wurde erwartet, dass man im Falle von Entscheidungen seine Wahl begründen kann und gängige Alternativen kennt (z.B. bei der Wahl eines speziellen Algorithmus...). Im dritten, persönlichen Gespräch sollte ich mich kurz selbst vorstellen - der Großteil der Zeit wurde aber dafür verwendet, mir vorhandene Themen vorzustellen.
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Sehr guter Bewerbungsprozess bei Exxeta Stuttgart
Bewerber/inHat sich 2019 bei Exxeta AG in Stuttgart als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
Tätigkeiten im aktuellen Unternehmen. Gründe für Wechsel
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Vorbildliches Interview
Bewerber/inHat sich 2019 bei Exxeta in Karlsruhe als Solutions-Architect/Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
Durchwegs sinnvolle Fragen, viel Freiraum für freies Erzählen über bisherige Stationen. Sehr angenehmes Gespräch mit kompetenten Gesprächspartnern.
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Transparent und Schnell, sehr angenehmen Gespräche, passende Fragen
Bewerber/inHat sich 2019 bei Exxeta AG in Stuttgart als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Interessen
- Arbeitserfahrung beim vorherigen Arbeitgeber
- Fachliche Fragen, um die Herangehensweise zu prüfen
Erklärung der weiteren Schritte
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Sehr guter Bewerbungsprozess und schnelle Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Exxeta AG in Stuttgart als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Mein bisheriger Werdegang und Erfahrungen. Es wurden keine Quisfragen gestellt, sondern nur gefragt mit welchen Technologien ich bereits gearbeitet habe und wie intensiv.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.