1.416 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
1.416 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
IU Internationale Hochschule Vorstellungsgespräche
IU
Internationale
Hochschule
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kurzer, strukturierter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Braunschweig beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Fachlicher Diskurs stärker hervorheben
Bewerbungsfragen
- Eigener Werdegang, warum Interesse an der IU -Arbeit
- Keine Nachfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein großartiges Rating!
Es freut uns sehr, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess so happy warst und ihn als kurz und strukturiert beschreibst.
Wir gratulieren Dir natürlich ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen fantastischen Start bei uns!
Beste Grüße
Johanna
1. Der Bewerbungsprozess war professionell strukturiert 2. Die Kommunikation war reibungslos und zeitnah
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Erfurt als Academic Lecturer BWL beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge für den Bewerbungsprozess
Bewerbungsfragen
- meine Motivation für die Bewerbung
- Gründe für Wechsel
- bisherige Erfahrungen im Lehrbetrieb
- Wie verhalte ich mich gegenüber einem teils nicht aufmerksamen Auditorium
- mit welchen Methoden gewinnt man die Aufmerksamkeit zurück
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein großartiges Feedback!
Wie schön, dass Du so happy mit unserem Bewerbungsprozess warst und Du ihn als professionell, reibungslos und zeitnah beschreibst.
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen fantastischen Start bei uns!
Beste Grüße
Johanna
Überzogen Mehr Schein als Sein. Wieder ein nerviges Gruppeninterview. Rollenspiele und Diskussionsrunden finden statt.
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule als Studienberater beworben.
Verbesserungsvorschläge
Einzelinterviews
Authentizität
Realistische Ansprüche für die Vergütung
Flexibilität
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Wie schade, dass Dir unser Bewerbungsprozess nicht so gut gefallen hat und Du das Gruppeninterview als nervig empfunden hast.
Wir setzen in unserem Prozess sowohl auf Einzel- als auch Gruppeninterviews und bedauern sehr, dass dies bei Dir zu Unzufriedenheit geführt hat.
Wir nehmen Deine Kritik sehr ernst und werden prüfen, wie wir unseren Bewerbungsprozess anpassen und verbessern können.
Für die Zukunft wünschen wir Dir alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Einladung zum Vorstellungsgespräch - dann kurzfristige Absage des Gesprächs
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule als Dozent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zuverlässigkeit für vereinbarte Termine; mehr Transparenz zum Verfahren
Bewerbungsfragen
Ich erhielt eine Zusage zu einem Vorstellungsgespräch, sollte einen Termin hierfür auswählen. Es stand online nur ein einziger Termin, 4-5 Wochen nach der Einladungs-Email, zur Verfügung. Wenige Tage vor dem vereinbarten Termin wurde dieser per Mail abgesagt, mit der Begründung, die Stelle sei nun besetzt. Das Verfahren erschien mir äußerst suspekt - es war kein früherer Termin möglich und kurz bevor dieser stattfinden sollte, ist die Stelle nicht einmal mehr zu besetzen ...
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Es tut uns sehr leid, dass Du eine solch enttäuschende Erfahrung gemacht hast, und wir verstehen Deinen Unmut.
Wir schätzen es sehr, dass Du uns konkrete Verbesserungsvorschläge bezüglich der Zuverlässigkeit unserer Terminvereinbarungen und der Transparenz im Verfahren gegeben hast. Diese Punkte sind uns wichtig, und wir arbeiten kontinuierlich daran, unseren Bewerbungsprozess zu optimieren.
Es ist in der Tat nicht akzeptabel, dass Dir nur ein einziger Termin zur Verfügung stand und dieser dann auch noch kurzfristig abgesagt wurde. Dies entspricht nicht unseren eigenen Ansprüchen an einen professionellen und wertschätzenden Umgang mit Bewerbenden.
Dein Feedback ist ein wertvoller Hinweis darauf, dass wir unsere Abläufe noch besser organisieren müssen, um zukünftigen Bewerbenden eine positive Erfahrung zu bieten. Wir werden die internen Prozesse überprüfen und unser Vorgehen entsprechend anpassen.
Vielen Dank nochmals für Deine Offenheit. Wir wünschen Dir alles Gute für Deine weitere berufliche Zukunft und hoffen, dass Deine nächste Bewerbungserfahrung positiver verlaufen wird!
Liebe Grüße
Johanna
Nach langem warten, falschen Hoffnungen und viel drum herum Gerede eine pure Enttäuschung
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Bremen als Telesales Homeoffice beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Lasst die Bewerber nicht lange warten bis sie dann mal endlich zu einem Bewerbertag kommen, nur um sie dann vorzuführen und sie einzuschüchtern.
Während ich dort mit 6 anderen war, musste ich konkurrieren. Man hat zwar ein Einzel Interview aber das geht nur 10 Minuten den Rest der Zeit, muss man mit den anderen Bewerbern konkurrieren.
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Wir bedauern sehr, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess nicht zufrieden warst und ihn als Konkurrenzkampf wahrgenommen hast.
Das ist von uns natürlich nicht so gewollt und wir werden künftig verstärkt darauf achten, dass wir hier für mehr Einzelgesprächszeit und Zufriedenheit sorgen.
Wir möchten uns noch einmal für Deine konstruktive Kritik bedanken und wünschen Dir auf Deinem weiteren Werdegang alles Gute und viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Wenig Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Leipzig als Sales Manager Neukundenakquise B2B in Leipzig (m/w/d) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
meine Mail an xxx vom 10.10.2024
Hallo xxx,
danke für deine Nachricht.
Auch wenn ich die Antwort als sehr freundlich empfunden habe, so möchte ich meine Enttäuschung zum Ausdruck bringen.
Nicht darüber, dass es zur Ablehnung kam. Das ist zwar schade, jedoch kommt es nach wochenlanger ausgebliebender Antwort nicht mehr überraschend.
Als ich vor gut drei Wochen vor Ort gewesen bin, wurde mir von xxx ein Anruf von einer Kollegin für den nächsten Tag versprochen bzw. angeboten, um einen Termin für einen Schnuppertag zu vereinbaren. Ziel war es, dass eigentlich nur noch ich herausfinden sollte, ob ich mich für den Job entscheide oder nicht. Wir waren in diesem Gespräch sehr offen, ehrlich und auch begeistert von der Idee, dass ich am 15. Oktober bei euch als neuer Kollege im B2B Bereich einsteige.
Umso verwunderter war ich, als die Tage kein Anruf erfolgte und auf eine Nachfrage per Mail keine Antwort kam. Als auch Ende September keine Einladung erfolgte, habe ich mit großer Verwunderung und Enttäuschung einem anderen Arbeitgeber zugesagt.
Mir ist bewusst, dass ein gutes Gespräch sich vermeintlich als Zusage anfühlen kann, obwohl es nicht so ist. Jedoch hätte man hier mit mir mit fairen Karten spielen können. Ganz besonders deshalb, weil ich der letzte Kandidat gewesen bin. Umgekehrt findet ihr es und auch jeder andere potentielle Arbeitgeber sicher unangebracht, wenn ein Bewerber das Gleiche mit euch veranstaltet.
Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels weiß ich von vielen Personalern, dass solche Erfahrungen von Personalern immer mehr zunehmen.
Daher hoffe ich, dass die IU endlich wach wird und transparentere Bewerbungsprozesse schafft. Die Bewertungen bei Kununu sprechen leider Bände. In der heutigen Zeit sollten Unternehmen da etwas vorsichtiger sein. Mich auf jeden Fall werdet ihr als Kandidaten nicht mehr zu Gesicht bekommen. Schade, denn ihr wart in den letzten Jahren meine Traumadresse.
Bitte nehmt diese Beschwerde als konstruktive Kritik mit.
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback!
Wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, um uns Deine Erfahrungen mitzuteilen.
Es tut uns leid, dass es zu solch einer enttäuschenden Situation gekommen ist. Wir verstehen Deine Frustration angesichts der fehlenden Kommunikation und des damit verbundenen Missverständnisses. Ein transparenter und respektvoller Bewerbungsprozess ist uns wichtig, und wir bedauern, dass wir in Deinem Fall nicht die Standards eingehalten haben, die wir uns selbst setzen.
Deine Vorschläge zur Verbesserung nehmen wir sehr ernst, und wir werden diese in unsere internen Prozesse einfließen lassen. Es ist uns bewusst, dass ein solches Erlebnis das Vertrauen in uns als Arbeitgeber beeinträchtigen kann, und dafür möchten wir uns bei Dir entschuldigen.
Wir wünschen Dir für die Zukunft natürlich weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Alles verlief einwandfrei.
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Duisburg als Lehrbeauftragte beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zeitbestimmung via Kurse etwas kompliziert.
Sonst alles top.
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein fantastisches Feedback!
Es freut uns sehr, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess so zufrieden warst und alles einwandfrei verlief.
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen grandiosen Start bei uns!
Beste Grüße
Johanna
Dozent für Wirtschaftspsychologie
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Mannheim als Dozent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Bewerbungmotiv, fachliche Kompetenz und Enthusiasmus für die Stelle
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Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine positive Rückmeldung!
Wie schön, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess so happy warst.
Wir gratulieren Dir natürlich ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen fantastischen Start bei uns!
Beste Grüße
Johanna
Leider keine Rückmeldung und Absagen nach wenigen Minuten
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule als Personal beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Eigentlich wollte ich das Thema unkommentiert lassen, aber die vorherige Bewertung trifft auch auf mich zu. Ich bringe mehrjährige Erfahrung in genau den gesuchten Bereichen mit, bekomme allerdings nach wenigen Minuten Absagen, während die Anzeigen noch wochenlang frei sind. Auf die Nachfrage, woran die Absage liegt (habe mehreren Stellen geschrieben), meldet sich niemand zurück. Sehr schade, da ich wirklich gerne bei der IU gearbeitet hätte.
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Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Wir bedauern sehr, dass die Absagen so schnell kamen, beziehungsweise sich keiner zurückgemeldet hat.
Das ist natürlich absolut nicht so gewollt und wir werden direkt intern schauen, wie wir hier wieder für mehr Zufriedenheit sorgen können.
Für die Zukunft wünschen wir Dir natürlich alles Gute und vielleicht ergibt sich ja doch noch einmal eine Stelle, auf die Du Dich bei uns bewerben möchtest.
Liebe Grüße
Johanna
Toller Bewerbungsprozess.
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Bielefeld als Sales Manager B2B beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
/
Bewerbungsfragen
- Stärken, Ziele
- Grund für Wechsel, bisherige Position(en), Aufgabenfelder-/Tätigkeiten
- Erwartungshaltungen an die neue Position
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Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein großartiges Feedback!
Es freut uns sehr, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess so happy warst.
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen grandiosen Start bei uns im IU-Team!
Beste Grüße
Johanna
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.