1.422 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
1.422 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
IU Internationale Hochschule Vorstellungsgespräche
IU
Internationale
Hochschule
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nettes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule als Datenschutzkoordinator beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bei einem 100% Remotejob unbedingt Homeoffice anbieten. Habe mich letztlich deswegen eh für einen anderen Arbeitgeber entschieden.
Im Gespräch gerne mehr fachbezogene Fragen stellen. Es war zwar ein sehr netter Plausch, aber ich bin mir nicht sicher ob so konsequent fachliche Kompetenz abgefragt werden kann.
Bewerbungsfragen
- keine Fragen.
- Ausbildung, aktueller Arbeitgeber
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine Rückmeldung!
Unser erstes Gespräch fungiert in erster Linie als Kennenlernen, um unseren Bewerber:innen einen ersten Einblick in unser Unternehmen zu geben und natürlich auch zu erfahren, was den:die Bewerber:in so besonders macht.
Im weiteren Verlauf wird dann auf das Fachliche eingegangen.
Für die Zukunft wünschen wir Dir natürlich alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Absolut unprofessionelles Recruiting
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule in Bad Honnef als Projektmanager Dienstplangestaltung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Den Menschen betrachten und Analogien bilden. Als Recruiterin beim Gespräch nicht gähnen und den Job ehrlich, aber nicht schlecht reden. Absagen, und mir dann mitteilen, dass es einen besseren Job gibt, dann mir die Kompetenzen absprechen und den auch wieder absagen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Wir bedauern sehr, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess nicht zufrieden warst.
Deine geschilderte Situation ist definitiv nicht unser Standard und wir nehmen Dein Feedback sehr ernst, um uns und unsere Prozesse künftig verbessern zu können.
Für die Zukunft wünschen wir Dir alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Funkstille
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule als Videodozent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach spätestens zwei Wochen eine Rückmeldung geben, ob: a) Einladung zum Gespräch bzw. Zusage b) Absage oder c) "Aufgrund der vielen Bewerbungen verzögert sich unsere Entscheidung noch um voraussichtlich x Wochen"
Eine Bewerbung mit selbst gedrehtem Video ist aufwändig, gerade wenn es "nur" um eine Nebentätigkeit geht. Es ist dann wenig wertschätzend, wenn nichts zurückkommt. Eine höflich formulierte Absage wäre da viel professioneller.
Zufriedenstellende Reaktion
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback!
Dein Hinweis bezüglich der Rückmeldung nach spätestens zwei Wochen ist gut und wird von uns aufgegriffen. Wir verstehen, wie wichtig eine zeitnahe Rückmeldung für Bewerber^:innen ist, und werden daran arbeiten, diese Erwartung besser zu erfüllen.
Hinsichtlich Deiner Anmerkung zur Bewerbung mit selbst gedrehtem Video und dem Empfinden, dass eine höfliche Absage professioneller wäre, verstehen wir deinen Standpunkt. Unsere Absicht ist es, transparent und wertschätzend mit allen Bewerber:innen umzugehen, unabhängig von der Art der Bewerbung. Wir werden sicherstellen, dass unsere Absagen verbessert werden.
Dein Feedback ist uns wichtig, und wir arbeiten daran, unsere Prozesse zu optimieren. Vielen Dank für Deine konstruktiven Vorschläge, die uns helfen werden, uns zu verbessern.
Liebe Grüße
Johanna
Bewerbung als Academic Lecturer
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule in Nürnberg als Academic Lecturer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- bitte schneller in die Festanstellung
- feste Ansprechpartner in der Personalabteilung
- Organisation strukturierter
Bewerbungsfragen
- Wie kommst du mit der Flexibilität an der IU zurecht?
- Wie gestaltest du deine Lehre?
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein positives Feedback!
Wie schön, dass Dir unser Prozess so gut gefallen hat und Du in einigen Punkten sehr zufrieden warst.
Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir aber natürlich auch sehr ernst, um uns und unsere Prozesse künftig verbessern zu können.
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen grandiosen Start bei uns im IU-Team!
Beste Grüße
Johanna
Chaotischer Prozess und nicht wertschätzender Umgang mit Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule als Dozent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- Bewerbungsgespräche nicht spontan aus dem Auto heraus führen
- Bewerbern die Chance geben, sich auf Gespräche vorzubereiten
- Angenehme Atmosphäre schaffen
- Wertschätzender Umgang mit Bewerbern, Begegnung auf Augenhöhe, Bewerber ausreden lassen
- Vor einem Gespräch mit den Bewerbungsunterlagen vertraut machen
- Abstimmung zwischen HR und Professoren zum Stellenprofil verbessern
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback!
Wir bedauern sehr, dass Du unseren Bewerbungsprozess als chaotisch und nicht wertschätzend empfunden hast.
Das ist definitiv nicht unser Standard!
Deine Rückmeldung kann uns zum Glück helfen, Defizite zu erkennen und zu verbessern, weshalb wir diese sehr ernst nehmen.
Für die Zukunft wünschen wir Dir natürlich weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Der komischste Bewerbungsprozess bisher
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule in Bad Honnef als Vertriebsmitarbeiter Studienberatung B2C beworben.
Bewerbungsfragen
Es war ein digitales Bewerbungsgespräch, wo ich mit meiner Kamera die antworten aufzeichnen musste. Sehr unpersönlich und auch die Fragen waren sehr langweilig. Man bekommt das Gefühl, dass das Unternehmen keinen Effort für Kandidierende machen will und es wirkte sehr abschreckend und nicht begeisternd.
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Wir bedauern sehr, dass Dir unser Bewerbungsprozess das Gefühl gegeben hat, wir möchten keinen effort für unsere Bewerber:innen betreiben.
Das ist definitiv nicht der Fall!
Das System des Vidcruiters unterstützt uns bei der großen Masse an Bewerbungen dabei, alle Bewerbungen effektiv zu bearbeiten.
Dies gelingt, indem dort sowohl der:die Bewerbende als auch der:die Recruiter:in zeitlich komplett flexibel agieren kann und beide nicht zwingend voneinander abhängig sind.
Im weiteren Bewerbungsverlauf kommt es natürlich zu den üblichen Bewerbungsgesprächen.
Deine Kritik diesbezüglich nehmen wir aber natürlich sehr ernst, um uns und unsere Prozesse in der Zukunft verbessern zu können.
Weiterhin wünschen wir Dir alles Gute und viel Erfolg auf Deinem weiteren Weg!
Liebe Grüße
Johanna
Working Student NLP Engineer Application Process
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule GmbH in München als Working Student NLP Teaching Development beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Time flexibility in working next to your study.
- Working experience in person and remote.
- What are your previous experiences?
- What is you master's study plan?
- Explain more about related experience and projects in NLP.
- Explain your interest in NLP and LLM.
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Dear Applicant,
Thank you for your great feedback!
We are really pleased that you liked our application process so much.
We congratulate you on your acceptance and wish you a fantastic start in our IU team!
Best regards
Johanna
Vorstellungsgespräch per Videokonferenz
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Duales Studium Hamburg in Hamburg als Prüfungsaufsicht beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
nichts - alles gut so
Bewerbungsfragen
Pensionär - Prüfungsaufsicht als Minijob
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein grandioses Feedback!
Wie schön, dass Dir unser Bewerbungsprozess so gut gefallen hat und Du in allen Punkten sehr zufrieden warst.
Das ist ein tolles Kompliment!
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen fantastischen Start bei uns!
Beste Grüße
Johanna
Sehr unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule in Bad Honnef als Studienberatung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte ein Termin zum Vorstellungsgespräch über Teams. Leider habe ich nicht den richtigen Link erhalten und bin somit auch gar nicht zu dem besagten Termin gekommen. Auf meine Mails wurde daraufhin gar nicht reagiert, stattdessen habe ich eine Ansage erhalten, da ich nicht erschienen bin. Nach mehreren Mails, wo ich nochmals darüber informiert habe, das ich gar keinen Link bekommen habe, wurden auch diese nicht beantwortet. Find ich sehr schade aber leider macht dies keinen professionellen Eindruck.
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback!
Wir bedauern sehr, dass die Kommunikation in Deinem Fall nicht gut funktioniert hat.
Das ist definitiv nicht unser Standard und wir nehmen uns Deine Bewertung sehr zu Herzen, um uns und unsere Prozesse künftig verbessern zu können.
Für die Zukunft wünschen wir Dir alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Sehr professioneller und effizienter Prozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule in Erfurt als Professor beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Festgeschriebene Gehaltsbestandteile per Datei offenlegen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.