1.422 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
1.422 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
IU Internationale Hochschule Vorstellungsgespräche
IU
Internationale
Hochschule
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
The application process was very smooth. It took about 1 month.
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Stuttgart als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- what are your strengths and weaknesses
- Why are you leaving your current job; what is important to you in your new role
- Describe one project you've been working on; technical questions about Generative AI
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Dear applicant,
Thank you very much for your great feedback!
We are delighted that you were so happy with our application process and described it as very smooth.
We congratulate you on your acceptance and wish you a fantastic start with us in the IU team!
Best regards
Johanna
Wirkt kalt, starker Fokus auf KPIs
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Bad Honnef als Sales Lead beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Prozess sieht sich zunächst, nach dem ersten Gespräch folgen dann plötzlich viele, auch längere Calls hintereinander. In den späteren Terminen eher eine kalte und trockene Atmosphäre. Selbst als Teamleitung wird im Prozess keine einzige Frage gestellt zum Thema Motivation und Weiterentwicklung des Teams, Feedback- und Fehlerkultur o.ä., ausschließlich Strategieaufgaben und KPIs. Wirkt nicht besonders wertschätzend.
Recht simple Nachfragen zu interne Prozessen und der Firmenkultur konnten vom Gesprächspartner nicht beantwortet werden. Es wurde angedeutet, dass die Position viel Zeit in Anspruch nimmt (Überstunden).
Die Absprachen intern waren bei den vier Gesprächen etwas holprig. Teilweise bekommt man verschiedene Informationen von HR und der Abteilung.
Positiv ist die Interaktion mit den Recruitern. Die Abteilungsleitungen müssten menschlich und kommunikativ von der HR geschult werden.
Bewerbungsfragen
- Wieso möchtest du gerade hier arbeiten? Wonach suchst du in deinem nächsten Job?
- Welche Strategie führt zu mehr Vertragsabschlüssen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein ausführliches und konstruktives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!
Es freut uns zu hören, dass Du die Interaktion mit unseren Recruitern positiv wahrgenommen hast. Gleichzeitig bedauern wir es sehr, dass der Prozess in späteren Phasen eine kalte und trockene Atmosphäre hatte und dass wichtige Fragen zur Motivation, Weiterentwicklung des Teams sowie zur Feedback- und Fehlerkultur nicht gestellt wurden.
Wir schätzen Deine offenen Worte zu den verschiedenen Punkten des Auswahlverfahrens. Deine Hinweise, dass einfache Nachfragen zu internen Prozessen und der Firmenkultur nicht beantwortet werden konnten, ist definitiv nicht unser Standard und wir werden hier noch mehr darauf achten, um so etwas zu vermeiden. Ebenso nehmen wir die Anmerkungen über holprige Absprachen zwischen HR und der Abteilung sowie die Andeutungen zu Überstunden sehr ernst.
Dein Feedback zur Schulung der Abteilungsleitungen in menschlichen und kommunikativen Aspekten ist äußerst wertvoll für uns. Wir verstehen, wie wichtig diese Themen im Auswahlprozess sind und werden daran arbeiten, unsere Prozesse und Trainings entsprechend anzupassen.
Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns diese Rückmeldung zu geben. Wir hoffen, dass wir die genannten Punkte verbessern können und so zukünftige Bewerbungsprozesse wertschätzender und effizienter gestalten können.
Wir wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg auf Deinem weiteren beruflichen Weg!
Liebe Grüße
Johanna
Super Teram beim Unterhaltung
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Münster als Prüfungsaufsicht beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
alles gut
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein großartiges Feedback!
Wie schön, dass Du so happy mit unserem Bewerbungsprozess warst.
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen fantastischen Start bei uns im IU-Team!
Beste Grüße
Johanna
habe NOCH NIE eine Rückmeldung erhalten..
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule I Campus Hamburg in Hamburg als Dozentin, Karriereberaterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Absagen schicken? Ich habe mich bestimmt schon 5 mal beworben und noch nie auch nur eine Absage erhalten - das verstehe ich nicht. Nutzt ihr keine Personalmanagementsoftware, die Alarm schlägt, wenn Bewerber:innen zu lange nicht bearbeitet werden?
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Wie schade, dass Du nicht zufrieden mit unserem Bewerbungsprozess warst.
Wir bedauern die fehlende Rückmeldung sehr und werden Deine Bewertung als Chance nehmen, uns und unsere Prozesse zu verbessern.
Weiterhin wünschen wir Dir natürlich alles Gute und viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
I had a great experience interviewing for the position. It was a very smooth process and the team were very friendly.
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule als Trainee CMS beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- I was asked different questions related to my experience in marketing such as experiences with A/B testing, working with CMS, and my insights into the content marketing & organization process
- Each interview started with a friendly introduction asking me about my experiences and interest in the position.
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Dear applicant,
Thank you very much for your great feedback!
We are very pleased that you had a great experience with our application process and that everything went smoothly.
We congratulate you on your acceptance and wish you a fantastic start with us in the IU team!
Best regards
Johanna
Nach wie vor am Warten. Die HR meldet sich nicht, trotz Zusage nichts Schriftliches…
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Stuttgart als Aufsicht beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein offenes Feedback!
Wir bedauern sehr, dass Du noch nichts schriftliches von uns bekommen hast.
Aufgrund diverser Gründe, wie unter anderem das hohe Bewerbungsaufkommen, kann es hier zu Verzögerung kommen.
Wir können Dir versichern, dass wir immer unser Bestes geben und allen Bewerbenden gerecht werden möchten.
Wir gratulieren Dir natürlich auch ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen grandiosen Start bei uns!
Liebe Grüße
Johanna
Zu viel Aufwand für dieses Vorstellungsgespräch.
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule in Köln beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Erfahrene potentielle Mitarbeiter:innen als Chance zur Weiterentwicklung sehen.
Erklärung der weiteren Schritte
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein Feedback!
Es freut uns, dass Du in einigen Punkten unseres Bewerbungsprozesses zufrieden warst.
Wir bedauern allerdings auch, dass Du den Aufwand für den Prozess als zu viel empfunden hast, denn das ist definitiv nicht unser Ziel.
Wir werden unseren Prozess weiter überprüfen, damit wir uns künftig stetig verbessern.
Für die Zukunft wünschen wir Dir natürlich weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Erstklassiger Bewerbungsprozess: Schnelle Feedbacks, wertschätzendes Interview, angenehme Gesprächspartner - perfekt!
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule GmbH in Bad Reichenhall als Prüfungsaufsicht beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt tatsächlich nichts, was ich auf Basis der Erfahrungen meiner persönlichen Erfahrungen aus dem Bewerbungsprozess als verbesserungswürdig bewerten würde. Beibehalten werden sollten die klare und transparente Kommunikation, die Verlässlichkeit im Hinblick auf vereinbarte Termine, die Geschwindigkeit der Reaktionen nach jedem Prozessschritt, das sympathische Auftreten im schriftlichen und persönlichen Dialog sowie die verbindlichen Aussagen in Bezug auf die jeweils nächsten Schritte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Dein großartiges Ranking!
Es freut uns wirklich sehr, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess so zufrieden bist und ihn als erstklassig beschreibst.
Das ist ein großes Kompliment!
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und freuen uns, Dich bei uns zu haben!
Beste Grüße
Johanna
Bewerbung unbekannt verschwunden!
Bewerber/inHat sich 2023 bei IU Internationale Hochschule in Frankfurt am Main beworben.
Verbesserungsvorschläge
Hochschule Schliessen!
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine offene Rückmeldung!
Schade, dass Dir unser Bewerbungsprozess nicht gefallen hat und Du in einigen Punkten unzufrieden warst.
Das ist definitiv nicht unser Standard und wir werden überprüfen, wie wir unseren Prozess optimieren können.
Für die Zukunft wünschen wir Dir natürlich alles Gute und weiterhin viel Erfolg!
Liebe Grüße
Johanna
Zügiges Bewerbungsverfahren, bei dem man sich wohlfühlt
Bewerber/inHat sich 2024 bei IU Internationale Hochschule in Leipzig als Student Service Specialist beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- allgemeine Vorstellung
- Zusammenfassung des bisherigen Werdegangs
- Case Study
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Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Johanna KringsTalent Acquisition
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Deine tolle Bewertung!
Es freut uns sehr, dass Du Dich während unseres Bewerbungsprozesses sehr wohlgefühlt hast und in vielen Punkten sehr zufrieden warst.
Wir gratulieren Dir ganz herzlich zu Deiner Zusage und wünschen Dir einen fantastischen Start bei uns!
Beste Grüße
Johanna
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.