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Berlin

Gehalt

Das Gehalt ist sehr niedrig, wobei zu berücksichtigen ist, dass die Stellen laut Ausschreibung eine Ausbildung oder Berufserfahrung erfordern.

Gesammelte Trinkgelder werden vielleicht für den Gemeinschaftsbedarf verwendet - keine Ahnung, wie sie verteilt werden, jedenfalls habe ich davon nichts gesehen.

Standard für prekäre Beschäftigungsverhältnisse. Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld, kein Weiterbilduungsurlaub, keine sozialen Zusatzleistungen.

Niedrig, im Mindestlohnbereich

Das Gehalt wird pünktlich ausgezahlt. Allerdings entspricht die eigentlich geleistete Arbeitszeit nicht der bezahlten Stunden, da erwartet wird, dass man vor und nach Schichtbeginn den jeweiligen Laden in Ordnung bringt und die Schichten so eingeteilt werden, dass man theoretisch eine (natürlich unbezahlte) Pause halten müsste, die man aber in den seltensten Fällen wirklich einhalten kann.
Diesbezüglich erscheint mir der Kollegenzusammenhalt auch nicht besonders gut, da sich einige Mitarbeiter offenbar einfach damit abfinden und dementsprechend nicht auf Rückfragen eingehen.
Von den Vorgesetzten wird dieses Thema weitgehend ignoriert.

Gehalt ist immer zu wenig, doch im direkten Vergleich mit anderen Unternehmen möchte ich nicht tauschen.

Problematisch ist die (erwartete) Gratisarbeit, die geleistet wird (z.B. Vor- und Nachbereitungen vor/nach der Schicht). Eine halbe Stunde mehr pro Arbeitstag ist nicht die Ausnahme.