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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Das Gehalt ist angemessen und orientiert sich an den Leistungen der Mitarbeiter. Es wird darauf geachtet, dass die Vergütung fair und in Einklang mit den individuellen Beiträgen steht.
Das Gehalt eines Areamanagers liegt deutlich unter dem was man üblicherweise verdient. Unrealistische Provisionsvereinbarungen werden als motivierende und leicht erreichbare Zielvereinbarungen angepriesen.
Die Bezahlung ist miserabel, besonders im Vergleich zum enormen Arbeitsaufwand. Es wird zwar mit hohen Provisionen geworben, aber in der Praxis ist es nahezu unmöglich, diese zu erreichen. Das Grundgehalt reicht nicht aus, um den hohen Anforderungen gerecht zu werden, und die versprochenen Zusatzleistungen bleiben meist aus.
Gehalt unterdurchschnittlich für Professionals