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Vorstellungsgespräche

381 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,4
Score-Details

381 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wertschätzend

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei persona service AG & Co. KG in Hamburg als employee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

5


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für diese ausgezeichnete Bewertung.
Es freut uns zu lesen, dass Sie den Bewerbungsprozess als wertschätzend empfunden haben. Noch mehr freut es uns, dass Sie Teil unseres persona service-Teams geworden sind!
Sollten Sie zukünftig Verbesserungsvorschläge haben, können Sie uns gerne jederzeit unter kununu@persona.de kontaktieren.

Wir hoffen, dass Sie uns noch lange als Kollegin/Kollege erhalten bleiben und wünschen Ihnen eine wunderbare Zeit bei uns.

Unprofessionelles Telefoninterview - unfreundliche Ansprechpartnerin

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei persona service in Lüdenscheid als Kundenberater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Da ich auch aus der PDL-Branche komme lege bei einem Telefoninterview großen Wert darauf, dass der Bewerber auch Interesse an einer Zusammenarbeit hat. Die Ansprechpartnerin aus Lüdenscheid hat 10-15 min zu spät als vereinbart angerufen. Sie wirkte überheblich und hatte auch keinen richtigen roten Faden, sodass ich mir nach dem Telefoninterview sicher war, das ich bei dieser Firma nicht arbeiten möchte.

Bewerbungsfragen

Werdegang wurde besprochen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Für uns ist es immer enttäuschend, wenn Bewerberinnen bzw. Bewerber eine solch große Unzufriedenheit äußern. Natürlich entspricht Ihr geschilderter Eindruck nicht unseren Qualitätsanspruch. Bitte nehmen Sie doch unter kununu@persona.de Kontakt zu uns auf, damit wir diesen Vorfall gemeinsam klären können.
Wir wünschen Ihnen weiterhin nur das Beste für die Zukunft!

Bewerbung bei persona service

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei persona service AG & Co. KG in Bad Hersfeld als Personalsachbearbeiterin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach meiner internen Bewerbung hat es nur wenige Tage gedauert, bis ich per Post eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten habe.

Einen Termin bekam ich auch sehr schnell und zeitnah.

Bei meinem Vorstellungsgespräch musste ich das übliche erstmal ausfüllen für die interne Datenbank (im Falle einer Absage hat man sofort die übliche Personalvermittlung angesprochen!)

Anschließend habe ich ca. 15-20 Fragen am Computer zu verschiedenen Themen beantwortet, das ganz fiel auch soweit gut aus.

Das Gespräch fand in einer sehr netten Atmosphäre statt, es war alles sehr locker und angenehm.

Die Enttäuschung kam aber auch erst nachdem man sich nicht wie vereinbart noch spätestens bis Ende der Woche meldet, sondern über eine Woche später mit einem netten Telefonat und einer kalten Absage. Ein Feedback gab es bis heute nicht, an was ich gescheitert bin (jemand anderes wollte sich melden, da die Abteilungsleiterin dazu keine Befugnis hat!).

Ein Feedback gab es bis heute nicht und bezweifle das es jemals eins geben wird.

Sehr schade alles, wie gesagt ich hatte einen relativ positiven Eindruck von der ganzen Sache und wollte der Zeitarbeit mal eine Chance geben.

Nachdem ich jetzt in einem Unternehmen über Persona gearbeitet habe, bin ich zum Entschluss gekommen NIE WIEDER über irgendeine Zeitarbeit einen Job anzunehmen.

Man hat mich einfach enttäuscht und ich komme mir total ausgenutzt vor. Aber aus Fehlern lernt man!

Werde aber noch selber ein persönliches Gespräch suchen und ALLES vor Ort erzählen was einfach gar nicht geht. Bin jedes mal total schockiert wie dort mit dem Datenschutz von nicht anwesenden Personen umgegangen wird, besonders wenn diese anrufen und man erfährt, dass sich der Herr auf die gleiche Stelle wie ich beworben hat und das diese Stelle aktuell seit "heute" besetzt ist. Tja, leider war sie schon seit Wochen wieder besetzt und man hat dem Herren, wessen Name und Wohnort deutlich durch den Raum geworfen wurde gleich Personalleasing angeboten, so wie mit ALLEN, obwohl man eine interne Chance nutzen will und am ende bleibt man auf sowas hängen. Nein, Danke - NIE WIEDER!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für die offenen Worte, die Sie uns in Ihrer Bewertung mitgeteilt haben. Wir freuen uns immer sehr wenn wir uns durch konstruktive Kritik weiterentwickeln können und Potenziale besser ausnutzen können. Wir sind darum bemüht, dass der Bewerbungsprozess gut strukturiert verläuft und das Bewerber eine zeitnahe Rückmeldung erhalten. Daher freuen wir uns zuhören, dass Sie sich bei uns im Rahmen des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben gefühlt haben. Leider müssen wir auch manchmal Bewerbern mit guten Voraussetzungen eine Absage erteilen. Natürlich können wir nachvollziehen, das Sie die Beweggründe die zu der Absage geführt haben näher erläutert bekommen möchten. Bitte kontaktieren Sie uns über kununu@persona.de und schildern uns kurz auf welche Stelle und im welchen Zeitraum Sie sich beworben haben, sodass wir die Niederlassung in Bad Hersfeld kontaktieren können, um Ihnen ein baldiges Feedback geben zu können.

Wir wünschen Ihnen für Ihren beruflichen Weg weiterhin viel Erfolg sowie alles Gute für die Zukunft.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Drei Bewerbungsgespräche

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei persona service als Personalvermittler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ursprünglich hatte ich mich auf eine Traineestelle beworben und führte dafür ein Telefoninterview, was auch sehr angenehm verlief. Dort wurden hauptsächlich Fragen zu meinem Studium, Praktikum und Auslandserfahrung gestellt. Aufgrund dessen kam die Idee eines Direkteinstiegs auf und ich wurde kurz danach zu einem Gespräch in eine Niederlassung eingeladen. Das Gespräch war soweit von den Fragen her ganz gut, ähnlich wie das 1.. Die Atmosphäre ließ allerdings etwas zu wünschen übrig, das Gespräch fand in einem Büro an einem winzigen zweier Tisch, der in einer Ecke plaziert war statt und es wurde nicht einmal etwas zu trinken angeboten. Gut, das sind Kleinigkeiten, sorgt aber bei einem Gespräch, das gut 45 Minuten ging, für etwas Unwohlsein. Anschließend wurde mir mitgeteilt, dass ich noch einmal in die Niederlassung muss, in der ich arbeiten würde.
Dort merkte ich schnell, obwohl die Gesprächspartnerin sympathisch war, wir nicht so richtig warm geworden sind. Die Fragen waren im Grunde die gleichen wie in allen Gesprächen vorher. Sie versprach mir, sich bis zum Ende der Woche zurückzumelden, was nicht passierte. Daraufhin rief ich Mitte der folgenden Woche an und erreichte die Ansprechpartnerin und bat um Rückruf, welcher nicht erfolgte. In der Woche danach kam per Mail eine Standardabsage aus der Zentrale.
Dieser Ablauf der Absage zeigt von wenig Wertschätzung und nach drei geführten Gesprächen hätte man schon erwarten können, dass der Personaler mal selbst zum Telefon greift(wie ja vorher auch eigentlich versprochen)

Bewerbungsfragen

  • Was ich gerne in meiner Freizeit mache
  • Was für ein Typ Mensch ich bin
  • Was ich studiert habe
  • Wie meine Praxiserfahrungen sind
  • Fragen zu Auslandsaufenthalten

Erklärung der weiteren Schritte

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Ihre konstruktive Bewertung des Bewerbungsablaufs. Wir werden ihr Anliegen an die zuständigen Fachabteilungen weiterleiten, um auch künftig einen bestmöglichen Bewerbungsprozess zu organisieren. Auch wenn es beruflich für Sie bei persona service nicht geklappt hat, so wünschen wir Ihnen für Ihre Zukunft dennoch alles Gute und viel Erfolg.

Für Bewerber mit gesundheitlichen Einschränkungen nicht geeignet!

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Persona service in Halle (Saale) als Kauffrau im Gesundheitswesen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Meine Erwartungen an eine Zeitarbeitsfirma waren gering, aber dennoch bin ich geschockt, wie mit Bewerbern mit gesundheitlichen Einschränkungen umgegangen wird!

Es ging damit los, dass sich mein Gesprächspartner erst während des Gesprächs meine Bewerbungsunterlagen durchgelesen hat. Es stellte sich heraus, dass ich mich auf keine echte Stelle beworben habe, sondern es persona nur darum ging, an meine Daten zu kommen (ist ja laut den Bewertungen zufolge auch nicht das erste Mal).

Mir wurde während des Vorstellungsgesprächs sehr deutlich erklärt, dass ich mit meinen gesundheitlichen Einschränkungen nicht geeignet bin, und nein, ich solle es doch nicht falsch verstehen und nicht persönlich nehmen! Als ich noch erwähnte, dass ich einen Behindertenausweis beantragen möchte, war ich noch mehr unten durch!

Mein Fazit: Für Bewerber, die nachweislich gesundheitliche Einschränkungen haben, und deshalb nicht regulär Vollzeit und belastbar arbeiten können, sollten von dieser Zeitarbeitsfirma die Finger lassen!


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Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,
zunächst möchten wir uns bei Ihnen für das abgegebene Feedback bezüglich unseres Bewerbungsverfahrens bedanken. Jedoch wollen wir an dieser Stelle festhalten, dass alle Stellen die Sie in unserer Jobbörse oder anderen Stellenbörsen finden, auch echt zu besetzende Stellen sind. Manchmal erfolgt der Prozess der Stellenbesetzung aber so schnell, dass die Anzeige ggf. nach ein paar Tagen nicht mehr relevant ist. Des Weiteren erfolgt in unserem Unternehmen keine Differenzierung. Weder nach Geschlecht, noch nach Alter oder sonstiger Einschränkungen. Wir bieten Ihnen gerne an, dass Sie uns über kununu@persona.de kontaktieren, sodass wir noch einmal für eine Klärung in Kontakt treten können. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg sowie alles Gute für die Zukunft.

Ein erfolgreicher beruflicher Neustart

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2008 bei persona service in Berlin als Fremdsprachensekretärin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hier noch detaillierte Angaben zum Inhalt des Bewerbungsgespräches etc. zu machen, ist mir leider nicht mehr zweifelsfrei möglich, da die Bewerbung mehr als 10 Jahre her ist (2005).

Bewerbungsfragen

  • k.A.
  • Ich wurde vor allem nach meinem bisherigen beruflichen Werdegang befragt, d.h. welche meine bisherigen Stationen waren und welche Kenntnisse und Fähigkeiten ich habe.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Bewerbungsverfahren. Wir freuen uns sehr darüber, dass Sie sich innerhalb unseres Bewerbungsprozesses und bei uns gut aufgehoben gefühlt haben. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Spaß bei Ihrer Arbeit.

Glaub´nicht alles.

3,5
Bewerber/inHat sich 2017 bei persona service AG & Co. KG in Paderborn als Sicherheitsingenieur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Weil der erste Rückruf nicht kam, hatte ich zurückgerufen. Dort wusste keiner Bescheid, es würde aber jemand zurückrufen, was auch wieder nicht geschah. Nach einem weiteren Rückruf von meiner Seite, hat man sich für die Verzögerung entschuldigt und mir einen Rückruf mit genauem Termin zugesagt - der auch nie ankam. Mehrere Wochen später bekam ich (irrtümlicherweise) eine Karte zugeschickt. Darauf ahbe ich der Neugier halber zurückgerufen und erfahren, dass die Stelle mittlerweile besetzt sei... Sonst habe ich keine Erfahrungen mit der firma gemacht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
wir entschuldigen uns dafür, dass der Bewerbungsprozess bei Ihnen anscheinend nicht einwandfrei war. Das sollte nicht so sein und ist auch nicht unser Anspruch. Wir bemühen uns immer sehr, Bewerbern zeitnah ein Feedback zu geben. Uns ist bewusst, dass es hier um wichtige Arbeitsplatzchancen geht. Wenn Sie uns über kununu@persona.de Ihre Kontaktdaten schicken, dann können wir gerne unsere Niederlassung in Paderborn kontaktieren, um zu klären, warum es keine Rückmeldung gab. Für Ihre Jobsuche wünschen wir Ihnen nur das Beste.

Hiervon können sich andere eine Scheibe von abschneiden!!!

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei persona service AG & Co. KG in Jena als Lagerkraft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bevor ich bei Persona angfangen durfte, habe ich bereits viele andere Zeitarbeitsfirmen durchlaufen. Leider habe ich mich nirgens richtig wohlgefühlt. Man bekam halt immer doch das Gefühl eine Nummer zu sein. Als ich von meiner letzten Firma die Kündigung bekam, musste ich mich erneut umschauen. Vom Arbeitsamt erhielt ich wiedermal zahlreiche Vorschläge, wo ich mich bewerben soll. Natürlich überwiegend nur von Zeitfirmen. Darunter war diesmal auch Persona. Ich muss gestehen, vorher noch nicht wirklich groß was von Persona gehört zu haben. Aber ich brauchte dringend wieder Arbeit und musste alles mitnehmen, was mir angeboten wird. Also schickte ich meine Email-Bewerbungen an alle Firmen, die mir das Arbeitsamt geschickt hat, ab. Noch am selben Tag rief mich ein netter junger Mann von Persona an und lud mich für den Folgetag zu einem Gespräch ein. Ich war ja schon sehr erstaunt so schnell eine Antwort zu erhalten. Meine Erwartungen waren dennoch nicht all zu groß, kannte ich doch die Verfahrenweise durch meine vorherigen Zeitfirmen. Und jetzt beginnt eigentlich das, was mich an Persona so begeistert hat. Am Tag meines Vorstellungsgespräches wurde ich mega freundlich durch den jungen Mann, der mich bereits telefonisch eingeladen hatte, in der Filiale empfangen. Er stand extra aus seinem Stuhl auf und kam direkt auf mich zu und begrüßte mich persönlich mit meinem Namen. Ich habe mich erstmals richtig willkommen gefühlt. Sowas habe ich bei meinen anderen Zeitfirmen nicht einmal erlebt. Selbst nicht, als ich dort längere Zeit Mitabeiter war. Es fühlte sich dort immer eher an wie ein Patient in einer Arztpraxis - immer auf Distanz. Ich bekam bei Persona sogar gleich einen Kaffee angeboten. Ich musste kurz, wie bei allen anderen auch, einen Personalbogen ausfüllen, bevor das Gespräch startete. Das ist aber scheinbar in dieser Branche standart. Nach dem Ausfüllen wurde mir gesagt, dass meine Gesprächspartnerin gleich auf mich zukomme. Plötzlich setzte sich der junge Mann am Empfang zu mir mit an Tisch und unterhielt sich mit mir über Gott und die Welt während ich auf meine Gesprächspartnerin wartete. Sowas habe ich im Vorfeld noch bei keiner Zeitfirma erlebt, dass man sich so für meine Person interssiert. Dann wurde ich auch schon mit in Gespräch genommen. Die Gesprächsinhalte ähnelten denen anderer Zeitfirmen. Die Athmosphäre hingegen war bei weitem angenehmer. Während andere Gespräche meist steif abliefen, empfand ich dieses als sehr locker und dennoch tiefgründig. Ich habe mit meiner Gesprächspartnerin und späteren Chefin sogar oftmals sehr gelacht. Mir wurde direkt ein Arbeitsvertrag angeboten. Auch das hatte ich vorher noch bei keinem anderen gehabt. Bereits am Folgetag unterschrieb ich den Vertrag und konnte eine Woche später in meinem jetzigen Einsatzbetrieb starten. Ich wurde sogar an meinem ersten Arbeitstag persönlich von Persona zum Unternehmen begleitet. Hatte ich besondere Anliegen, reichte ein Anruf bei Persona und es wurde sich sofort noch am gleichen Tag darum gekümmert. Und das beste kam zum Schluss: Mir wurde eine Festanstellung angeboten, die ich natürlich nicht ausschlagen konnte. Das Unternehmen wollte mich jedoch sehr zeitnah übernehmen, was aufgrund meiner Kündigungsfrist eigentlich nicht realisierbar gewesen wäre. Doch Persona hat mir hier keinerlei Steine in den Weg gelegt, sodass ich das Angebot problemlos annehmen konnte. Dank Persona bin ich endlich wieder in fester Arbeit. Zum Schluss möchte ich nochmals meinen herzlichsten Dank an das gesamte Team aussprechen. Die Betreuung und der Umgang waren jederzeit erstklassig und ich habe mich von Beginn an super aufgehoben gefühlt. Wie bereits erwähnt habe ich in der Vergangenheit mehrere Zeitfirmen durchlaufen. Persona sticht hier bei weitem positiv heraus. Jeder andere sollte sich von diesem Unternehmen eine Scheibe von abschneiden, dann rückt die Branche Zeitarbeit vielleicht auch etwas in positiveres Licht. Ich selbst habe durch Persona meine Einstellung zu Zeitarbeit komplett geändert. Aber auch nur, weil mir diese Firma gezeigt hat, das Zeitarbeit nicht gleich Zeitarbeit ist. Ich kann nur jedem Arbeitsuchenden die Filiale in Jena empfehlen. Die Mitarbeiter dort sind erstklassig! DANKE Persona.....macht unbedingt weiter so !!!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre positiven Erfahrungen mit uns und anderen zu teilen. Es freut uns sehr, dass Sie so ein authentisches und positives Bild von unserem Unternehmen und unseren Mitarbeitern in der Niederlassung erhalten haben. Genauso sollte es sein.

Damit auch andere die Möglichkeit erhalten ihre Einstellung zum Thema Zeitarbeit zu überdenken, freuen wir uns, wenn Sie uns weiterempfehlen.

Wir wünschen Ihnen einen weiterhin alles Gute und viel Erfolg auf Ihrem beruflichen Lebensweg!

Datenkrake

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei persona service in Berlin als Buchhalter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich werde bei dieser Firma das Gefühl nicht los, dass hier Stellen lediglich fingiert werden, um an Bewerberdaten zu kommen. Es gab in meinem Leben bereits 5 Mal Post von Persona Service ich solle mich dort bewerben. Während meiner Umschulung zum Bilanzbuchhalter stöhnte die gesamte Klasse unter der Post von Persona Service. Auf Bewerbungen regiert man nicht. Unseriös.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Redaktions-Team

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir vielen Dank für Ihre Bewertung, wir sind immer dankbar, wenn wir als Unternehmen Hinweise bekommen, wo wir uns möglicherweise noch verbessern können.

Jedoch möchten wir bei Ihrer Bewertung richtigstellen, dass die von uns ausgeschriebenen Stellen nicht fingiert sind. Wir sind ein Zeitarbeitsunternehmen, das seit 50 Jahren am Markt ist. Seit unserer Gründung ist es uns wichtig, seriös und gesetzestreu den Geschäften nachzugehen. Hierzu gehört es auch, dass unsere Bewerber eine schnelle Reaktion auf Ihre Bewerbung erhalten. Falls dies bei Ihnen nicht der Fall gewesen ist, senden Sie uns doch bitte unter kununu@persona.de Ihre Kontaktdaten zu, damit wir hier eine Klärung finden können, bzw. die Ursache erforschen können.

Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.

zeitarbeitsfirma wie jede andere auch !

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Persona Service in Saarbrücken als Call center agent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Kam mit 45 Minuten Verspätung an die Reihe.

Bewerbungsfragen

  • Das übliche im Fragebogen!
  • Nach Wechsel wurde immer gefragt!

Erklärung der weiteren Schritte

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

es macht uns sehr nachdenklich, dass Sie einen so negativen Eindruck von unserem Unternehmen gewonnen haben. Wir legen sehr großen Wert darauf, dass unseren Bewerbern und Bewerberinnen eine hohe Wertschätzung entgegengebracht wird, dazu gehört selbstverständlich auch die pünktliche Einhaltung der Termine. Sollte dies in Ihrem Fall nicht erfolgt sein, bitten wir um Entschuldigung.

Da Sie sich nach Ihrem Bewerbungsgespräch gegen die Stelle als Call Center Agent bei uns entschieden haben, bleibt uns nur, Ihnen auf diesem Wege ein offenes Ohr anzubieten. Kontaktieren Sie uns gerne jederzeit unter: kununu@persona.de.

Für Ihren weiteren Werdegang wünschen wir Ihnen alles Gute.

Wir setzen auf Transparenz

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