344 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
344 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
R+V Versicherung Vorstellungsgespräche
R+V
Versicherung
Top
Company
2025
kununu Score: 3,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Reaktion auf Rückfragen
Bewerber/inHat sich 2023 bei R + V Allgemeine Versicherung AG in Wiesbaden beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach 2 Gesprächen leider eine Absage bekommen. Diese Stelle war mir sehr wichtig, denn ich war fester Überzeugung das zu wollen.
Die Absage muss ich akzeptieren, das ist dann eben so
Aber keine Rückmeldung mehr auf email, ob man mir Verbesserungsvorschläge geben könnte weil ich mich gerne wieder bewerben möchte, das finde ich dann sehr schade und nicht mehr vorbildlich
Da hätte ich etwas mehr Menschlichkeit erwartet.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für das Feedback und Ihre positive Bewertung anhand der Sterne.
Melden Sie sich gerne unter G_kununu@ruv.de, dann hake ich in Ihrem Fall nochmal nach.
Viele Grüße
Anna Lena Gregor
Personalmarketing & Social Recruiting
Herausragender Bewerbungsprozess - schnell, transparent und wertschätzend
Bewerber/inHat sich 2023 bei r+v in Hamburg als Dualer Student beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keinerlei Verbesserungsvorschläge, werde den Bewerbungsprozess positiv in Erinnerung behalten. Vielen dank!
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Wir freuen uns über das positive Feedback!
Bewerbungskosten nicht erstattet
Bewerber/inHat sich bei R+V in Wiesbaden als Berater Firmenkunden beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Trotz schriftlicher Zusage des Unternehmens und Einreichung der erforderlichen Anträge und Nachweise wurden die nicht unerheblichen Bewerbungskosten nicht erstattet. Ich empfehle dem Unternehmen, sich an schriftliche Zusagen sowie gesetzliche Vorgaben zu halten.
Zufriedenstellende Reaktion
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für das Feedback. Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsgesprächs werden bei uns erstattet. Melden Sie sich gerne nochmal bei uns unter G_kununu@ruv.de, damit wir Ihren Fall gemeinsam klären können.
Viele Grüße
Anna Lena Gregor
Personalmarketing & Social Recruiting
Der Mensch im Mittelpunkt
Bewerber/inHat sich 2023 bei R+V Service Center GmbH in Münster als Kundenbetreuer (m/w/d) für Schaden im Innendienst beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Erläuterung meines CV's
- Es ging lediglich um mich als Person und Mensch
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Danke für die positiven Worte!
Candidate experience leider mies
Bewerber/inHat sich 2023 bei R+V Versicherung in Wiesbaden als HR beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
- motiviertere und wertschätzendere Recruiter, Recruiter war leider richtig gelangweilt und überhaupt nicht konzentriert im Gespräch anwesend und hat parallel andere Dinge gemacht
- Feedback zur Bewerbung dauert Wochen oder kommt gar nicht - obwohl ich in Xing aktiv angeschrieben wurde und ich mich nicht einmal selbst beworben habe
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für das Feedback. Wertschätzung und Professionalität im Bewerbungsprozess sind uns sehr wichtig. Umso mehr bedauern wir, dass Sie sich nicht wohlgefühlt haben. Ihre Punkte nehmen wir gerne intern mit.
Sollten Sie nochmal einen persönlichen Austausch mit uns wünschen, melden Sie sich gerne unter G_kununu@ruv.de.
Viele Grüße
Anna Lena Gregor,
Personalmarketing & Social Recruiting
TOP-Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei R+V in Wiesbaden als IT-Business Analyst Personen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Die Fragen sind sehr speziell auf den Bewerber und seinem Lebenslauf ausgerichtet (sehr wertschätzend) und daher gab es wenige "Standardfragen" wie z. B.:
- Können Sie uns etwas über sich erzählen?
- Was können Sie besonders gut?
- Wann können Sie bei uns anfangen?
- Was für ein Jahresgehalt stellen Sie sich vor?
- Im 2. Gespräch hat man sich nur über die fachlichen Themen unterhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Wir freuen uns über die positive Bewertung!
Langer Bewerbungsprozess und keine zeitliche Flexibilität
Bewerber/inHat sich 2023 bei R+V Service Center GmbH in Münster als Schaden-Sachbearbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewerbung wurde zwar schnell bearbeitet, allerdings wurde der Termin für ein erstes Kennenlernen weit in die Zukunft gelegt. Daher der Verbesserungsvorschlag: Bewerbungsprozess verkürzen und vereinfachen.
Ich wurde am gleichen Tag des ersten Kennenlernen zum zweiten und dritten Vorstellunggespräch eingeladen. Aber leider lagen die Termine auch hier wieder fast einen Monat in der Zukunft (ich hatte extra um einen schnellstmöglichen Termin gebeten). So habe ich inzwischen von anderen Unternehmen bereits zusagen erhalten und musste meine Bewerbung bei dem R+V Service Center zurückziehen.
In der Stellenausschreibung wird der Job mit flexiblen Arbeitszeiten beworben. Im Vorstellunggespräch habe ich erfahren, dass es sich hierbei um Schichtdienste handelt welche immer unterschiedlich sind und weit im Voraus feststehen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für das Feedback! Es freut uns, dass Ihre Bewerbung schnell bearbeitet wurde. Umso mehr bedauern wir, dass kein zeitnaher Termin für ein weiteres Gespräch gefunden werden konnte. Wir bemühen uns mit allen Beteiligten den frühestmöglichen Termin zu ermöglichen.
Sollten Sie uns nochmal ein persönliches Feedback geben wollen, wenden Sie sich gerne an G_kununu@ruv.de.
Viele Grüße
Anna Lena Gregor,
Personalmarketing & Social Recruiting
Bewerbung als Kundenberater
Bewerber/inHat sich bei R+V Service Center GmbH in Münster als Innendienst beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Stärken, Wünsche, Vorstellungen, Arbeitsumfeld
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Danke für das Feedback!
TOP Bewerbungsprozess - Wertschätzend, Fair & Herzlich mit besonderem Einsatz für die Mitarbeiterförderung
Bewerber/inHat sich 2023 bei R + V Allgemeine Versicherung AG in Wiesbaden als Young Professional IT Business Analyst - SAP beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Noch keinen Bewerbungsprozess mit einer solchen Balance aus Professionalität & Menschlichkeit erlebt, Fragen werden offen & direkt gestellt und Antworten verständnisvoll aufgenommen. Schon vor Einstellung wird sich für den künftigen Arbeitnehmer eingesetzt und das Maximale herausgeholt. Habe mich lediglich thematisch anders entschieden, ansonsten hätte ich bei einer Unterschrift hier keinerlei Bauchschmerzen gehabt!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Wir freuen uns sehr über das tolle Feedback! Schön, dass Sie sich im Bewerbungsprozess wohlgefühlt haben.
Professioneller Bewerbungsprozess mit wertschätzender Atmosphäre und sehr schnellen Reaktionszeiten
Bewerber/inHat sich 2023 bei R+V in Wiesbaden als IT Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Assessmentcenter sind nicht nur abschreckend, die Situationen sind auch so gestellt, dass die Aussagekraft zu hinterfragen ist. Viele Themen wurden in den vorangegangenen Gesprächen schon besprochen.
Bewerbungsfragen
- Stärken, wo man sich selber sieht, Lernfelder
- Motivation zum Wechsel, Fachfragen zu Stationen
- Herausforderungen der Firma und wie man als potentieller Mitarbeiter agieren würde
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Personal-Team R+V
Danke für das positive Feedback! Ihre Verbesserungsvorschläge bezüglich des ACs nehmen wir gerne intern mit.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.