570 Bewertungen von Bewerbern
570 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungen ernst nehmen, interne Prozesse überdenken. Vernünftige Abläufe. Feedback, echtes HR.
Alles super gemacht, man hat sich direkt wohl gefühlt.
Mir fallen keine Verbesserungen ein.
Es hat mir Spaß gemacht :) Habe leider keine Kritik zum Wachsen :/
Guter Start des Prozesses mit einem anschließend angenehmen Interview (guter erster Step, liebes Recruiting-Team von StSt). Einladung zur nächsten Runde ist erfolgt (nächster guter Step, da an der Stelle noch professionell). Jetzt wird´s allerdings höchst unprofessionell: aus dem Hause Stepstone bzw. seitens des Recruiting-Teams ist seitdem nichts, aber wirklich gar nichts mehr zu hören od. zu lesen! Es drängt sich der Verdacht auf, dass da keiner mehr arbeitet. Die Anzeigen für die Positionen im eigenen Haus sind seit Wochen in Dauerschleife online. Wobei: die Fluktuation im eigenen Haus scheint so hoch zu sein (siehe Bewertungen der ex Stepstoner) dass ständig frisches Blut benötigt wird. Insofern, liebes Stepstone-Team: es gibt offenbar für viele Stepstoner sehr viel Luft nach oben. Das würde sicher den neuen Investor KKR glücklich machen. GANZ HEISSER TIPP: ab sofort weniger am SCHEIN (nach aussen die super geile fancy Company geben- blablabla) arbeiten und volle Konzentration auf das SEIN (was sind eigentlich die Needs von Mitarbeitern und Zukünftigen und das in den Mittelpunkt stellen) legen. Sorry, dass ich so sauer bin. Aber das geht halt gar nicht.
Wenig begeisterndes Gespräch mit wenig Wirkung. Kann keine Empfehlung aussprechen.
So verdient kununu Geld.