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Gehalt

Niedriges Gehalt, immerhin kam es - zumindest bei mir - immer pünktlich. Bei anderen Kollegen war das nicht immer der Fall.

Man wird minimal bezahlt und bekommt das Gehalt entweder viel zu spät oder viel zu wenig

Das Gehalt ist nicht schlecht aber auch nicht hervorragend. Gerade in Zeiten von Fachkräftemangel sollte hier etwas getan werden. Langjährige Mitarbeiter verlassen das Unternehmen, weil die Konkurrenz mit besseren Rahmenbedingungen lockt. Eine betriebliche Altersvorsorge wäre hier bei der hohen Frauen-und damit verbundener Teilzeitquote genauso wichtig, wie das Gehaltsniveau generell etwas anzuheben. Außerdem fehlt bei tarifgebundenen Mitarbeitern ein leistungsbezogener Anteil. Bei gleicher Eingruppierung hat es auf das Jahresentgelt keine Auswirkungen ob man seine Arbeit bestmöglich verrichtet oder Dienst nach Vorschrift leistet.

Auf jeden Fall viel Luft nach oben!

Ist auf einem guten Weg

Find ich besser als bei anderen Arbeitgebern wo ich war.