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IT-Zweckverband 

Schleswig-Holstein

Gehalt

angelehnt an den ÖD, aber hier scheint es trotzdem große Unterschiede zu geben auch innerhalb der gleichen Position

In der freien Wirtschaft findet man sicherlich Arbeitgeber, die besser zahlen. Allerdings erhält man hier ein an den TvöD angelehntes Gehalt mit Sozialen Zusatzkomponenten wie Barmenia Karte und Altersvorsorge.

Gehälter werden (über)pünktlich gezahlt. Es gibt viele nützliche Benefits.
Das Gehalt ist leider nicht gerecht. Auch hier spreche ich nur aus eigener Erfahrung.

Teils große Gehaltsunterschiede ohne erkennbaren Grund. Etwa 40% weniger Gehalt als in Hamburg. Im Arbeitsvertrag steht an TVöD angelehnt (was schon wenig ist). Dies wird bei einigen Mitarbeitern sogar unterschritten.

Gehalt: geht (wie immer) mehr
Sozialleistungen: OK

Das Gehalt hat natürlich jeder selbst in der Hand. Gehaltsanpassungen gibt es jährlich in Anlehnung an den Tvöd. Zusatzrente, Zusatzkrankenversicherungen und Prämien werden bezahlt.